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強者我朋友A個性很講情義 目前在一家科技公司寫軟體 然後他朋友B也面試到他那家 有天A的主管問A說你認識B對不對 他面試完了覺得很不錯 想再多了解一點怎樣怎樣 A就跟他主管說了一些B的好話云云 然後A主管就問A要不要當B的referral person 說跟HR講一下,可以拿一小筆獎金這樣(不多不少,大概87k左右剛剛好 然後A就很開心的去跟HR喬了 喬完後A就覺得有點不好意思 覺得自己有點撿尾刀 一開始也沒內推 後來雖然有講一些好話沒錯 但又感覺主管面試完早就評好分了 總而言之 A內心覺得這筆錢得來不義 後來 A跟我說他的想法是直接跟B一人一半 或是請一攤大的,邀請主管、同事與B大家一起吃好料(但有些人遠端工作有點麻煩 但我個人是覺得不需要(況且他學貸也還沒還完 就直接收起這筆小獎金就好了(我還覺得B要請吃飯呢 不知道各位大大覺得怎麼做比較適合呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.34.150.200 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1687442778.A.388.html 不是 算第二份 好,我去跟他講 同意 yes 真的,我也是這樣覺得 感謝各位大大的建議~ ※ 編輯: emilyding (1.34.150.200 臺灣), 06/22/2023 22:59:31 ※ 編輯: emilyding (1.34.150.200 臺灣), 06/22/2023 23:00:39

推文 (71)

wzmildf 出社會第一份工作? 06/22 22:12
CoNsTaR 給你機會領錢就趕快領不要毛一堆,以後記得也給屬下 06/22 22:15
CoNsTaR 領錢機會就好 06/22 22:15
cphe 想太多了,拿了就好,跟B無關 06/22 22:16
rogergon 分一半不至於,請吃一頓還OK。畢竟是說好話。 06/22 22:34
rogergon 我是說B請A 06/22 22:34
forfan 我以前找人內推,他拿內推獎金,上了還請他吃飯... 06/22 22:36
Shepherd1987 不用想太多, 是A主管想發獎金給A, 回請 B 或A主管 06/22 22:36
Shepherd1987 都有被人批評的空間 06/22 22:36
hogu134 B從頭到尾也沒來拜託A 所以根本與B無關 06/22 22:42
hogu134 再說推薦獎金也是主管提起的 也不是自己要貪 06/22 22:43
Basket0205 內心最一開始怎麼想的就跟著做 隨心所欲 06/22 23:03
h816090 A賺就好,幹麻請,第一天出社會麻 06/22 23:19
MKIU 87不要亂給回扣 .. 有些公司會抓 06/22 23:29
MKIU 你有對價關係 06/22 23:30
yoyoyolin 還好吧,我看過有人時不時幫陌生人內推只為了賺內 06/22 23:32
yoyoyolin 推獎金的。 06/22 23:32
yoyoyolin 嚴格來說 需要被請的是a主管,因為主管其實可以不 06/22 23:35
yoyoyolin 用跟a講獎金這件事。 06/22 23:35
zizc06719 看跟B關係如何決定阿 06/22 23:35
hirono 可能我比較現實,建議錢好好存著,萬一哪天B出皮漏 06/22 23:36
hirono 或是表現不如公司預期,乖乖繳回去或是請主管吃大餐 06/22 23:36
hirono 吧… 06/22 23:36
wtl Referral就推薦獎金 跟後面表現不好 兩回事 那有繳 06/22 23:46
wtl 回去這種事 06/22 23:46
dannyko 不需要 B才應該謝謝A 06/23 00:34
DarkIllusion 不需要 真的覺得得來不義 應該要還公司而不是請B 06/23 01:06
yoyoyolin 重點是B「根本沒找」A內推。獎金是A、A主管之間的 06/23 01:07
yoyoyolin 事,跟B啥干係? 06/23 01:07
DarkIllusion 但是並沒有途徑可以還公司 所以還是收下吧 06/23 01:09
luckyBF 人品有問題,跟公司報感覺會很有事 06/23 01:27
luckyBF 已經在面試流程裡面的,又去爭取內推賺獎金,我覺得 06/23 01:32
luckyBF 是在跟HR搶業績,更何況還是interviewer 去叫下面 06/23 01:32
luckyBF 的做這事,我怎麼想都很有事 06/23 01:32
tsujishiori B又不一定會知道,A也有幫B說好話 06/23 01:32
luckyBF 我是搞不懂A的主管是怎麼當的~是有必要讓a賺這種錢? 06/23 01:40
luckyBF 就算HR不在意業積,我也會認為hr+a+a主管企圖佔公司 06/23 01:45
luckyBF 便宜,這在美商裡面應該很要不得才是 06/23 01:45
keyofdejavu 給樓上,又不是公務員,芝麻大點事,公司不大會管 06/23 01:45
luckyBF 總之我是覺得有點噁心~~~ 06/23 01:46
keyofdejavu 民營企業這種小事會被翻出來是因為早就失勢 06/23 01:46
keyofdejavu 不是因為這件事而失勢,而是失勢所以被管這事 06/23 01:47
keyofdejavu 被他上級主管知道要管的話,最多也講句下次別做了 06/23 01:48
keyofdejavu 怎麼可能因為這種事動一個主管 06/23 01:48
keyofdejavu 又不是不簽聯絡簿 06/23 01:49
luckyBF 哦~老實說,我不覺得是小事XDDDD。可能每人見解不同 06/23 01:53
wzmildf 你覺得不是小事是你家的事,人家主管都給綠燈放福利 06/23 02:28
wzmildf 了,你當到他主管的主管再來管吧 06/23 02:29
wzmildf 而且看描述連HR都橋得動給過關,代表這間公司行事 06/23 02:29
wzmildf 文化就是這樣比較大而化之,這根本沒什麼 06/23 02:30
flash5408 ???????? 這啥 06/23 05:04
cjoek 還好啦 不必分給B 畢竟A如果沒幫B說好話的話 也許B 06/23 05:21
cjoek 連進都不一定能進來 倒是不太能理解這樣做為什麼會 06/23 05:21
cjoek 搶到HR的業績 06/23 05:21
dildoe referral不是人資的工作,搶別人工作確實不好XD 06/23 08:22
dildoe 找人本來就是人資/主管的事吧XD 06/23 08:29
dildoe 當然如果buddy buddy幹啥奇怪事都沒差 06/23 08:34
moboo 每家狀況不同,我覺得低調就好,也不要請什麼客 06/23 10:02
leo61532 A可以在其他地方幫忙就好 不必請客 06/23 10:17
Williamette 這就老闆想要發給A獎金啊 直接收下就好 06/23 11:53
sfchiu 獎金=稅金,一人一半?白癡哦?明天繳稅也請B幫忙繳? 06/23 15:13
IamAlways150 紅明顯,除非B一開始就找你內推,不然不用跟B講,直 06/23 17:18
IamAlways150 接拿這筆錢請主管跟B吃頓好的聯絡感情比較實在 06/23 17:18
yudofu 就當作一個合法拿的推薦獎金,頂多找主管吃飯之後通 06/23 21:24
yudofu 通都是共犯跑不掉,這種小事也可以討論這麼多,笑死 06/23 21:24
yudofu 06/23 21:24
Shizuku 真的想太多啦 就是a主管想發獎金給a而已 a應該是 06/24 06:10
Shizuku 蠻紅的。而且HR都沒反對了 搞不好HR在被review re 06/24 06:10
Shizuku ferral program的成效 巴不得有人快來領獎金勒 06/24 06:10
edchans 搞不好給了B還覺得是不是有鬼...... 06/24 11:27
KAOKAOKAO 人情「世」故 06/26 06:44
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