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作者kof70380 (小隆)
標題[新聞] 內部群組瘋傳墜樓員工疑遭霸凌？台達：進行公司同仁員工關懷機制
時間Thu Dec 19 13:58:17 2024
原文PTT 原始連結 ↗
來源： https://money.udn.com/money/story/5621/8435955?from=edn_newestlist_rank 原文： 內部群組瘋傳墜樓員工疑遭霸凌？台達：進行公司同仁員工關懷機制 2024/12/19 13:32:02 聯合報 記者鍾張涵／即時報導 位於台北市內湖區的台達電總部大樓，16日下午發生墜樓事件，一名25歲男員工突從高處 墜樓致頭部、四肢重創，送醫後宣告不治。事件在網路引爆熱議，甚至流傳出內部群組對 話，指該名員工疑遭主管霸凌，原本在2樓上班，跑到8樓一陣大吼大叫之後，發生悲劇。 台達電今日針對網路傳言的霸凌說法，回應指出，有看到網傳（網路傳言），公司積極進 行內部調查機制，也會全力配合檢警作業，但在檢調調查結果前，目前不予評論。 台達電並表示，秉持人道原則，公司已於第一時間積極協助家屬處理善後。同時亦會同步 宣導，以及進行公司同仁之員工關懷機制。 北市消防局16日下午1點21分獲報，台達電辦公大樓有墜樓事件，到場發現男子於工作期 間不明原因墜樓，先施以CPR急救，並立刻由救護車送往三總醫院救治。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.242.27.180 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1734587901.A.D24.html ※ 編輯: kof70380 (111.242.27.180 臺灣), 12/19/2024 13:58:30

推文 (396)

噓 lynn 不直接否認就是有霸凌 12/19 13:59
推 ru04hj4 「關懷」 12/19 14:01
推 a0684712 應該是封口令 你各位奴隸們 乖乖加班.. 12/19 14:07
推 SilentBob 關懷(X) 找出廖北阿(O) 12/19 14:09
推 cka 不解決霸凌的人關懷有甚麼用 12/19 14:12
→ BoXeX 沒直接否認代表已經包不住火了 12/19 14:17
推 devilkool 狼人殺開始了嗎 12/19 14:23
推 NowQmmmmmmmm 都死掉了要關懷誰0.0？ 12/19 14:24
推 s813082 把主管也從八樓推下去吧 這種霸凌仔會改善才有鬼 12/19 14:26
推 jise51103 關懷機制 員工怕爆.jpg 12/19 14:27
推 processor 騙肖欸 12/19 14:28
→ auroraxxx 可以跟國軍一樣先發關懷小卡 12/19 14:32
噓 calqlus 這種的不特別拖進廁所一腳踩到他的頭請他吃屎 他永 12/19 14:34
→ calqlus 遠不知道他說的每一句話都是屎話 12/19 14:34
→ driver0811 發現異常有通報機制嗎？ 12/19 14:34
推 joy25881371 立意良善又要出來了嗎？ 12/19 14:43
→ s869225 關懷機制是寫寫內部問卷 假裝皇城之內一片祥和嗎？ 12/19 14:43
噓 owen5566 zzzz 關你媽懷 真的有夠噁心 12/19 14:46
推 ppp123 員工是公司最寶貴的資產 進行關懷 12/19 14:51
推 familymin 嘔嘔嘔 12/19 14:52
推 chunfo 我建議可以禁止員工交談跟使用真名 公司發一個每週 12/19 14:54
→ chunfo 刷新的代號避免員工間有私交 12/19 14:54
推 tmpss92370 關懷小卡 12/19 15:01
噓 kevinwnnnn 80 12/19 15:05
推 lovefisk 慘了 要被關懷了 12/19 15:14
推 frank2002 人都死了，是要用觀落陰的方式關懷嗎? 12/19 15:17
推 tom0090117 公司如果說匿名發言，結果後台資料看的一清二楚XD 12/19 15:30
推 ha0118 小房間被關懷? 12/19 15:32
→ h2owaters 人資好忙 一邊洗地還要處理關懷小卡 12/19 15:33
→ kuraki220 笑死，上次達x砍主管事件就發過一次小卡了，這間公 12/19 15:35
→ kuraki220 司真是毫無長進 12/19 15:35
推 gearms 人資許O涵 + 主管聯合霸凌 12/19 15:40
→ m4tl6 沒事~除非是民進黨的人士相關，不然誰在乎？ 12/19 15:42
推 kevin190 如果公司不能辦到職場騷擾零容忍，那就是還有下一 12/19 15:43
→ kevin190 個人會自殺跳樓 12/19 15:43
噓 TISH12311 進行媒體封鎖機制 12/19 15:43
推 dakkk 知道的人只敢影射 媒體要怎報 連完整爆料都沒有 12/19 15:45
推 lobolin 我8/13在瑞光總部發生的事幾乎和截圖一模一樣情節， 12/19 15:46
→ lobolin 就是人資許O涵和主管C聯合把我關在2樓小房間強逼當 12/19 15:46
→ lobolin 天自離，我當時也差點有跳樓的衝動，還好有撐住。 12/19 15:46
→ lobolin https://i.imgur.com/YxADbhK.jpeg 12/19 15:46
→ lobolin https://i.imgur.com/ynpTimQ.jpeg 12/19 15:46
→ lobolin 我敢說除了8樓、9樓待確認外，其他這家人資和主管霸 12/19 15:47
→ lobolin 凌的手段已經練到爐火純青 12/19 15:47
推 dakkk 為什hr有名字 主管只有代號？你不認識主管？ 12/19 15:47
→ lobolin https://i.imgur.com/jsdZs73.jpeg 12/19 15:48
→ lobolin https://i.imgur.com/cPM69h9.jpeg 12/19 15:49
→ lobolin 因為人資只有一個，但主管不是同一個 12/19 15:50
→ lobolin https://i.imgur.com/WQ98Uj5.jpeg 12/19 15:50
推 AgentSkye56 gn 出來洗地板囉 都是假的啦 12/19 15:50
推 dakkk 共犯不值得給名字？ 12/19 15:51
推 lance2136 關懷...！先不要 12/19 15:53
→ lobolin C Lin 內部查一下 12/19 15:53
推 CrazyKill 錄音筆一支3000元，建議大家去買 12/19 15:57
推 kochocobo 這間公司逼員工自離已經變成習慣了，不願意付資遣費 12/19 15:58
→ kochocobo ，脅迫員工離職，之前還發生員工砍主管 12/19 15:58
→ kochocobo https://i.imgur.com/5i3t1wt.jpeg 12/19 15:59
→ kochocobo https://i.imgur.com/jhgXlnc.jpeg 12/19 15:59
→ kochocobo 其實就是關起來逼你離職 然後最後說你是自願離職 12/19 15:59
→ kochocobo https://i.imgur.com/9P5Uatz.jpeg 12/19 16:00
推 vm3rmp4 https://i.imgur.com/2xSMU4W.jpeg 12/19 16:06
→ vm3rmp4 https://i.imgur.com/n36lHXH.jpeg 12/19 16:06
→ a10304025 GN真的很忙欸 每一篇都要洗地 12/19 16:06
→ vm3rmp4 https://i.imgur.com/03lP2hk.jpeg 12/19 16:06
→ vm3rmp4 https://i.imgur.com/24Ol4Zv.jpeg 12/19 16:07
→ a10304025 拿這種沒良心的錢 真的過意的去嗎 12/19 16:07
→ vm3rmp4 https://i.imgur.com/sq9D2Pn.jpeg 12/19 16:07
推 dakkk 人資就是弱女子 大男人被小女生80 誰信 12/19 16:08
→ dakkk 不同帳號洗類似東西 很值得懷疑 12/19 16:09
推 d2300r 人資快出來掃地啊，先檢討一下 12/19 16:10
→ chungnokia 都是要等到出事才要關懷 12/19 16:12
推 kuosos520 其實霸凌不太可能是人資要扛，再怎樣都是直屬主管 12/19 16:13
→ kuosos520 面對，這有點跑題了 12/19 16:13
→ slluu2 房間更不夠用 12/19 16:14
推 Exusiai 有沒有跑題 內部員工會知道吧 嘻嘻 12/19 16:20
推 kochocobo dk就是gn自爆後新跑出來洗地的公關帳號 12/19 16:22
推 minimen 有用嗎？申訴管道根本有跟沒有一樣 12/19 16:24
推 adhere 看新聞稿肯定要說 與工作無關 12/19 16:27
噓 pingchung312 噁心 12/19 16:33
推 ban8566 一個好好品學兼優的清大副校長帶出來的學生 進去台 12/19 16:34
→ ban8566 達後不久就跳樓身亡 有夠可怕 12/19 16:34
推 adiemusxyz L你要不要把主管名字寫出來 一直針對HR反而覺得很 12/19 16:35
→ adiemusxyz 怪 一個女生是要怎樣把你強制關在小房間 12/19 16:35
→ adiemusxyz 板上應該都在科技業上班 人資常常被靠北是一回事 12/19 16:36
→ adiemusxyz 但真的有權力霸凌的應該是主管或資深前輩 你怎麼 12/19 16:36
→ adiemusxyz 反而不寫出來 12/19 16:36
推 zozjjack L跟V就正在80人資啊 主管是哪個也不講 一直扯人資 12/19 16:42
推 Lenon4561 洗地囉 12/19 16:44
→ troy911 啟動關懷機制（X 抓吹哨者（O 12/19 16:49
推 ejnfu 為啥突然狂幹人資？不是應該幹主管嗎？ 12/19 16:52
→ ll2233445566 很奇怪，都敢跳樓了，為何不把霸凌的主管一起帶走 12/19 16:52
推 adiemusxyz 沒什麼好洗啊 有點社會經驗應該都看得出來 人資跟 12/19 16:54
→ adiemusxyz 警衛靠杯那是後面處理問題 結果人資全名都搜出來了 12/19 16:54
→ adiemusxyz 但是人資是要怎樣跨單位去霸凌L 霸凌是發生在單位 12/19 16:54
→ adiemusxyz 內部結果看了三天連主管姓啥都不知道 所以才好奇怎 12/19 16:54
→ adiemusxyz 不把主管寫出來 12/19 16:54
推 WWIII 關懷亂說話的同仁 嘻嘻 12/19 16:55
推 a0684712 這位人資如果全過程都有錄音，才能證明不是共犯， 12/19 16:57
→ a0684712 不過確實死無對證。人資怎麼說都贏。 12/19 16:57
推 ghgn 關（ㄒㄧˇ）懷（ㄉㄧˋ） 12/19 16:59
推 ban8566 https://i.imgur.com/rmi5j7r.jpeg 12/19 17:00
推 lobolin 公關開始洗地了 人資現在很怕死 寄信給我想要河蟹 12/19 17:03
→ lobolin 但連信件內容都是假的 12/19 17:03
→ lobolin https://i.imgur.com/l6DOQg0.jpeg 12/19 17:03
→ lobolin 早在八月就通知人資主管被霸凌了，當時被人資主管冷 12/19 17:04
→ lobolin 處理，結果不到四個月就有人跳樓了 12/19 17:04
→ lobolin 許O涵是最主要的角色 主管又高又壯也是共犯，兩個人 12/19 17:07
→ lobolin 聯合控制員工行動。不服可以去告我，我們當庭播放 12/19 17:07
→ lobolin 錄音檔。 12/19 17:07
推 adiemusxyz 所以你主管是誰啊 12/19 17:08
推 neil0611 笑死 12/19 17:10
推 lobolin 台達總部五樓C Lin 人資不用怕死 就是妳搞出來的 12/19 17:14
→ lobolin 事 突然幾個帳號一直問主管是誰想轉移焦點。但人資 12/19 17:14
→ lobolin 一直都是同一個，主管是不同人，就是HR和主管聯手霸 12/19 17:14
→ lobolin 凌員工。 12/19 17:14
推 inunoya 高調 12/19 17:14
推 lobolin 逼自願離職主要是人資在掌控的，主管是人資逼不動 12/19 17:16
→ lobolin 時傳主管來，同時通知警衛，沒收工作證，關在小房 12/19 17:16
→ lobolin 間，哪裡都去不了 12/19 17:16
推 adiemusxyz 霸凌你的主管怎會是不同人 就哪個就寫哪個啊 不只一 12/19 17:17
→ adiemusxyz 個就寫不只一個 人資你都快寫出全名了 霸凌你的主 12/19 17:17
→ adiemusxyz 管你反而遮遮掩掩 12/19 17:17
推 ban8566 不用被公關帶風向，在台達就是人資在主導逼迫離職 12/19 17:20
→ ban8566 的，主管那麼多直接打鄭平最簡單 12/19 17:20
→ ban8566 鄭崇華的兒子，家族企業，沒什麼鳥用的接班人，養出 12/19 17:21
→ ban8566 一狗票畜生主管和人資 12/19 17:21
推 dream4118 其實從上面幾個公關或人資帳號 連續逼問你主管到底 12/19 17:26
→ dream4118 是誰的態度（不同單位，卻刻意轉移焦點）就可以想 12/19 17:26
→ dream4118 像人資是怎麼逼人簽離職單了 12/19 17:26
推 limitlesscit 是關懷還是找廖背啊? 12/19 17:27
→ amatpapapa 誰說弱女子就不會霸凌別人 我快笑死 12/19 17:35
推 crossworld 說真的不搞死那些霸凌的人 反而自己去死 哀 12/19 17:36
→ amatpapapa 就是吃定你不敢碰她 言語聚眾裝無辜各種花招 12/19 17:36
→ crossworld 就連死也是在搞自己 什麼都沒換到 12/19 17:36
推 a0684712 人資最清楚是哪一個垃圾主管，怎麼會需要問，就共 12/19 17:37
→ a0684712 犯結構。 12/19 17:37
推 Exusiai 某幾個帳號一看就在轉移注意力 跟 偷換概念 好可怕 12/19 17:47
→ Exusiai 嚇死人了 12/19 17:47
→ ksxo 有看到網傳是什麼？至少先說有沒有人跳吧 12/19 17:50
噓 ggjenderinin 職場上女人才可怕 12/19 17:50
推 qmei999 爆料的說是主管跟同事 怎麼現在鋒頭不在主管 被某 12/19 17:50
→ qmei999 些有個人恩怨的帳號刻意帶到人資去 那真正害死人的 12/19 17:50
→ qmei999 主管勒？ 12/19 17:50
→ ksxo 先不管是不是霸凌 有沒有人跳需要說明吧 12/19 17:51
推 darkangel119 內政部役政署繼續裝死歐 廢物單位 12/19 17:52
推 wu90315 那個說離職被逼的 你講那麼多 你也說你有錄音檔 12/19 17:53
→ wu90315 直接公開錄音檔比起你在這邊講一堆還要來的有用 知 12/19 17:53
→ wu90315 道嗎？ 講那麼多但是到目前為止也沒拿出比較有說服 12/19 17:53
推 yeng1217 少來了 明明趕著壓ww 12/19 17:53
→ wu90315 力的證據 12/19 17:53
→ ksxo 記得以前這間還被推不是嗎 12/19 17:53
→ pp688039 關懷個屁，根本沒有想要改善的意思 12/19 17:53
→ darkangel119 都不用調查其他替代役有沒有類似被80的問題嗎 不用 12/19 17:53
→ darkangel119 砍除台達申請名額嗎 12/19 17:53
推 darkangel119 你管理的役男死亡都不用關心歐 什麼垃圾單位 12/19 17:58
推 kuosos520 我覺得重點明明是主管，大家都科技業混的，人資幹 12/19 17:58
→ kuosos520 嘛的應該心裡有數，主力砲轟人資很怪 12/19 17:58
推 a0684712 人資有沒有可能要被推出去祭旗了？ 12/19 18:00
→ a0684712 發現沒辦法洗地 乾脆讓炮口轉往人資 主管Safe 12/19 18:01
→ Content88 平常去看一下精神科，拿個免死金牌 12/19 18:01
→ Content88 把藥袋放桌上給主管看 12/19 18:02
推 lobolin 在台達這間公司就是人資在掌控，尤其是這位許姓人 12/19 18:04
→ lobolin 資，其實2樓就是小房間所在地，人資說我想找你輕鬆 12/19 18:04
→ lobolin 閒聊，然後就逼你自願離職了，不然要讓你在業界黑 12/19 18:04
→ lobolin 掉。這對沒工作經驗的新人很有恐嚇的殺傷力。主管只 12/19 18:04
推 c41231717 其實人資敢這樣搞 表示整間公司大概就是那麼鳥 12/19 18:04
→ lobolin 是負責呈報上去要員工離職，人資是實際操刀的劊子 12/19 18:04
→ lobolin 手。 12/19 18:04
→ c41231717 從上到下爛到底的那種 嘻嘻 12/19 18:05
推 crazyha 要是我真要自殺 我會先把80的先X 再飛 還順便為民除 12/19 18:05
→ crazyha 害 12/19 18:05
推 a0684712 樓上是親身經歷過嗎 12/19 18:06
→ a0684712 Lobolin 12/19 18:06
推 lobolin 對，人資會先逼你自願離職，不想付資遣費，還被改了 12/19 18:12
→ lobolin 好幾次「自願離職」日期，人資發現威脅無效，員工 12/19 18:12
→ lobolin 還是不簽離職，才把主管叫下來看管員工，沒收工作 12/19 18:12
→ lobolin 證，跟著員工去尿尿。有點保護管束的意味，不讓你出 12/19 18:12
→ lobolin 小房間，在你簽下去之前你哪裡都去不了。門口有好幾 12/19 18:12
→ lobolin 個警衛早就被人資聯繫好了。 12/19 18:12
→ kuosos520 這很奇怪，開除你是人資的工作，又不是她的決定， 12/19 18:13
→ kuosos520 她的處理程序有問題可以打官司，可是這跟霸凌有什 12/19 18:13
→ kuosos520 麼關係，關鍵是主管才是，正常人沒事是能對到幾次 12/19 18:13
→ kuosos520 人資 12/19 18:13
推 OhYang 人家跳了也許是想告訴其他人些自己的冤屈或其他的訊 12/19 18:13
→ OhYang 息，看到某幾個帳號一直利用人家的命報自己的仇帶自 12/19 18:13
→ OhYang 己的風向，這合適嗎？ 12/19 18:13
推 a0684712 好變態 這沒有強制罪的問題嗎.. 12/19 18:13
推 kawaiio 抓出洩密，個別關懷關懷 12/19 18:14
推 lobolin 不用急著幫HR洗白，因為HR和主管就是共犯結構。 12/19 18:14
推 lobolin 2樓是人資逼離職的小房間，1樓有警衛擋著，還有HR和 12/19 18:22
→ lobolin 主管同時看管著你，其實你甚至連要開門出小房間都會 12/19 18:22
→ lobolin 被阻攔，員工證也被沒收了，中午了也不能去3樓刷餐 12/19 18:22
→ lobolin 。一直逼你簽當天自願離職，受不了的人就直接大吼一 12/19 18:22
→ lobolin 聲搭電梯上樓往下跳了。台達的建築結構3樓以上都能 12/19 18:22
→ lobolin 從中庭往下跳 12/19 18:22
推 a0684712 HR要不要來辯解..難道要靠公關公司護航嗎 12/19 18:30
推 OhYang 都提醒你不要用別人的命報自己的仇了，你有因人資死 12/19 18:39
→ OhYang 者才跳的證據就拿出來，不然人家都用命想討的公道都 12/19 18:39
→ OhYang 被你帶風向給人資，至少在這件事情上我看不出來跟人 12/19 18:39
→ OhYang 資有何關係，你要報你的仇自己開一篇用你的證據帶你 12/19 18:39
→ OhYang 的風向，你這樣帶誰還關心死者想要什麼公道 12/19 18:39
推 wu90315 你附的照片大家也都看到了 一個普通的會議室可以被 12/19 18:45
→ wu90315 你說的好像是地下室秘密的逼供室一樣 你有沒有考 12/19 18:45
→ wu90315 慮到天橋下說書？ 12/19 18:45
→ SCYAzure 洗地ing~~~ 12/19 18:46
推 spath 看起來就是趁機報自己跟人資的仇，或者是想把焦點 12/19 18:46
→ spath 從垃圾主管身上轉移開 12/19 18:46
推 wu90315 你把你自己跟人資的恩怨情仇另外獨立開一篇出來講 12/19 18:49
→ wu90315 不要混在跳樓的裡面講 你這樣對死者非常不公平也不 12/19 18:49
→ wu90315 尊重 12/19 18:49
推 a0684712 說不定人資與主管都是立意良善 12/19 18:49
噓 SeTeVen 怎麼又一堆洗地帳號 12/19 18:51
推 ban8566 從今天下午開始，集體帳號幫人資洗白，這間公司真 12/19 18:53
→ ban8566 的可怕。人資要是真的這麼白，怎麼不直接把跟跳樓 12/19 18:53
→ ban8566 員工的對談紀錄拿出來呢？ 12/19 18:53
推 wu90315 有錄音檔就趕快拿出來 拿不出來就不要在那邊一堆 12/19 18:59
→ wu90315 話 12/19 18:59
推 Shawn650 洗起來 12/19 19:01
噓 tonybin 三角公司害死人還一堆人嘰嘰歪歪 真的沒有慣老闆會 12/19 19:04
→ tonybin 死的樣子 公司人資主管全都是事主怕人罵啊？洗地帳 12/19 19:04
→ tonybin 號可以再嗆大聲一點 逼人自願離職省下的資遣費獎金 12/19 19:04
→ tonybin 是幾趴拿很爽是不是？ 12/19 19:04
→ Diplexer 這間公司真趣味，薪水依舊系統廠之神 12/19 19:06
→ tonybin 搶 賺 缺 德 錢 手 尾 錢 搶就 洗 地 仔 你 們 的 12/19 19:08
→ tonybin 德 性 12/19 19:08
推 pacino 關懷個屁，傳產喔！ 12/19 19:09
推 qmei999 煩死了 不要一直躲在死者新聞底下一直重複洗一樣的 12/19 19:10
→ qmei999 推文消費死者 有什麼恩怨自己發一篇 不要讓死者真 12/19 19:10
→ qmei999 正想伸的冤屈失焦。人都死了大家是關心他怎麼被主 12/19 19:10
→ qmei999 管霸凌的 不要一直在那混淆視聽帶到自己有個人恩怨 12/19 19:10
→ qmei999 的人資上 12/19 19:10
→ tonybin 沒關係以後三角公司在這裡就是80人到跳樓的公司 有 12/19 19:10
→ tonybin 人問一次我看到就好心提醒一次 12/19 19:10
→ tonybin 洗地勒 下賤 12/19 19:11
噓 x73831 科技業的老鼠屎 12/19 19:11
→ pacino 有人專門來辯護喔？ 12/19 19:11
推 netnetvip 洗地真噁 12/19 19:12
推 ban8566 台達電的二樓只有一堆會議室+展示品+一個女的常常在 12/19 19:17
→ ban8566 那邊拍形象影片啦 沒什麼單位在那邊 就是跟人資約 12/19 19:17
→ ban8566 談完後被逼上去跳樓的 還想洗白喔 笑死 12/19 19:17
推 senac 霸凌就是噁爛 12/19 19:22
噓 tonybin 資遣人不想付錢就是台灣慣老闆最沒人性的陋習 發生 12/19 19:28
→ tonybin 這事搞這套的公司人資主管都該要等同撻伐 其實人資 12/19 19:28
→ tonybin 基層主管又沒能力反抗高層大家不會不了解 12/19 19:28
→ tonybin 幹還有出來洗地的那就不是欠罵而已 12/19 19:29
推 miku5566 媽的勒怎麼有幾個一直跳針主管是誰，一個一個人處理 12/19 19:39
→ miku5566 不行喔，還要跟這幾人報告？ 人家就已經準備資料開 12/19 19:39
→ miku5566 告了還一直問人家主管是誰，記者喔？ 12/19 19:39
推 wu90315 錄音檔拿出來啦 拿不出來在那邊耍寶給誰看？ 甚 12/19 19:41
→ wu90315 麼小房間 甚麼離職單 幾張這樣的照片能代表甚麼 12/19 19:41
→ wu90315 ？ 這種照片網路上找隨便都一堆 12/19 19:41
推 gearms 中午1點 小房間在2樓 餐廳在3樓 辦公室在4樓以上 12/19 19:42
→ gearms 請問他沒事會從2樓大吼一聲到9樓跳樓？ 人資怎麼越 12/19 19:42
→ gearms 洗越黑 12/19 19:42
推 miku5566 HR是不是派護衛隊開始在這洗地啊 12/19 19:47
推 xearth 一堆公關帳號在那邊洗白 看了很噁 12/19 19:48
推 WTS2accuracy 主管除非兼公司創辦人 不然誰屌你自離還資遣? 12/19 19:48
→ WTS2accuracy 100%是人資問題啊還用想喔 推文是多菜 主管才不想管 12/19 19:48
→ lynn 越洗越髒R 12/19 19:48
→ xearth 小房間故事很多 大家都知道那個壓力 12/19 19:48
→ xearth HR有種用高壓手段 就要有種承擔 12/19 19:49
→ WTS2accuracy 資遣只影響公司利益 又不影響主管 反正就是要重找人 12/19 19:49
→ xearth 也別忘了自己也只是個勞工 12/19 19:49
→ xearth 怎樣欺壓員工 惡果自會來找妳 12/19 19:50
推 miku5566 我一個跟台達電毫無相關的人都已經對台達電很反感了 12/19 19:50
→ miku5566 ，公司繼續洗地只會在科技業？更臭 12/19 19:50
推 dream4118 人資幫忙主管處理掉清大優質員工 很偉大 必須保護 12/19 19:53
→ dream4118 難怪從下午突然出現連續的帳號幫人資洗地 12/19 19:53
→ cookiebar 女生不會霸凌人 笑死 12/19 19:54
推 dream4118 https://i.imgur.com/sQUGz2P.jpeg 12/19 20:00
推 OhYang 研替是怎麼需要被人資談自願離職甚至扯上關係的？看 12/19 20:09
→ OhYang 後面的推文就證明了死者的事情早就被某些人亂洗風向 12/19 20:09
→ OhYang 去報自己的仇了 12/19 20:09
噓 kanpfer 立意良善 12/19 20:17
推 yuanhy63 立意良善 12/19 20:23
噓 doubleyellow gn出來洗地啦！ 12/19 20:24
推 SoSo5566 某推人承認人資跟主管都有問題很難嗎 在洗風向? 12/19 20:28
推 OhYang 研替跟人資怎麼連上關係的？ 12/19 20:31
推 SoSo5566 人資的全名是什麼? 12/19 20:32
→ kochocobo https://imgur.com/yCZgTwu 12/19 20:34
→ z030060374 錄音usb不用500開下去就能錄 12/19 20:44
推 bobomomoxx 都跳了還在洗地 好好反省吧 12/19 20:46
推 evi1 垃圾公關去死去死 12/19 21:05
推 darkdogoblin 把那gn開除啦 12/19 21:19
推 Dxperado 台灣沒死刑 不要傻傻被霸凌 12/19 21:27
推 xearth 垃圾公關根本惡質80幫兇 12/19 21:30
推 linkmusic 讀到清大碩一出社會就被弄死父母情何以勘啊 12/19 21:44
→ yunf https://tinyurl.com/2yvxaqhn 12/19 21:44
→ wtfconk 關懷?有人敢說真話才真的笑死 12/19 21:45
推 genius0716 如果是當事人，一定要抓替死鬼，垃圾人資欠人收拾 12/19 21:59
推 L2197 高調 還想河蟹啊 12/19 22:00
推 Roderickey 高調 12/19 22:02
推 deltarobot 公司主動關懷 怕 12/19 22:04
噓 zxcvbnn 關你老母。 把80的推下8樓比較實在啦。 12/19 22:05
推 jkokpcu 都死了是要關懷什麼 12/19 22:17
推 SuperTaco 關懷小卡 12/19 22:26
推 Terminals 什麼叫弱女子？那是你以為人家很弱，看起來弱說不 12/19 22:36
→ Terminals 定就是她的武器…沒有什麼叫弱女子，那是古詞彙， 12/19 22:36
→ Terminals 只要手裡有權能亂搞，你身高不到160體重沒40公斤妳 12/19 22:36
→ Terminals 一樣很強賤。 12/19 22:36
噓 AIRWAY1021 那個gn先處理一下好嗎？ 12/19 22:46
推 AirLee 記者快來抄 12/19 22:46
推 TigerDick 說跟人資無關的 也太扯 肯定是主管加人資都有問題 12/19 22:48
→ TigerDick 然後人資不幫忙問題超大好嗎 都有上報還不協調 明 12/19 22:48
→ TigerDick 顯有問題 12/19 22:48
推 AirLee 台達的非主管職的中位數薪資是多少啊 12/19 22:48
推 AirLee 查了一下非主管職的薪資中位數不到150萬，這工時碩 12/19 22:51
→ AirLee 畢的根本不值得去。 12/19 22:51
推 joes860220 這年頭都找不到工作的才會淪落到台達 12/19 22:51
噓 yonglun0116 大事化小 12/19 22:53
推 chunfo 等著看誰會當棄子 12/19 23:02
推 IMBonjwa 人資責任超級出來負責！ 12/19 23:09
噓 wu90315 利用別人的事件來洗自己的事情 頭七第一個找的就是 12/19 23:11
→ wu90315 你 12/19 23:11
推 u81506243 哇靠，洗地洗到頭七，最不尊重死者的就是 12/19 23:28
推 opencat 說人資很屌的有待過大公司嗎? 都是幫忙搓湯圓的 12/19 23:42
→ opencat 有哪間大公司的hr可以跳過單位主管fire一個人? 12/19 23:43
→ opencat 事情都還沒調查完 就把鍋給特定的hr揹 不會太急? 12/19 23:44
→ opencat 我是很懶得拆穿你開一堆小號 但別再消費死者好嗎 12/19 23:45
→ opencat 你要恨要黑都沒關係 不要消費死者 12/19 23:46
→ kkrichard 詛咒80者們都不得好死 12/19 23:58
→ bryant8124 正常啦 科技業很多那種自以為幽默實質在霸凌別人的 12/20 00:06
→ bryant8124 人 12/20 00:06
噓 kentano 立意良善 人本關懷 12/20 00:13
→ liangyou 職場80一直都有 12/20 00:29
推 pei520 公關做得很好 臉書專頁完全沒人留言 是小編刪到手 12/20 00:39
→ pei520 酸嗎 12/20 00:39
推 pjc202 為啥這新聞可以只報一天就被壓下來？ 12/20 00:43
推 DRLai 這次是使用轉移焦點策略，交戰守則都沒更新喔？還是 12/20 01:37
→ DRLai 去看膽大黨好了 12/20 01:37
→ peter19286 還好我離開了 12/20 01:57
推 iNicholas 台達電子 逼自願離職逼死員工 真噁心 12/20 02:22
推 micoun828 我一直以為人資是在保護員工的？！嘔真噁 12/20 02:22
推 Cactusman 壓新聞壓超多天 12/20 02:38
推 RolfP 台達不意外，同梯的沒一個去，最後拿的都比台達多 12/20 04:35
推 callmeryan 幫高調 12/20 05:56
推 sted0101 公司的狗出來洗地 12/20 06:17
推 fafcfh 最後應該學TEL把霸凌主管高升送去美國吧？ 12/20 07:06
→ skizard 防跳樓小卡 12/20 07:14
→ Human2003 死人了才要關懷 笑死 12/20 07:32
推 CCben 下一步是把HR推出來然後切割？ 12/20 08:23
推 googoo1102 人資當然是共犯啊，跟主管一起霸凌員工。 12/20 08:34
推 NENEHOW 目前看到開貓 gn wu 還有幾個洗地的可以幫我統計一 12/20 08:34
→ NENEHOW 下嗎？比較好找謝謝 12/20 08:34
→ homework 霸凌 12/20 08:36
推 cerwvk 查了以前的紀錄... 12/20 08:49
推 Eric987 人資許阿姨出動！ 12/20 08:55
推 a333511 一堆沒在管別人感受，造就這種垃圾職場 12/20 09:40
推 iiho 垃圾公關7414 一堆洗地帳號交互護航..垃圾公司~ 12/20 09:40
推 lance2136 推 12/20 09:46
推 hung0925 垃圾公司還敢洗白 12/20 10:02
噓 librabay 呵 12/20 10:15
推 shioyu 中山大學就是被你們這些人搞爛名聲，，看來要查一 12/20 10:27
→ shioyu 下論文的水度了 12/20 10:27
推 ifconfig5566 進你老師 不解決產生問題的人？ 12/20 11:15
推 jaymei 所有人帶去二樓關懷嗎，是要全公司死光？ 12/20 11:22
推 robertchun 下跪道歉吧 關懷個屎 12/20 13:24
推 ggjenderinin 餐廳真的難吃。體檢也很低能 12/20 14:21
噓 kenshome 關懷機制？翻譯翻譯： 誰再不閉嘴就關懷你 12/20 17:03
→ sc1 AI人臉監控內向同事關係不和人士接近窗台頂樓立刻 12/20 17:51
→ sc1 嗶 12/20 17:51
推 s114752 ㄧ命還ㄧ命！！！ 12/20 17:58
→ hannspreeXm 好好的清大生被中山學店仔霸凌到跳樓 12/20 18:51
推 PenguinLee 推文洗白仔能不能包一包去吃屎阿 12/20 19:12
推 tupacshkur Well-intentioned 12/20 19:34
推 xearth 那個二樓不得了 風水寶地 12/20 20:15
→ zxcv12300 關懷機制,真噁心,HR也很噁心 12/20 23:13
→ Terminals 官腔到敷衍的地步，冷冰冰的文字。 12/20 23:59
推 cedric1982 請指導教授推薦資優生去台達電跳樓 12/21 00:35
推 iherd Lo是怎樣？自己人品有問題，造謠亂講話誣蔑人資，然 12/21 00:35
→ iherd 後幫人資講話的就說是公關？你自己個人品行工作有 12/21 00:35
→ iherd 問題被炒不要扯到自殺好嗎？兩者根本沒屁關係！幫人 12/21 00:35
→ iherd 資講話是因為腦袋清晰 12/21 00:35
推 j90206 垃圾… 12/21 01:37
推 starfishfish 關懷... 12/21 09:22
推 Nightu05 QQ一個年輕的生命…. 12/21 10:28
→ Nightu05 中山教授應該覺得丟臉吧 12/21 10:28
→ Nightu05 人資系聽起來就很弱 12/21 10:30
→ Nightu05 壓新聞真的很厲害 自殺都沒人報 錢都花在公關嗎 12/21 10:31
推 GGing 涵涵說對付你們這種員工「也是綽綽」有餘啦 12/21 11:20
推 mygigifox 把所有台達的公關逆風相挺的帳號 12/21 11:37
推 Nightu05 其他大廠、外商也會問你要不要簽自願離職啊 12/21 12:59
→ Nightu05 但人家分手費給多少，還更優，反觀… 12/21 13:00
→ left 資策會 12/21 20:25
噓 BradPeter ? 121.139.122.45 03/05 21:45
推 marra ? 123.192.201.218 04/22 09:46
推 marra ? 123.192.201.218 04/24 06:25
噓 BradPeter / 121.167.105.100 05/03 10:01
推 marra / 123.192.201.218 05/06 07:45
噓 BradPeter 台達電今日針對網路傳言的霸凌說法 121.137.171.65 05/10 08:42
推 pannn 推！ 36.236.223.219 05/12 21:28
→ pannn 推 114.27.86.226 05/20 01:28
推 colinfeng 頂 39.14.16.67 05/20 18:04
噓 BradPeter 公司已於第一時間積極協助家屬處理 120.29.134.202 05/24 16:12
→ pannn 推 36.236.232.226 05/30 11:32
推 colinfeng 不推薦的公司 27.242.5.197 06/04 01:28
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