工作到海外尋找更好的生涯出路， 這不應該僅是以你的薪水做考量 很多人考慮是否出國工作，通常優先以薪水作為考量，這是錯的....... 你如果覺得薪水是占大部分誘因，就是"只評估當前"， 但，完全沒有評估到日後也許3年, 5年之後的狀況 到了國外，你往後得到的資源，絕對不僅止於薪水福利這些完全物質的東西 到海外，你真正要尋找的是附加價值，包括人脈，投資機會、某場邂逅(在一個聚會場合) 或你的工作同夥讓你開啟新的生涯契機， 你甚至找到其它有潛力的創業機會.... 我看很多職場前輩，考慮是否出國，都只著眼在"薪資待遇" 我覺得很好笑........ 不管是去歐洲還是北美，或者日本，你最應該考慮的都不會是薪資 你最需要尋找的是一份屬於你自己的機會， 有些人變賣家產，隻身前往美國只為了尋找個人的American Dream 但在他堅持努力之下，他一點一滴的累積出工作成果，漸漸地成功了..... 在美國定居後傳承了好幾代，這種成功的案例，多到不勝枚舉 他們這些到美國追夢的第一代，最初到海外的動機考量的也不是豐厚的薪資待遇，不是嗎？ 就算早期的資金很有限，也是處處存在機會 而且無論何時，這些機會始終存在，就看能否把握的住。 巴菲特舉過很多創業家早期創業的例子 大部分都沒有很充足的資金，但最後的成功其實都不是偶然 而是透過一點點的累積終究才開拓出龐大的商業規模 早期他們這些創業家，在初創時期，從沒擔心過當下手頭資源不夠， 也從不和對手做資金較勁，也不擔心聯準會貨幣政策是放寬或緊縮 大部分的創業家之所以成功，可以歸納出的主要原因就是 他們堅持做好公司營運的服務宗旨-----滿意的客戶服務體驗 只要你持續做正確的事，便會一步步邁向成功. 僅此而已 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.253.46.181 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1673838613.A.6E8.html 巴菲特常鼓勵年輕人創業，他傳達的理念，就是你不需要很龐大的資金， 你可以從創業過程中慢慢的累積，只要經營策略和理念是對的 你持續堅持，便能一步步成長茁壯。 ※ 編輯: teddy98 (111.253.46.181 臺灣), 01/16/2023 11:22:53 我研究所畢業後打算先在竹科蹲個幾年存一點錢 再去美國LA找叔叔 你們不用擔心我><.. ※ 編輯: teddy98 (111.253.46.181 臺灣), 01/16/2023 11:28:21