※ 引述《Justin (Dude)》之銘言:
: 公司技術副理以前是8吋晶圓廠的,
: 現在都已經是12吋廠的天下,
: 常常弄一些錯誤action,
: 下沒有用的command,他們也不用輪班,
: 但在日班也沒有什麼幫助,說把它們淘汰,
: 他們五十幾歲而已,佔著缺,
: 薪水是我們的兩倍,
: 但付出的勞力與知識性完全不成正比
: 這向上反應會有用嗎?
你應該向上反應,看長官的反應怎麼樣
如果長官開始針對這些老人祭出措施,那你的目的就達到了
如果長官無視你的提議
甚至覺得你沒事找事做,破壞團隊和諧
那你就直接離職就好
你可以積極找一個環境
這個環境的長輩都能夠讓你信服
你也做得很開心
如果這個行業,這個專長,沒辦法讓你找到這樣的環境
那你可以考慮轉行,轉去付出的勞力與知識性成正比的行業
刷題寫code拼GRE,去美國拼一個碩士,在美國軟體公司上班,選擇比較多
錢也比現在多很多
甚至要自己創業,都比較有機會
如果覺得這樣成本太高,太累,表示你只值得這樣被對待
報酬,必然伴隨著風險。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.228.244.182 (臺灣)
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※ 編輯: jamtu (36.228.244.182 臺灣), 03/20/2023 17:43:34
推文 (16)
推
ryu38
中肯
03/20 17:43
推
hackfox
美國也有老人啊XD
03/20 17:53
→
sc1
公司全俊男美女、Google環境、大廳禮賓正妹隱藏外商
03/20 18:25
推
Evoque
雀食
03/20 18:40
推
FK6819
真的
03/20 19:22
推
moboo
Google老人也是一堆啊….是要去那XD
03/20 19:45
推
zomzom
中肯
03/20 20:14
推
flysonics
中肯
03/20 20:21
→
jamtu
軟體業可以自己開公司當老人,工廠不行
03/20 21:19
→
Lowpapa
正確 這才是人生該有的態度
03/20 21:22
推
destiny2248
觸
03/21 00:04
→
Lindeman5566
會上來抱怨的通常就是不想或不能換
03/21 05:04
→
b8523027
科科,可以自己創業,底下請幾個年輕員工,然後你
03/22 12:17
→
b8523027
員工又會上批踢踢抱怨老闆什麼都不做只出一張嘴
03/22 12:17
推
celtie
正確人生態度
03/22 12:57
推
icewater
這篇超中肯,心態正確給推
03/24 19:10