老妹今年36，科技業年資五年半，目前在公司擔任資深工程師，看到有五十歲以上的前輩
在板上分享提早退休也把生活過得很好。
不禁想跟版上的女工程師討論一下，未來10年後或二十年後的女工程師在職場上能有什麼
未來，希望有女工程師可以分享個人經歷，另外因大環境不斷在改變，現今的社會及景氣
環境與二、三十年前終究不同，所以更希望也有35-45歲的前輩們可以分享及討論，感謝
。
ps.離開職場或相夫教子的部分就先略過不作討論，非常感謝
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.137.187.155 (臺灣)
※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1660972266.A.897.html
明年會結
我轉職
※ 編輯: sabbathyong (223.137.187.155 臺灣), 08/20/2022 13:23:31
感謝分享
※ 編輯: sabbathyong (223.137.187.155 臺灣), 08/20/2022 13:53:43
我沒輪班，週休二日，平日朝九晚六也不用加班
原來有這個版，感謝告知！
※ 編輯: sabbathyong (111.248.153.91 臺灣), 08/21/2022 13:58:19
這篇的留言確實大多都沒用還失焦，哈哈哈。
對啊怎麼了嗎
※ 編輯: sabbathyong (223.137.187.155 臺灣), 08/22/2022 01:35:48
只是想了解一下女前輩的分享
中介法上路啦？
※ 編輯: sabbathyong (223.137.187.155 臺灣), 08/22/2022 12:11:19
推文 (192)
→
hortl233
50歲以上的歷經分紅配股，請把那種退休生活當放屁
08/20 13:13
→
sc1
存老嫁妝
08/20 13:13
推
dakkk
找同事結婚
08/20 13:16
推
squard
現在都要做到65歲，除非你退休金存到了
08/20 13:18
推
R3hab
你先請育嬰 再換先生請 請完改留停 再換先生留停
08/20 13:19
推
EKman
這有分男女嗎，一樣是看走技術還是管理啊
08/20 13:21
推
HardyJJ
為什麼36歲年年資才5年半？
08/20 13:21
噓
dodoro1
n
08/20 13:23
噓
dodoro1
結婚
08/20 13:23
噓
dodoro1
老妹...
08/20 13:23
推
HardyJJ
蘇媽是男的嗎？
08/20 13:24
推
s90104123
跟男女有啥關係？
08/20 13:24
噓
dodoro1
EKman : 這有分男女??
08/20 13:25
噓
dodoro1
跟男女有啥關係？
08/20 13:25
噓
dodoro1
都是工程師
08/20 13:25
→
HardyJJ
斐洛西小孩大學畢業才出來拼….
08/20 13:25
推
HaLouis
可是如果跟家庭無關的話... 為什麼要特別討論男女
08/20 13:28
噓
jason770301
大大有關啊。 女生最差可以辭職給老公養啊，或者做
08/20 13:31
→
jason770301
個萬年基層職位加減賺一點家用就行啊。 性別對調的
08/20 13:31
→
jason770301
話，有可能嗎？別的不說女生你願意養老公嗎？
08/20 13:31
推
ImHoluCan
不投資？玩股票？
08/20 13:41
→
ImHoluCan
科技業不會玩股票的，真的以後GG
08/20 13:42
→
ImHoluCan
有在玩的不是退休了，就是來去養老管管人而已，幫
08/20 13:43
→
ImHoluCan
幫新人
08/20 13:43
推
haosan
認真回 工作著重部分該從技術改為政治面 先得到一
08/20 13:46
→
haosan
個小主管職後 再慢慢鬥上去
08/20 13:46
推
pttnowash
大審
08/20 13:47
→
haosan
不想當管理職就是盡早打造被動收入 然後離開職場
08/20 13:48
噓
dodoro1
好了拉
08/20 13:48
噓
dodoro1
為什麼要特別討論男女
08/20 13:49
噓
eric21489
男女？
08/20 13:49
噓
wzmildf
為何要強調女工程師，你不能當自己是個有能力的工
08/20 13:54
→
wzmildf
程師去發展就好？
08/20 13:54
→
DrTech
想要有好的發展，怎麼會特別強調性別呢
08/20 13:54
噓
CorkiN
強調性別幹嘛
08/20 13:58
→
drnc
5年資歷是不是覺得累了？知道大環境在變所以要跟著
08/20 14:00
→
drnc
提升自己技術或管理觀念。沒有熱情真的作不了啦
08/20 14:00
→
drnc
推21樓ImH大大，現在上班族要有被動收入。 不然也不
08/20 14:03
→
drnc
敢想退休
08/20 14:03
推
eatingshit
回收到36還真有點可怕
08/20 14:05
推
official1
在科技業光要穩穩做到60歲退休就蠻不容易的，因為你
08/20 14:07
→
official1
要確保在職場鬥爭中存活。平常發展副業提升被動收入
08/20 14:07
→
official1
為退休準備也可。
08/20 14:07
→
samm3320
也有女性大主管啊
08/20 14:23
→
samm3320
男工程師怎麼發展女工程師就怎麼發展
08/20 14:23
噓
XJY13
在公司當雞排組 幫人買雞排的買下午茶跟團購主
08/20 14:34
噓
mathrew
想辦法鬥死其他人當主管啊，然後養自己人馬
08/20 14:36
噓
Dracarys
太老 難怪大家這麼兇
08/20 14:36
→
loadingN
圖呢 不然怎麼看相
08/20 14:45
噓
DarkIllusion
大家好兇><
08/20 14:46
→
bcew
我前公司主管和現在主管都女性，未來發展和性別關係
08/20 14:48
→
bcew
不大吧？就是夫妻其中要有人是工時比較彈性的方便
08/20 14:48
→
bcew
接送小孩
08/20 14:48
→
Winolf
工程師為什麼要分男女，唯一有差異的是職涯規劃，
08/20 14:50
→
Winolf
但每個人都不一樣
08/20 14:50
→
wafer
夫妻兩人都在園區當工程師的話,如果有小孩,除非小
08/20 14:56
→
wafer
孩給長輩帶,不然還是要有一人以家庭為主,無法在公司
08/20 14:56
→
wafer
加班到很晚,若沒有小孩,看兩人的規劃,有共識即可
08/20 14:56
→
wafer
以家庭為單位,重心放在家庭的可能是年薪較低的那位(
08/20 15:01
→
wafer
我家是這樣),不過這個2人有共識就好
08/20 15:01
→
alchemic
除非你要討論的是懷孕、哺乳、育兒後工作怎麼兼顧
08/20 15:02
→
alchemic
，不然男女工程師的差別在哪
08/20 15:02
→
wafer
其實就算重心放在家庭,因為是工程師,年薪也不會太差
08/20 15:13
→
wafer
,當然自己的專業要有
08/20 15:13
推
aa890051
略過你說的那些，那男女應該就沒差吧
08/20 15:17
推
jaannddyy
如果年輕的時候是用性別紅利而導致實力跟同level的
08/20 15:20
→
jaannddyy
有差距的話，的確男女工程師就有差
08/20 15:20
→
jaannddyy
男女工作心態也會有差
08/20 15:21
推
furnaceh
都是工程師, 哪有分男女未來，未來都一樣吧
08/20 15:31
推
marsonele
30才進科技業寫程式滿有勇氣耶
08/20 15:33
→
ImHoluCan
往管理職吧，然後要學投資，不然你還想做什？ 創業
08/20 15:37
→
ImHoluCan
當老闆？？？我有同事副業餐飲老闆，小包商的都有
08/20 15:37
→
ImHoluCan
，科技業真的學到的就管理，不然就是股票
08/20 15:37
推
iamala
認真說，建議學阿Q式的思考。例如，升不上去(X)；
08/20 15:40
→
iamala
不想當主管(O)。賺不了更多錢(X)；物欲不高，錢夠
08/20 15:40
→
iamala
用就好(O)。
08/20 15:40
→
ImHoluCan
也有人副業賣電腦老闆 比特幣 還有網拍，開直播有
08/20 15:41
→
ImHoluCan
的沒的很多啊，來上班只是求個基本盤，多學學大公
08/20 15:41
→
ImHoluCan
司的管理制度，然後同事全都在玩股票也跟著看跟著
08/20 15:41
→
ImHoluCan
學
08/20 15:41
→
ImHoluCan
但有家庭有小孩又是一回事了
08/20 15:42
→
ImHoluCan
我看科技業最慘的都是 有家庭+小孩的，要是家裡又
08/20 15:45
→
ImHoluCan
沒錢，真的人生很慘，這種不太可能搞什副業，甚至
08/20 15:45
→
ImHoluCan
投資也沒在投資，人整個被公司綁死，腳麻沒辦法跑
08/20 15:45
→
ImHoluCan
就這種
08/20 15:45
→
ImHoluCan
有副業大多沒小孩，甚至有些家裡本來就有錢，難怪
08/20 15:47
→
ImHoluCan
有錢人越來越有錢
08/20 15:47
推
v21638245
蘇媽：？
08/20 15:51
→
ImHoluCan
副業=那些人的興趣，還是真的傻到以為大家都沒副業
08/20 15:53
→
ImHoluCan
主業 副業 投資
08/20 15:56
噓
freetime512
女的很吃香啊，鄉民懂得
08/20 16:03
→
havochuman
沒圖怎麼幫你預測未來
08/20 16:05
推
Auoer
炒股啊
08/20 16:05
噓
kobe58105
沒圖沒奶照怎給你建議
08/20 16:33
噓
CHEN688
過36把妹拿掉，謝謝
08/20 16:33
→
KCKCLIN
輪家事女生
08/20 16:35
推
wtfconk
有點姿色就能吃很開了
08/20 16:46
推
smile12372
女生爽啊！
08/20 16:51
推
apoenzyme0
10粒比不上2粒,有的話就贏一半了
08/20 17:09
→
apoenzyme0
最近因為社會責任,公司都有任用女主管的壓力
08/20 17:09
→
apoenzyme0
如果家人支持的話. 願意往上機會比男生多
08/20 17:10
→
apoenzyme0
這邊是說相同能力條件之下
08/20 17:10
噓
peter98
樓上這種發言 標準的偏見 不然就是鍵盤霞~
08/20 17:19
推
godspeedsw
看不太明白，強調性別在職涯上有什麼意義？
08/20 17:24
推
cattgirl
女人有大輪班嗎？台積電MAE敢收女的值班?
08/20 17:34
推
marsonele
不討論懷孕育兒相關 不就跟男工程師一樣 你認為差別
08/20 17:35
→
marsonele
在哪裡? 公司升等性別歧視天花板?
08/20 17:35
噓
kurtis0359
兩性平權的時代 還想靠性別優勢阿
08/20 17:55
→
ericthree
老妹了
08/20 18:10
推
chungj
我看到的女主管都是超舔的然後當初都是背刺同事上
08/20 18:13
→
chungj
位的 噁噁噁
08/20 18:13
推
rkilo
目前看到是跟性別沒差，看能力
08/20 18:17
推
wildmad
天生有性別 buff還不好好使用
08/20 18:20
推
jovi0001
想提早退休就是趁年輕存錢理財別無他法
08/20 18:27
推
jaannddyy
女生過3x歲就沒有性別優勢了，這個階段是還債的時候
08/20 18:37
→
jaannddyy
…
08/20 18:37
→
qq866
36好老
08/20 18:39
噓
DaiJyou
女工程師？ 為何強調性別
08/20 19:10
推
BigHurt
呼叫恐龍小妹
08/20 19:16
→
overhead
你要討論的內容跟性別無關吧
08/20 19:43
→
vc1010
妳的這類問題，將職業改為其他常見工作，也是一樣窘
08/20 19:51
→
vc1010
境的
08/20 19:51
噓
Vincent0711
男工程師36歲就不用煩惱嗎？？？
08/20 20:20
噓
k20057
結婚
08/20 20:35
推
pupucar
也許是因為男工程師26的時候就很煩腦，到36早就習
08/20 20:36
→
pupucar
慣了
08/20 20:36
噓
antiUSA
你又不生小孩 職涯跟男女有什麼關係？
08/20 20:39
推
bbbbbb0822
但
08/20 20:50
推
Anna1225
找個有錢的主管嫁了就可以繼續當工程師直到退休啊
08/20 21:06
噓
becca945
不婚不生安樂死
08/20 21:24
→
ANava
36都阿姨了 妹個屁
08/20 21:52
噓
ntnuwei
應該不是本科系
08/20 22:03
噓
ANava
https://reurl.cc/9p4GAY
08/20 22:06
→
ANava
原PO就只是轉職的輪班仔阿
08/20 22:06
→
bluezoo
2020年薪水還沒破四萬，嗯…
08/20 22:34
推
ToshiieMaeda
秀低標的人真多
08/20 22:35
→
mscmobitai
找更有錢的嫁 就不用工作了
08/20 22:38
→
luluking
男女有差喔
08/21 01:40
噓
cpomax
笑死
08/21 01:53
噓
Borismine
#36老妹
08/21 01:54
噓
frank1234206
……
08/21 02:08
噓
Dannyx
考證照了嗎
08/21 02:59
噓
IfuckTaiwan
:
08/21 07:50
推
wayneshih
Careerlady板
08/21 10:39
推
k268185
先噓 性別平權倒車文
08/21 12:22
推
kagaya
我也問這問題很久 老實說careerlady也爬不到什麼東
08/21 14:45
→
kagaya
西 因為女工程師很少
08/21 14:45
→
kagaya
妳還是找學姐吧。公司或者學校遇到的學姐是妳能找到
08/21 14:46
→
kagaya
最多女工程師的地方
08/21 14:46
→
kagaya
我有在女性職場版發過文 有興趣可以去看。簡單說如
08/21 14:48
→
kagaya
果你沒有要結婚生子，那比較沒差。如果有，那就差很
08/21 14:48
→
kagaya
多。
08/21 14:48
→
kagaya
值得提出來說的是，就算你沒有要結婚生子，妳還是跟
08/21 14:52
→
kagaya
男工程師不一樣，至少跟同仁主管溝通協調上就不會一
08/21 14:52
→
kagaya
樣，生活娛樂規劃也不一樣，有限制有優勢，但這小事
08/21 14:52
→
kagaya
不影響妳職涯規劃。
08/21 14:52
→
ntuooo
奴
08/21 14:57
→
sabbathyong
我在部門是最資深的~沒有學長姐XD
08/21 14:57
→
kagaya
另外，男工程師給的意見其實不太能參考 ，他們想像
08/21 14:57
→
kagaya
中的女生跟實際上差很多，妳自己人生大多還是要自己
08/21 14:57
→
kagaya
闖。
08/21 14:57
→
kagaya
我之前也問過很多學長姐有沒有前人走過的路可參考，
08/21 14:59
→
kagaya
妳可以試試，但沒太多幫助。自己去收集未來的可能性
08/21 14:59
→
kagaya
比較實在
08/21 14:59
→
sabbathyong
所以我原文有說想跟女工程師討論阿~
08/21 15:00
→
sabbathyong
哪知道這麼多男工程師這麼踴躍 哈哈
08/21 15:01
→
kagaya
嗯 看看能不能釣到少數的女生來分享 但不容易就是了
08/21 15:01
→
sabbathyong
應該是不會有了 有的有回到我信箱 不過調出不少比
08/21 15:04
→
sabbathyong
較像八卦版的人XD
08/21 15:05
→
kagaya
嗯 樣本人數太少的關係 還要喜歡上ptt更少。公司沒
08/21 15:08
→
kagaya
有學姐，也可以看上下游相關廠商或者進修認識有沒有
08/21 15:08
→
kagaya
年長的學姐，直接去請教應該比較有機會得到這方面的
08/21 15:08
→
kagaya
幫助。
08/21 15:08
→
sabbathyong
感謝你唷
08/21 15:09
推
spirit761127
我遇過兩個女主管 都很靠北 也都沒結婚
08/21 17:48
推
cstraveler
在這邊問你不太可能得到有用的insight
08/21 17:57
推
caramelputin
我身邊很多能力好的女工程師，升職的路跟男生沒有太
08/21 19:11
→
caramelputin
大差別，薪資高的也很多…
08/21 19:11
推
phyrexian
5年半就資深喔
08/21 20:07
噓
rosseta0702
。
08/21 20:19
推
samhsu
跳外商，外商都有女性保護名額，算是有優勢
08/21 21:55
推
ImHoluCan
工程師35歲年資5真的資深xD 因為大家都跳來跳去
08/22 02:31
→
ImHoluCan
但4050歲的是超級資深大神了
08/22 02:32
→
ImHoluCan
但你的問題來科技業就要懂，應該說你5年前進來就要
08/22 02:33
→
ImHoluCan
想這問題，而不是5年後才在想xD
08/22 02:33
噓
yidong86
36還在當伸手牌 怎麼不去低卡問呢
08/22 02:44
推
yytseng
女主管參與鬥爭都是輸的多，至少我在台廠看到處長以
08/22 16:17
→
yytseng
下都是這樣
08/22 16:17
→
a1234952
有臉蛋才有未來
08/23 00:52
推
bonjour77227
沒生小孩沒差
08/23 21:40
推
AaronPA
老闆的x吞下去 一路到副總不是問題
08/24 15:59
噓
labdog
笑死人，還分男女，光是智商低就可以滾了
08/24 20:55