最近我跟我老婆都升小主管
差不多都是通勤50-70分鐘才到家
年薪現在大概都150
整個竹北可以晚上8點接送的幼稚園大概不超過3間
我覺得能夠找到「穩定」6點接小孩的工作真的很難..
所以我非常感謝我爸媽偶爾願意在需要加班的時候開半小時幫我接小孩
還跟他孫子玩到我下班才又開半小時車回去
現實就是即使抓6:30下班就很多人覺得你過很爽了
更別說6點前接到小孩
現在的生活差不多就是
6:20起床
洗澡 吃早餐 東摸摸 西摸摸
7:30送小孩上學、送老婆搭車
然後開車到公司
下班就是喂小孩吃飯 洗澡 接老婆
差不多就9點快10點了
然後假日整個不想出門…
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推文 (20)
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peter98
其實竹科不少5點去接小孩 然後7點又回公司的
05/16 20:18
推
by19
這不叫沒後援 偶爾有人接就差很多
05/16 20:59
推
mhmichelle
辛苦了
05/16 22:34
推
zxc0312
年薪150小主管 單趟通勤1hr.. 你要不要考慮台積好了
05/16 23:10
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zxc0312
一個人就可以賺300萬 老婆在家帶小孩就好
05/16 23:11
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zxc0312
重點是還不用當主管 一般工程師就可以的程度
05/16 23:11
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zxc0312
去ic設計也可以 更早回家 年薪500萬
05/16 23:12
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frankfurt
樓上還在作疫情夢
05/17 01:28
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loadingN
竹北小主管才150?
05/17 01:43
推
alice78226
跟公司談看看，一個禮拜給1天彈性在家上班，不能的
05/17 09:32
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alice78226
話，對外找看看。目前知道的是科林跟羅技應該都有可
05/17 09:32
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alice78226
以的職位，但實際包含那些部門就不知道了。
05/17 09:32
推
hmsDEBBIE
6:30下班真的就被認為過很爽QQ
05/17 13:55
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fateness
150……比系統廠還少
05/17 17:52
推
zaknafein
我覺得作息不是太大問題 問題是突發狀況 小孩子突
05/18 07:49
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zaknafein
然腸病毒停課之類的 原本的作息與規劃都會被打亂
05/18 07:49
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yrlinb
1. 小主管150有點驚訝
05/19 21:06
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yrlinb
2. 150然後18:30不能下班很驚訝
05/19 21:06
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yrlinb
3. 後援可以半個小時到，算很幸福了
05/19 21:07
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yrlinb
4. 很多人17:30弄完小孩19:30繼續做
05/19 21:08