剛剛收到GG的信,要我們幫忙找碩士生一起投履歷加入GG大家庭。規定一定要是碩士或博
士,我看到的時候有點嚇到了。
我都還沒進去上班,就叫我幫忙徵人...
GG真的有這麼缺人嗎? 囧
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推文 (133)
推
BellCranell
GG南科超推 此生無悔入GG
05/28 18:08
推
pisu
這幾年缺人缺到業務都可轉工程師了 我說別家
05/28 18:10
推
Jielolz
GG超缺啊 時不時就會收到簡訊
05/28 18:11
→
Jielolz
可能陣亡率很高吧
05/28 18:11
→
Jielolz
但是GG的好只有GGer才知道 推推
05/28 18:11
推
HornShow
去年第五次面MAE被中科打槍 近一年沒收到邀請了 以
05/28 18:12
→
HornShow
為跟GG此生無緣 沒想到最近又開始收到南科MAE連發
05/28 18:12
→
HornShow
不過還是 跪求中科內推QQ
05/28 18:12
推
Jielolz
GG MAE不去真的可惜
05/28 18:14
→
dakkk
羨慕
05/28 18:17
推
qazxc1156892
現在不是連私科都有去校園徵才嗎? 以前都沒有
05/28 18:21
→
magicee01
口號雞新朋友做夢雞
05/28 18:21
推
charliebitme
生科碩都可輪班了~
05/28 18:34
→
e3472419
我中正化工碩怎麼投都不理我
05/28 18:38
→
KCKCLIN
學士哭暈
05/28 18:42
→
KFC007
進去第二天頭頭就問有沒有人要介紹了
05/28 18:47
推
ntp11820
這麽缺人還是不收回鍋的嗎?
05/28 18:48
推
mscmobitai
吳鳳車輛系已拒絕Offer
05/28 19:03
噓
dxdy
再不收想回鍋的阿 看你們還找不找得到人
05/28 19:06
推
money1992922
18廠超缺啊 給履歷算KPI的 免洗筷當然越多越好
05/28 19:07
→
money1992922
因為高層不爽大家七進七出 不收回鍋肉
05/28 19:08
推
Shepherd1987
最近又注了一劑強心針
05/28 19:10
推
cavabien
GG 要年輕耐操的肝啊
05/28 19:11
推
gametv
很缺人還不是要碩博XD
05/28 19:11
推
treison
世界第一的公司大家快衝
05/28 19:16
→
MasakiAndoh
很缺人還是很挑
05/28 19:17
推
callecstacy
我吳鳳消防系都收到廠務的offer了 連狗都進得去
05/28 19:21
推
C24128390
缺人就是這樣的 跟你說個笑話 有某間IC廠發徵才通知
05/28 19:21
→
C24128390
給剛接受OFFER的人
05/28 19:21
推
drinkmuffin
台灣碩士很多吧
05/28 19:25
推
venomsoul
身為vendor,我只能說台積這幾年什麼都客訴,反正
05/28 19:27
→
venomsoul
良率解不了就都vendor問題,這種只能靠vendor幫忙
05/28 19:27
→
venomsoul
放寬process window的概念越來越常見,只能說台積
05/28 19:27
→
venomsoul
賺錢又在變多薪水有在變多但人好像沒在變強
05/28 19:27
噓
marvyuh
人資乾脆通通資遣算了
05/28 19:28
→
venomsoul
那也好啦,反正我們能解就掐死他
05/28 19:28
→
ganninian
缺輪班星人啊
05/28 19:30
→
GGing
缺人是警訊之一,表示內部管理應該出現很大的問題
05/28 19:31
→
GGing
,許多問題也才正要爆發
05/28 19:31
噓
cityhunter04
人人有工練
05/28 19:32
→
labell
能進去快進去歐 美國之前說科技業會趨緩 一些
05/28 19:35
→
labell
又不4年年都好進 之前都要純血台清交成央
05/28 19:36
推
jacky88101
回鍋肉知道GG的好 還不收
05/28 19:50
推
HornShow
請問我私科學士剛剛收到台積EE 是不是老闆寄錯邀請
05/28 20:07
→
HornShow
啊
05/28 20:07
推
imhanhan
墊背
05/28 20:10
推
force5566
聽說gg南科18廠讚讚讚
05/28 20:14
噓
willko
新鮮人才沒有比較 沒有傷害
05/28 20:19
推
kyle5241
先留人再說吧
05/28 20:22
推
YaCi98
班級聊天群都是GG徵才訊息
05/28 20:23
噓
benson20084
缺人是因為一直擴廠 總是進不了GG的廢物在幻想 GG很
05/28 20:31
→
benson20084
爛流動率高
05/28 20:31
推
keyofdejavu
流動率高是事實吧?
05/28 20:38
→
simoncage
不是缺人,是缺便宜的人,台灣的悲哀
05/28 20:44
推
magicee01
10元販賣雞
05/28 20:45
推
ahuie
+1 有收到簡訊FAB14EE 感覺真的很缺
05/28 20:47
噓
EmilyInTPE
G蛙產卵期
05/28 21:03
推
jarsigh
跪求gg內推 國立南部科大碩士
05/28 21:08
噓
ridges
錢多而已,裡面的想離開,在外面的想進去
05/28 21:10
推
IAMROGER
擴廠的速度比不上新人陣亡的速度吧?
05/28 21:10
推
QBRoboT
搞不好晚點就會叫政府給回一年兵甚至兩年兵了,因為
05/28 21:15
→
QBRoboT
這樣就會有三年或六年的研替可以爽用ㄏㄏ
05/28 21:15
推
w1219111
沒有缺吧,面試了非理工的也沒有上QQ
05/28 21:16
→
Homedoni
缺人但不缺廢物
05/28 21:18
推
hsiliang
話說gg為什麼不給回鍋阿,員工回鍋有個好處,就是gg
05/28 21:20
→
hsiliang
如果有很難找的工作流程缺陷,回鍋員工比較能幫公司
05/28 21:20
→
hsiliang
改回來
05/28 21:20
→
LeoPan
沒啊,投了沒收到回覆
05/28 21:21
推
hsiliang
不收回鍋就會像台塑那樣公司內部文化和其他公司文
05/28 21:22
→
hsiliang
化嚴重脫節
05/28 21:22
推
crossworld
餐補要調到50惹
05/28 21:23
→
crossworld
有吵有糖吃
05/28 21:23
推
smartstacey
混的不好才會想回鍋吧!GG不是資源回收中心
05/28 21:37
推
linjunyou
求內推
05/28 21:41
推
hsiliang
會離職不代表能力不足啊@@受不了gg內部風氣的人一
05/28 22:02
→
hsiliang
堆,其中不乏被莫名其妙針對的可憐人。版上大大分
05/28 22:02
→
hsiliang
享的例子還不夠多嗎
05/28 22:02
推
x3795566
沒那麼容易上吧 我一線IC都上了三家 GG還是沒收我
05/28 22:08
推
xup006
求內推
05/28 22:13
推
gunhanin
進去可以體會窮的只剩下錢這句話
05/28 22:17
推
tinalockhart
以前超想當gger不過常被打槍?可能還需要有DNA證明
05/28 22:24
噓
chickandcow
台積不是缺人,是缺 讓人想留下來發展的工作文化...
05/28 22:30
→
chickandcow
但高層,只會想用加錢給新人方式解決....
05/28 22:32
→
chickandcow
看能不能增加一點新人招收率跟存活率....
05/28 22:33
→
RayHs
很多人是真的不知道面試邀約不等於錄取通知嗎
05/28 22:34
推
chickandcow
現在只能收一些缺錢跟非四大想進大公司的新人...
05/28 22:37
推
mirror0103
明明四大非電資還是一堆好
05/28 22:47
推
MixBear
超缺 剛報到就在問有沒有認識的要來
05/28 22:49
推
fractureline
南科gg需要新鮮肝
05/28 22:55
推
kumabartho
還是不收超過30的啊
05/28 23:01
→
rainbow321
再怎樣也屌打其他產業
05/28 23:06
推
StopSign5566
GG現在很呵護新人阿 幹部像保母深怕你走
05/28 23:14
推
kyle5241
新人起薪就是只有100萬~如果分紅第一年給滿是不相
05/28 23:57
→
kyle5241
信離職率會這麼高啦 但建議了上層還是不要啊
05/28 23:57
→
kyle5241
想走的確也是因為覺得沒有得到應得的薪水和考績啊
05/28 23:58
→
kyle5241
其它公司只要薪水開150萬就比起薪100萬的Gg有吸引
05/28 23:59
→
kyle5241
力
05/28 23:59
噓
NingK
放屁,我都投履歷了沒回音
05/28 23:59
推
jailkobe5566
朋友在特斯拉都想跳槽去台積電了
05/29 00:06
推
smartstacey
受不了內部風氣離職的人,應該回鍋還是受不了吧!
05/29 00:26
→
smartstacey
怎麼會覺得回鍋,風氣會改變呢
05/29 00:26
推
olen0622
要不是為了錢誰會去那種軍隊管理的公司工作
05/29 00:51
推
DimlyLit
不收超過30的? 完了
05/29 06:29
推
DickJeter
快找朋友一起去啊 我下半輩子靠你們了
05/29 06:42
噓
b10012013
中正什麼學店啊
05/29 08:08
推
ming5566
同學從估狗離職去台積IT 就知道台積多吸引人
05/29 08:15
推
gn9527
還是別害朋友吧 進去待的滿一年再說
05/29 09:04
→
chocopie
以後少子化,更多孩子做不下去都走了,GG會更慘
05/29 10:06
→
system303179
跪求中科內推
05/29 10:20
噓
level0528
進去的想出來,只有沒去過的才在喊燒
05/29 10:49
推
sy4826951
就是把隱藏成本推給外部跟員工啊,最後凹不動了,不
05/29 11:19
→
sy4826951
知道怎樣死的,沒有不倒的企業跟不死的人,有生之年
05/29 11:19
→
sy4826951
應該可以看到衰退,但不會死就是了
05/29 11:19
推
a233084
求內推 公館科大碩士
05/29 13:13
推
jay123peter
好多反串XDD
05/29 13:54
推
andy82617
求中科台積內推,有相關經驗
05/29 16:19
推
boringgenius
我主動投南科沒消息
05/29 17:14
推
boringgenius
求個內推 站內
05/29 17:22
推
z515026
佛光生死係已婉拒offer
05/29 19:27
推
intelatom
大推南科 EUV超好玩
05/30 12:53
推
sweeteagle
清大材料碩班畢業,從去年10月開始更新履歷,
05/30 19:46
推
sweeteagle
陸續投了26份職缺,每週更新1次,
05/30 19:48
推
sweeteagle
按不同職缺的職務內容跟資格,客製化中英文履歷、
05/30 19:49
推
sweeteagle
英文自傳、投影片上傳到官方招募系統,
05/30 19:50
推
sweeteagle
7個月來只收過1次F15A YED的面試邀請,
05/30 19:50
推
sweeteagle
然後1面副理完就收到感謝函了。
05/30 19:51
推
WomanizerNo7
看到現在還這麼多人搶著進GG我就放心了
05/30 23:13
推
ohyesoh
還能能參加抽獎呢
05/30 23:52
推
kurll
跪求內射
06/02 11:51
推
OJJCK
好多人愛GG令人無言 那種公司文化 撐得住真的是神人
06/03 03:48
→
OJJCK
除非運氣好進到好相處的單位
06/03 03:48
推
k170j34xy
跪求製程內推
06/09 13:06
推
Sofast
op一次面二十個但也只挑五、六個然後還會被人資刷掉
06/18 12:07