假設公司今年給你3000RSU
分三年給, 不確定這三年是2023就有 還是2024才有
假設2023就有
2023 1000RSU
2024 1000RSU
2025 1000RSU
但匯率不同, 大家會算自己2023薪水有1000美金 還是3000美金呢
延後付款是否應該算延後的年薪呢? 畢竟今年領不到
PS: 小工程師不是大谷, 所以才要斤斤計算QQ 這樣才知道跳槽該怎麼開 謝謝
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推文 (119)
推
YJM1106
年薪+RSU
12/18 19:59
推
leocs
如果預期每年都會領3000/3年，我會算3000，因為三
12/18 20:02
→
leocs
年後每年都可以拿3000
12/18 20:02
推
yijuabcde
年薪+1/3rsu
12/18 20:03
→
yijuabcde
然後第二年 年薪+1/3+新的1/3 以此類推
12/18 20:03
推
gn01216674
當然就算當年領的RSU阿
12/18 20:13
→
gn01216674
怎麼可能拿整包來算
12/18 20:13
→
gn01216674
2樓肯定不是外商
12/18 20:14
推
tonybin
樓上你也太甜了 是每年都有3000/3年, 3年後開始拿滿
12/18 20:19
推
EWAGE
每年都會拿到一次KPI RSU基本上你滿三年後就等於之
12/18 20:22
→
EWAGE
前的RSU會各領到1/3，你平均來說能拿到多少你的考績
12/18 20:22
推
gn01216674
沒有人會把refresh拿來當固定的算（至少我身邊的人
12/18 20:23
→
gn01216674
都不會）甚至連hr談薪水都不敢把空頭支票refresh加
12/18 20:23
→
gn01216674
進來
12/18 20:23
推
physicsdk
每年都領3000/3，那就是一年3000啊有什麼問題？ 如
12/18 20:47
→
physicsdk
果待不滿三年就要跳拿3000來談沒什麼問題，不爽再
12/18 20:47
→
physicsdk
討價還價
12/18 20:47
→
physicsdk
你拿1000談下一間變1000分三年發開心嗎XD
12/18 20:47
推
agario
每年都領3000/3=1000那不就是每年領1000!?!????????
12/18 21:10
→
agario
原PO根本沒提到refresher
12/18 21:20
推
aj40416
正常都是明年才有 假設12/1公司給 明年12/1才會拿
12/18 21:22
→
aj40416
到第一筆1/3
12/18 21:22
推
gn00670191
當然是報稅多少就是多少 怎麼台廠這樣算年薪 算rsu
12/18 21:30
→
gn00670191
又不一樣了
12/18 21:30
推
YU9527
當然年薪+RSU+bonus全加阿.. 台廠也不會扣沒領到的
12/18 21:43
推
Iamjkc
vest當下會換算台幣 然後所得稅是在股票所得那邊會
12/18 21:44
→
Iamjkc
跟薪資所得分開唷
12/18 21:44
推
gn01216674
怎麼可能RSU還沒vest的也加進來，心靈年薪一千萬，
12/18 21:44
→
gn01216674
結果稅單來才500萬嗎XD
12/18 21:44
推
zelda123
最後兩年的又拿不到，怎麼可能算進來
12/18 21:45
推
gn01216674
給原po，跳槽你就算2024能實領多少就是了，不可能有
12/18 21:48
→
gn01216674
人把2025 2026的股票也灌到2024來算
12/18 21:48
→
gn01216674
那是youtuber要吹牛，或者獵頭話術，才會把三年份的
12/18 21:50
→
gn01216674
rsu算成一年年薪唬你
12/18 21:50
推
wulouise
這樣最多就是算一年1000啊
12/18 22:43
→
fxp87117
算3000是什麼阿Q算法，真的待過外商..？
12/18 23:16
→
wtl
算3000一定沒拿過RSU RSU的信會很清楚告訴你怎麼算
12/18 23:32
推
raxbear
跳槽就是看去年的薪資所得，不會管你是RSU還是分紅
12/18 23:50
→
raxbear
HR不會有那個閒時間去分辨，單純看總薪資所得就好
12/18 23:51
→
raxbear
當然你可以自己解釋成3年RSU加上去 就看他買不買單
12/18 23:53
推
scottnet
這不難理解吧。假設你今天跳槽，那你還拿得到2024跟
12/19 00:49
→
scottnet
2025的RSU嗎？拿不到嘛！所以當然是只算2023的1000
12/19 00:49
→
scottnet
。只是說新公司不管是RSU還是incentive bonus，你也
12/19 00:49
→
scottnet
要考慮第一年會拿的比較少
12/19 00:49
推
ucboy5566
算拿到的才有意義，打個比方，亞馬遜第一年只給5%第
12/19 02:21
→
ucboy5566
二年5%爛公司也是要這樣算才準
12/19 02:21
推
fluffyradish
不是券商網站會幫你算一年拿多少？我是當0啦，財力
12/19 02:30
→
fluffyradish
證明不算RSU的樣子
12/19 02:30
噓
veru
1 自己算給自己爽的 我會用今年拿多少算多少 因為你
12/19 04:29
→
veru
是用這個去繳稅 2跳槽用的 我會看該公司那個職級ban
12/19 04:29
→
veru
d的中間值網下喊一點 比如說面meta E5 band 是40～5
12/19 04:29
→
veru
5萬 我會報自己的TC大概是 42 43希望拿48～50。如果
12/19 04:29
→
veru
我目前已經是google L4 我會說自己在L4 的upper ban
12/19 04:29
→
veru
d 可能是35。所以RSU 算5000 一萬 三萬等有可能
12/19 04:29
噓
veru
傻孩子才在那邊算一千還三千 recruiter跟你說不能
12/19 04:31
→
veru
往上加時 難到你也真的相信不能再高了？
12/19 04:31
推
maypcc
就跟代銷仲仲一樣說不能再低了一樣XD
12/19 05:48
推
DFM
Vest 之後就會有扣繳憑單，會直接算在個人綜所稅裡
12/19 07:05
→
DFM
面
12/19 07:05
推
DFM
一般會換算vest當下的總金額，所以要看你們公司計
12/19 07:08
→
DFM
算的方式，是入職的時候先換成股數給你，還是每年
12/19 07:08
→
DFM
都給固定的金額
12/19 07:08
推
lolicat
有拿到的才算 預定的不算 除非寫在合約裡面而你也打
12/19 08:15
→
lolicat
算做滿時間
12/19 08:15
推
susuper
可處分當下的實際金額才有意義。
12/19 08:58
→
konichiwaman
RSU太難算了。是跟著年終發放當天計稅。可是實際到
12/19 09:00
→
konichiwaman
手日期的股價可能會跌啊Q_Q。RSU一般我都當強迫儲蓄
12/19 09:00
→
konichiwaman
，不會刻意去想有那筆錢
12/19 09:00
推
linusray
就看繳稅多少就好啦
12/19 10:00
→
bt092001
平均三年
12/19 10:11
→
bt092001
因為是可預期未來
12/19 10:11
推
softcola
之前獵頭幫忙談薪水，也是說只認定當年拿到的才算入
12/19 11:49
→
cphe
直接算當年給的RSU價值就好，要不然就去算當年可以
12/19 12:26
→
cphe
賣時的價值，這太麻煩了
12/19 12:26
推
kidd100
去看公司的PCS怎麼算，照著算最快
12/19 13:03
推
ejnfu
最正確的是算initial offer，也就是當初給你offer的
12/19 14:19
→
ejnfu
時候的股價去算。
12/19 14:19
推
ejnfu
如果vest時股價漲了就當做投資賺了
12/19 14:21
推
misomochi
幾年拿完不就除以幾年…
12/19 14:40
→
weaponking
只算領到的當年薪，因為離職了是領不到的，誰能保
12/19 17:38
→
weaponking
證想待多久
12/19 17:38
→
weaponking
若是股價浮動的部分 就是算賣掉的當下那年的收入
12/19 17:40
→
weaponking
不然匯率 股價都不一樣 超難算 當投資丟的錢就好
12/19 17:40
→
agario
算 initial offer 並不實際,vest前的漲跌跟投資不同
12/19 19:36
→
agario
例如像是如果公司股價跌很多，只要跳槽就能重設TC
12/19 19:37
→
agario
但如果是你自己花錢買公司的股票，跌了之後可沒法
12/19 19:37
→
agario
一筆勾銷。正確的算法應該是算vest當下的價值
12/19 19:37
→
agario
也就是報稅時報的金額。vest之後股票如果沒賣的話
12/19 19:38
→
agario
之後的漲跌才是投資損益
12/19 19:38
→
agario
至於跳槽的話根本不用跟人資說現在的薪水，要是對方
12/19 23:12
→
agario
非得要一個數字，那就給你期望得到的薪水
12/19 23:12
推
leocs
@gn01216674 我就是在外商啊，我每年領到的RSU都差
12/20 10:14
→
leocs
不多，假設一年3000分三年領的話，今年可以領到的
12/20 10:14
→
leocs
就是2021，2022，2023發的RSU，這樣就是領3000不是
12/20 10:14
→
leocs
嗎？然後2024也是可以領前三年的RSU加起來也是3000
12/20 10:14
→
leocs
，往後每年也都是3000，這樣算有問題嗎？這3000當
12/20 10:14
→
leocs
然也是會列在所得稅裡面的，如果你每年的RSU浮動很
12/20 10:14
→
leocs
大那當然就沒辦法這樣算，所以我開頭就說了假設RSU
12/20 10:14
→
leocs
是每年3000
12/20 10:14
推
nxuanr
真爽
12/20 11:25
→
agario
@leocs 問題從原文的說法可以看出原PO在2021/2022
12/20 11:26
→
agario
並沒有拿過這種3000RSU吧，否則就不會不確定
12/20 11:26
→
agario
假設假設未來每年都能拿到的話，那就是第一年1000
12/20 11:27
→
agario
第二年2000第三年3000，總之就是看當年實際vest多少
12/20 11:27
→
agario
來得知當年的薪水是多少
12/20 11:27
推
leocs
@agario 這就要看‘’年薪‘’的用途了，原po提到
12/20 13:27
→
leocs
他是要跳槽談薪用的，這種情況我一定是把預期可以
12/20 13:27
→
leocs
拿到的薪水都算進我的年薪內，再用這個當基準去談
12/20 13:27
→
leocs
，因為這是我留在原公司就能拿到的薪水，而新公司
12/20 13:27
→
leocs
的RSU就當作不存在，因為沒寫進offer，簽約金也不
12/20 13:27
→
leocs
算進年薪，因為是一次性的
12/20 13:27
推
fun0526
不會把RSU算進年薪，年薪是純粹年薪，給的股票是另
12/30 17:46
→
fun0526
外算的。而且RSU就算變成可使用的股票了，也要看自
12/30 17:46
→
fun0526
己何時賣掉、何時換台幣，才是最終價值。比如2023
12/30 17:46
→
fun0526
的1000美已經可以動用了，你放到2028才賣，那就是
12/30 17:46
→
fun0526
算2028的股價和匯率（如果要換算台幣）
12/30 17:46
→
fun0526
如果你算這個的目的是跟HR談價碼，可以直接跟他說
12/30 17:47
→
fun0526
你有多少年薪、福利、獎金、RSU，這樣他們可以去
12/30 17:47
→
fun0526
綜合評估。
12/30 17:47