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作者gn01216674 (台南牛肉麵小開)
標題Re: [請益] 一般大一點的公司裁員都怎麼玩
時間Tue May 14 10:42:00 2024
原文PTT 原始連結 ↗
案例一 上午到公司無法登入電腦 接著HR突然找你到小房間 說我們要和你終止合約 桌上有優於勞基法資遣費的合約 建議你簽，不簽的話走勞基法你吃虧而已 同意的話，電腦和卡片當場還 給你半小時收東西，不用交接 從知道自己被開除到離開辦公室 一小時內，掰掰 案例二 上午遠端無法登入電腦 私人信箱收到HR說要終止合約 優於勞基法的資遣費合約一併寄給你 辦公室私人物品會幫忙整理好寄給你 公司電腦直接送你，不用交接 從知道自己被開除到離開辦公室 阿不對 根本沒有進辦公室 在宅開除 零分鐘內，掰掰 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.76.136.92 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1715654522.A.8EC.html 電腦OS是公司特別改過的 硬碟資料也都是加密過的 公司鎖你帳號沒辦法登入的話 那電腦和磚頭一樣了，偷資料難度很高 要繼續使用這台電腦的話 全部格式化重新安裝新OS ※ 編輯: gn01216674 (111.243.141.166 臺灣), 05/15/2024 09:08:24

推文 (69)

推 mimix1986 案例二好像優於案例一? 05/14 10:43
推 yoyo86215 這兩種都很爽 05/14 11:07
推 EchoRyne 第二種好爽 05/14 11:09
推 fred98765 二也太爽 05/14 11:17
推 k798976869 送電腦好賺 05/14 11:43
推 zerobx google? 05/14 11:43
推 ac8628 當年AXD 不是刷進不了辦公室，然後就被HR帶走? 05/14 11:46
推 qqq1234aaa 所以離職根本不用交接XD 05/14 11:48
推 yesyesyesyes 有給足資遣費的話都還好 05/14 11:50
→ samm3320 有給資遣費都是良心企業 05/14 11:55
→ samm3320 台灣大部分都把bonus砍光，你就會自願離職 05/14 11:56
推 Cliffx 很容易取代不用交接 05/14 12:05
推 whitezzwei 這兩種都好爽好想體驗看看 05/14 12:07
→ gin666 佛心企業 不像面板廠一直review你的工作時數跟工作 05/14 12:30
→ gin666 績效 甚至調你去輪班或調廠逼你自己走 05/14 12:30
推 jupei 送電腦XD 05/14 12:36
推 needshe520 對欸，都不用任何交接？ 05/14 12:38
→ hardjay 不交接 佛 05/14 12:49
→ giantwinter 案例2不錯 05/14 12:49
推 zonppp 優於勞基法還滿爽的 台灣人當然簽外國人工作簽就.. 05/14 12:51
推 traz04067 根本不需要交接，一堆怪前朝 05/14 12:52
→ gust0985 不用交接很爽，有些會凹你手把手交接...... 05/14 13:05
→ wtl 資遣哪有在交接的 離職才有 05/14 13:25
推 VSshow 領人薪水的本來就沒這麼重要....很多人以為公司沒他 05/14 13:29
→ VSshow 就會倒的樣子... 05/14 13:29
→ jones2011 雖然不需要交接，但實務上還是會被問專案怎麼做 05/14 13:35
推 gary82gary 其實有律師教，上調解委員會可以凹更多，因為勞基法 05/14 13:36
→ gary82gary 資遣相當麻煩，除非是公司解散之類，不然還要幫員工 05/14 13:36
→ gary82gary 安排新工作再證明他不適用才能資遣之類 05/14 13:36
推 a1379 不用交接啊 你的工作對公司來說就是換個螺絲釘的事 05/14 13:39
→ a1379 不過接手的人會很幹就是了 05/14 13:39
→ jones2011 被問專案怎麼做那是同事私下聯絡問的，看交情而定 05/14 13:41
→ jones2011 不想回答的也可以直接回嘴有簽保密協定，禁止洩漏 05/14 13:42
→ jones2011 即使詢問對象是接受你專案後續的同仁 05/14 13:43
→ jones2011 因為保密協定通常也包括公司同事在內，科科 05/14 13:44
推 deltarobot 不用交接蠻爽 05/14 14:09
→ deltarobot 案例2讚 05/14 14:10
推 revise 送電腦真不錯 05/14 15:18
推 TomChu 不用交接好棒 05/14 15:39
推 guanquan 都不要同意，起訴公司違法資遣，官司打一兩年期間 05/14 16:48
→ guanquan 不用上班，只要打贏公司就要補薪水，然後乖乖讓你回 05/14 16:48
→ guanquan 去上班。這才是最爽的吧XD 05/14 16:48
推 b18902040 這麼良心，台灣玩法不是這樣 05/14 17:27
推 s0450336 不交接好阿，下一個就知道洞有多大 05/14 17:40
推 cokellen 不用交接，又送電腦，不錯耶 05/14 18:03
推 whatzup1124 啊電腦裡面的code或是機密怎麼辦？ 05/14 18:11
推 PauFrank5566 爽 05/14 18:46
→ windlll 資遣不用交接很爽啊，要我教要給錢，我已經不是你 05/14 19:08
→ windlll 們員工了 05/14 19:08
→ lingerptt 不意外，只要績效不是 A 都是高風險 05/14 19:10
推 Knudsen 都超爽的 遇過台廠不想給資遣費還要你交接完一個月 05/14 20:24
→ Knudsen 才能走 你這兩個都超級佛心啊 05/14 20:24
→ wayneshih 我們公司就是這樣 05/14 20:49
推 lokuyan 唉 05/15 04:12
推 mathrew 公司電腦送你，出事算誰的.... 05/15 05:54
推 aset 電腦一定很爛才會送你 05/15 06:00
→ ericthree 交接都不用 雜魚吧== 05/15 07:59
→ wbw 資料很多都存local端，直接送電腦不用交接大概是整 05/15 08:10
→ wbw 個部門都要裁了吧 05/15 08:10
推 upeo 真的有優於勞基法嗎？ 05/15 10:33
→ nxuanr 真慘 05/15 10:57
→ jessicashen 長知識 但好像在看累之女王 05/15 11:37
推 terryroc 調職這些都可以不同意啊 耗到最後勞工不要太爛都贏 05/15 14:24
→ terryroc 面大 05/15 14:24
→ as58963 這兩種都真有效率 05/15 15:40
推 donod 不是土城跑起來嗎？ 05/15 17:44
推 worshipyou 台廠願意給資遣費的你都該偷笑了 05/15 22:31
→ PPTAlex 很多都是整個部門裁掉~所以不用交接... 05/16 08:34
推 chuegou 不用交接這倒是很不錯 05/16 20:25
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