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作者Yukuo (White)
標題[請益] 外商派遣
時間Tue Sep 6 21:02:23 2022
原文PTT 原始連結 ↗
最近有被獵才找外商的職缺（D開頭的），不過是派遣不是正職，面試的時候是由獵才跟 我面談，之前在OEM待過兩年多，現在才剛跳出這個客戶，不知道是否該去？聽說這種派 遣的都很難轉正？ 還請大能們為我解惑... （目前還在OEM當RD,只是換了一家） -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.71.44.211 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1662469345.A.AD9.html ※ 編輯: Yukuo (223.136.249.93 臺灣), 09/07/2022 07:59:11

推文 (46)

→ cattgirl 外商砍人不手軟 09/06 21:08
→ Yukuo 這個有聽說，但不知道這樣的模式是不是好的？ 09/06 21:12
推 iceryu 呆鵝 09/06 21:34
推 a3300689 能在D幹人 何苦不去 09/06 21:50
→ iamcrazy2 看錢決定 09/06 22:12
推 j02850 聽說今年景氣不好砍人但是事情還是要找人做就這樣 09/06 22:55
→ e80276 建議不要 直接挑戰正職 免得貪圖一時進去做的不愉快 09/07 00:15
推 CHEN688 派遣一律不推，除非想近距離感受快樂屬於別人的 09/07 00:25
→ acer559655 哪個D 09/07 05:28
→ Csir google派遣不錯阿還有機會轉正 09/07 06:29
→ Yukuo Csir是不是回錯了 09/07 07:55
→ Yukuo a大待過OEM就不太想這樣做了 09/07 08:00
→ Yukuo j大感謝，原本以為有機會當跳板，看來無望了 09/07 08:00
→ Yukuo e大感謝，直接挑戰感覺難度有點高 09/07 08:01
→ Yukuo chen大感謝，看文章有些人說外商會透過這種方式找 09/07 08:03
→ Yukuo 正職，才試試看 09/07 08:03
推 gn01216674 認真說不用和Csir認真，他每篇都亂回 09/07 08:38
推 childeviler2 要轉正的機率不高，而且需要很拼很努力的才有可能， 09/07 08:48
→ childeviler2 除非又跟去年一樣大缺人，機率才會很高 09/07 08:48
→ ivan6932 約聘要轉正並非不可能,但是主要還是看部門開不開缺 09/07 09:26
→ ivan6932 與其說認真拚工作,不如說認真拚做人, 廣結善緣 09/07 09:27
→ ivan6932 不開缺或開了缺不拉正你,一待三五年的約聘都是有的 09/07 09:28
→ ivan6932 outing、聚餐、F2F、workshop不轉正通通沒你份 09/07 09:30
→ ivan6932 要有心理準備當二等公民,能夠保持良好心態兩年再去 09/07 09:31
推 ivan6932 但是如果你實力強大人品強悍一年內轉正的案例也很多 09/07 09:35
推 gaea0127 想太多，外商不會靠這招找人拉正職，派遣就是做沒 09/07 09:55
→ gaea0127 啥價值的工作，不要浪費時間去，直接丟正職就好 09/07 09:55
推 JungleKING 推gaea大 09/07 12:02
→ dildoe 目測又是客戶端的產品線XD 09/07 12:15
→ Yukuo gaea大感謝，我之後再試試看正職 09/07 12:48
→ Yukuo ivan大，感謝你的詳細解說，目前他是做伺服器的 09/07 12:49
→ Yukuo child大感謝 09/07 12:49
→ Yukuo 想請問2年經驗會不會太少？ 09/07 18:06
→ sc1 Dell吧 派遣吞了 09/07 20:04
→ Yukuo 請問吞了是甚麼意思呢？ 09/07 21:52
推 wisebani 二等公民光是心態上你就要花不少時間適應. 09/08 11:08
推 koj 我呆D三年剛離開，有興趣可以私訊我 09/08 19:49
推 pizzadog 就是免洗筷 09/08 20:16
推 koj 跟G比我覺得除了錢以外應該都好很多，我在D裡面沒人 09/08 20:48
→ koj 感覺得出我是約聘的 09/08 20:49
推 mm123mm12345 D約聘跟正職沒什麼差，因為正職也是什麼都沒有…. 09/09 01:32
推 KOEI56 不見得不能轉正 但是外商正職本來就開比較少 他們通 09/09 02:09
→ KOEI56 常需要人力都是優先用派遣的方式 人力過盛時比較好 09/09 02:09
→ KOEI56 處理 而且外商派遣有些也是跟正職同樣內容 差別在 09/09 02:09
→ KOEI56 待遇而已 你享受不到正職福利 09/09 02:09
推 sodes 外商約聘並非完全不能專正 看運氣看實力 09/15 11:06
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