新聞標題: 三星半導體虧損嚴重 員工績效獎金「一毛都不發」
2023-12-29 11:55
記者高兆麟/綜合報導
根據外媒Pulse報導,在全球產業低迷時期,三星電子將大幅削減設備解決方案(DS)部
門負責晶片生產的員工的獎金,預期支付比例為 0%,也就是沒有獎金。
三星電子 DS 部門透過內部公告通知員工,目標成就激勵 (TAI) 支付率已削減一半,至1
2.5%。
TAI是一項指標,讓員工可以根據上半年和下半年對業務部門和單位績效的評估,獲得最
高每月基本薪資100%的獎金。
在 DS 部門內,不同的業務部門面臨著截然不同的情況。雖然違約率為12.5%,但晶圓代
工事業部和系統LSI的績效獎金率為 0%,半導體研究所和三星綜合技術研究所 (SAIT) 分
別獲得 25% 的績效獎金。
儘管半導體減產和價格上漲帶來了潛在復甦的跡象,但 DS 部門仍面臨重大虧損。光是第
三季度,損失就達 3.75 兆韓元(28.7 億美元)。儘管與第一季(4.58兆韓元)和第二
季(4.36兆韓元)相比,虧損有所減少,但該部門仍處於相當大的虧損狀態。
報導指出,自2015年TAI系統啟動以來,DS部門一直獲得100%基本薪資的獎金。但由於半
導體產業不景氣,這數字去年下降至50%,今年上半年進一步跌至25%。
同時,三星電子影片顯示 (VD) 和行動體驗 (MX) 部門的支付率為 75%,而消費性電子 (
CE) 部門的員工將獲得每月基本薪資的 25% 作為獎金。
新聞來源:https://reurl.cc/M4AGmX
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推文 (21)
推
mrsix
砍前線作戰單位的獎金感覺有點可怕。
12/29 12:27
推
fg008kimo
可是韓國大企業員工能跳的範圍有限吧?
12/29 12:28
→
fg008kimo
大公司就那幾間 除非去外商
12/29 12:28
→
mrsix
生產部門不就是聽上頭一個口令一個動作去排程,怎
12/29 12:28
→
mrsix
麼還要承擔虧損責任?
12/29 12:28
推
gn01216674
不知道三星薪資結構如何,希望不要是台積那種鳥結構
12/29 12:32
推
VSshow
沒賺錢怎麼發?
12/29 12:49
推
venomsoul
所以?今天離職?還不是抱緊緊的
12/29 12:58
→
jpnldvh
獎金最高月本薪100% 那不就才一個月 有差喔?
12/29 13:15
推
moaice
獎金最高只有一個月,根本搞笑,這是三星耶
12/29 13:19
推
a98741a
我大美光先知 去年直接說不發今年的獎金
12/29 13:52
推
childlikeman
美光表示:記憶體公司有獎金?
12/29 14:13
→
blargelp
光光早就預告了 嫌沒獎金的自己離職
12/29 14:50
噓
pf775
感覺三星又要垮台了
12/29 15:48
→
labell
市佔好像印度第一 apple 早日第一
12/29 16:31
推
goodboy98
台灣老板:輸了!
12/29 16:56
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jerrylin
三星策略就想把對手割喉割到斷才這樣
12/29 17:37
噓
TISH12311
發汽水真的佛心
12/29 19:33
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tpegioe
這會不會造成產品良率下滑啊?
12/30 05:27
推
i1210
這個公司本來就沒有良率,不用談下滑
12/31 11:42
→
i1210
三星就平均317、女的250,非常低,一堆領220的
12/31 11:43