這些推文少算了所得稅的部分
因為加班費免稅
你分紅拿50萬 以31~32大概都是20%所得稅
差不多等同40萬的加班費
另外還有6%的勞退提撥
所以分紅拿50萬的時拿大概等於加班費拿34萬
這樣算完拿加班費比較划算吧?
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.195.45.107 (臺灣)
※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1625539911.A.7AB.html
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.129.226.47 (臺灣)
※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1625570228.A.C4F.html
推文 (14)
推
hehahe
大約是（月薪/240）*1.67*(每個月公司違反勞基法的
07/06 11:06
→
hehahe
時數）*12。
07/06 11:06
→
hehahe
至於是1.67，因為平均一天加班兩小，一個月就差不多
07/06 11:06
→
hehahe
加班40幾小時了，前兩小用1.33，後兩小用1.67。
07/06 11:06
→
hehahe
假設你一個月加班總共76幾小時，月薪5萬多，這樣一
07/06 11:06
→
hehahe
年大概少18w。
07/06 11:06
→
godnnn
分紅先扣20萬，你叫他怎麼跟別人炫耀分紅？
07/06 11:16
→
wcre
分紅扣掉20萬還是有一百萬
07/06 11:19
→
godnnn
如果你年薪200，分紅確實還能破百，如果低於200的就
07/06 11:23
→
godnnn
..
07/06 11:23
→
labell
文組腦 分紅比這加班費多3-4UP
07/06 20:41
→
ciswww
因為所得稅，應該優先把加班費補滿，補不滿的部分再
07/06 21:19
→
ciswww
放在分紅，不過補不滿的原因前面也說了，加班時數多
07/06 21:19
→
ciswww
到太誇張多到違法
07/06 21:19