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作者NoAfraid (小子難纏 不得安寧)
標題[新聞] 虧損創十年最慘 群創大瘦身 逾3百人優退
時間Mon Jul 10 22:02:01 2023
原文PTT 原始連結 ↗
虧損創十年最慘 群創大瘦身 逾3百人優退 https://ctee.com.tw/news/tech/898546.html 面板大廠群創已經完成新一波組織瘦身，公司證實6月底已經結束「65專案」優退措施， 逾300名員工申請優退，藉此降低人事成本，力拚在面板景氣復甦期能夠加速反彈。 ETtoday報導，群創符合資格且在期間內申請的員工，得以「年資／2+3.6個月」的條件退 休，共有超過300人申請。群創去年淨損279億，每股虧損2.76元，寫下近十年新低，公司 也加速轉型腳步。 群創將組織調整為「顯示器領域群」與「非顯示器領域群」兩大方向，顯示器領域群集結 兩大顯示器事業群BGs，將專注於面板本業的深耕，而非顯示器領域群包括三大非顯示器 事業中心BUs，拓展醫療、車用、半導體產業等領域的市場。 群創董事長洪進揚曾在5月底的股東會上表示，過去面板業處於景氣循環當中，好的時候 可大方配股息，景氣下滑則進入虧損狀況，希望未來能在資本支出不變情況下，把更多產 能投資在產品升級，或非面板產品的應用上。 -- 所以現在還待在面板業的 是腳麻還是有愛? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.193.250.85 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1688997723.A.E64.html

推文 (61)

→ SOS86147 肯定是腳麻 07/10 22:12
推 boson5566 麻里愛 07/10 22:14
推 jerry70627 下一波是69專案? 07/10 22:18
→ king123 六七年前能跑的就跑差不多了 07/10 22:23
推 s0917 肯定不是因為條件好才留的 07/10 22:28
推 RTA 65的意思是什麼？ 07/10 22:30
推 Eos 應該是年紀+年資超過65 07/10 22:31
推 WWIII Uber司機大增 07/10 22:40
→ CuLiZn56 面板不是逐季變好漲價了嗎？ 07/10 22:40
推 KurakiMaki 謝謝12年前面試群創時，那個叫我不要來的主管 07/10 22:41
→ mooto 有優退都給推 07/10 22:43
推 moonth66 剛好去台積電全收 07/10 22:51
→ wondtty 刀碩加包子，夠開一間新公司了吧？ 07/10 23:12
推 sushi11 疫情不還是大賺？ 07/10 23:23
→ avgirl 做10年優退拿不到一百萬欸 07/10 23:39
→ roamer1005 慘，這年頭真的要想好中年失業配套方案 07/10 23:44
→ CTTSAI 慘業 07/10 23:49
→ unima 韓國都撐不下去了,可以打包了! 07/10 23:56
推 x80378 有優退很讚了... 07/11 00:03
→ PENNYsafe 收掉好了，別撐了 07/11 01:05
→ invidia 康寧不是漲價了 07/11 01:32
推 ncuephysics 差一個字 股價差很多 07/11 03:48
推 tpegioe 收掉讓市場給中韓 07/11 05:04
→ njunju 光電人趁近來半導體缺工轉入比繼續留還好 07/11 06:08
→ DrTech 面板業，自己都不想做面板了。送分題。 07/11 06:47
→ ts012108 對 年資+年紀65 之前戀人也是 07/11 07:53
推 kobfm005 腳麻 07/11 07:56
推 hate9989 10年新低？比疫情前遭？ 07/11 07:58
推 lponnn 老廢物的話 台積是不收的歐 07/11 08:19
推 zaiter 有動作總比有沒有好 有些老公司養一堆廢物老人更慘 07/11 08:44
推 alex5566 學弟趁科技業缺工時代跑到聯二哥....他心有餘悸 07/11 08:51
→ alex5566 真的好險 =.= 07/11 08:51
推 geeg 勝華從千億營收到破產，5年垮台的4大教訓 07/11 09:22
→ geeg 沒有10代廠，就註定要退出競爭圈。 07/11 09:23
推 bbbcccddd2 我前同事也是被重整的一波 07/11 09:44
推 hedonist 中年失業 07/11 10:43
推 pp688039 有遠見的應該都盡快跳船了 07/11 10:58
推 photonic 45歲 工作20年 07/11 11:15
推 summer08818 完全不意外 連新人都拐不到的公司... 07/11 11:52
→ PTTcrazy 比勞基法多3.6個月~~申請退休~~後面吃土? 07/11 13:31
→ PTTcrazy 我猜應該不是優退~~應該會跟你說績效不好 07/11 13:31
→ PTTcrazy 如果不選優退~~可能會被資遣~~拿更少吧XD 07/11 13:31
→ PPTAlex 對12年以上老員工應該算是優的~勞基法最多6個月 07/11 14:37
推 cmyang 有優退就給推 比那些劣質手法逼人走的好多了 07/11 15:21
推 TsaiIngWen 優退 07/11 16:25
推 Wkkj 群創感謝信 謝謝你 換我感謝你 07/11 18:21
→ cocount 包子師傅QQ 07/11 18:25
推 k078787878 要噴了 07/11 19:29
推 LITTLEYEA 65制要找只做10年的應該很少吧 應該少說也15年起跳 07/11 20:08
推 physicsdk 廢到笑有夠雷欸 07/11 22:16
推 force5566 #1SYiXYjr (Tech_Job) 07/11 22:55
→ force5566 不如去保全XD 07/11 22:55
噓 iPadProPlus 裁員就裁員 優三小 07/12 00:11
→ pooiuty 唉(嘆)!中年失業這個詞10幾年前就出現了，在科技業 07/12 07:37
→ pooiuty 45歲以上就要有自覺了，真的要未雨綢繆 07/12 07:37
推 takashi930 對於三進三出的員工是好消息。至少年資有歸零 07/12 12:27
→ acayrain 腳麻但長官愛(選我正解) 07/12 16:21
→ s0917 確定是優退,一堆人一樣賴著不走,公司也沒資遣 07/12 20:35
推 randystock 謝謝12年前面試沒有錄取我的主管 07/12 23:45
推 JAY751016 優退就給面子，接下來就直接砍了 07/13 07:07
推 nxuanr 世態炎涼 人心不古 07/14 13:12
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