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作者lin3835 (小小母牛)
標題[討論] IT職位在科技業的發展
時間Wed Apr 27 17:08:53 2022
原文PTT 原始連結 ↗
各位年薪三百萬的前輩好 小弟國立地名資工碩畢 找了一份研替來抵兵役 加上練功 工作是封測業IT 內容就是C# web開發的那種 沒oncall 也不加班 大概一年就70~80 (上網看 發現其實科技業大多IT好像都是要on call) 目前感覺起來應該是要一年半後就換工作 薪水才跳得快 想問各位前輩 就我所知 IT在科技業不是主力 薪水自然沒辦法跟什麼ＲＤ比 就以我這份工作為出發點 之後期滿後 就是換公司繼續IT 穩定提升薪水嗎？ 比較好的可能就是GG IT那種的? 或者是說 有其他發展路線？ 謝謝各位建議 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 58.115.70.64 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1651050535.A.EF6.html 是說不加班 大概5:30~6點就沒人 因為我覺得我自己能力 就算當４個月後找 也沒辦法找到更好 所以感覺先累積年資練練功可能比較好一點 後面也不用教召幹嘛的 ※ 編輯: lin3835 (58.115.70.64 臺灣), 04/27/2022 17:21:11 新竹 謝謝Ｄ大 因為我想說第一份工作會是IT .Net+Web 一年半後兵役結束 想說找相關的可能 因為工作經驗會比較好跳？我也不知道我能做什麼事情 目前的想法就是 拿這份IT缺練功 一年半 帶著學到的技能去跳 ※ 編輯: lin3835 (58.115.70.64 臺灣), 04/27/2022 18:44:43 我覺得之後可以試試看 但現階段能力不夠 學歷也不夠 我不知道看不看學歷 但我看文章 裡面的大多都四大中字輩 ※ 編輯: lin3835 (58.115.70.64 臺灣), 04/27/2022 19:30:03 所以您說的是指純軟的嗎 那技術力相對要比科技業更要求對嗎？ 我自己覺得純軟要會的 東西好像比較多 甚至要去刷題什麼的 ※ 編輯: lin3835 (58.115.70.64 臺灣), 04/27/2022 21:44:57 那什麼產業才是對的？ ※ 編輯: lin3835 (58.115.70.64 臺灣), 04/28/2022 00:12:00

推文 (53)

推 jeff0025 你確定不加班? 而且現在兵役不是才4個月? 04/27 17:12
→ lay10521 工作地點呢 04/27 17:23
→ DrTech 小弟現在在台廠大家看不起的爛公司當IT，拿special 04/27 17:48
→ DrTech offer進去，目前年薪200-300之間。同等級工作我在中 04/27 17:48
→ DrTech 國，大約100萬-150萬人民幣。如果找台灣外商是300萬 04/27 17:48
→ DrTech 起跳。重點不是你用什麼程式語言，或你工作幾年跳槽 04/27 17:48
→ DrTech ，而是你可以做什麼事情。 04/27 17:48
推 kokona554 樓上講完了 04/27 17:49
→ DrTech 另外IT也有分部門，分職級，也可以走RD。不是所有工 04/27 17:49
→ DrTech 作都是開發IT系統。 04/27 17:49
→ DrTech IT在科技業雖然不是主力，但也沒到找不到RD工作吧。 04/27 17:53
→ DrTech 多得是自己限制自己只能找基礎工作。 04/27 17:54
→ DrTech 大家想到科技業IT，不知道為什麼都想到產線，明明有 04/27 17:57
→ DrTech 那麼多爽部門都要寫程式的人。 04/27 17:57
→ DrTech 也不一定要找IT部門的工作。 04/27 18:00
→ keel90135 我怎麼記得10年前樓上就喊200了，怎麼現在還是200 04/27 18:02
→ DrTech 降薪暫時養老阿。 04/27 18:12
→ DrTech 目的是要告訴原文，科技IT的薪資成長，還很大。不要 04/27 18:17
→ DrTech 沒碰到頂，就在擔心上限，要一直靠換工作談哪幾千塊 04/27 18:17
→ DrTech 。選擇適合的戰場提升能力才是未來薪資成長的重點。 04/27 18:17
→ DrTech 原文一開始限制自己只能找IT有點可惜了，戰場沒那麼 04/27 18:21
→ DrTech 沒小。 04/27 18:21
→ jinmin88 走SRE阿 現在都要會寫code的 04/27 18:26
→ DrTech 一開始就把自己鎖在公司IT系統+.Net+Web，很容易限 04/27 18:29
→ DrTech 制自己只能在低薪工作跳。明明資工能做的事情很多。 04/27 18:29
推 lolpklol0975 樓上好猛 04/27 18:45
推 a0937395854 不考慮外商嗎 不看學歷 工時也正常 04/27 19:08
→ a0937395854 新人超過150的公司應該不難找 04/27 19:08
推 a0937395854 純軟新人高薪工作 04/27 19:15
→ a0937395854 https://www.dcard.tw/f/tech_job/p/238334581?cid 04/27 19:15
→ a0937395854 =F7C049D0-41A3-49F4-A254-472D9905B559 可以參考 04/27 19:15
→ a0937395854 這個 04/27 19:15
推 ntpuisbest 借串問目前就在低薪的資訊服務業寫內部系統，除了 04/27 19:18
→ ntpuisbest 補齊基礎算法外，該如何提升薪水 04/27 19:18
→ ntpuisbest 大家都說選擇比努力重要，但應該還是要有對應的技 04/27 19:19
→ ntpuisbest 能才能選吧 04/27 19:19
→ alotofjeff 每個產業都需要IT, 但IT在某些產業真的很不吃香 04/27 19:27
→ alotofjeff 要有發展性, 不外乎 1. 跟公司核心產品直接相關 04/27 19:27
→ alotofjeff 2. 相當了解產業需求, 可以提升效率、降低成本.... 04/27 19:28
→ alotofjeff 3. 能言善道, 不然常常做得很多很好也很重要卻被忽 04/27 19:29
→ alotofjeff 視 04/27 19:29
推 a0937395854 我在裡面其中一家 同事有些非本科 也有普通學歷的 04/27 19:50
→ a0937395854 人 相比於科技業好很多 去科技業的學歷門檻反而比 04/27 19:50
→ a0937395854 較高（大部分要碩士甚至四大CS 04/27 19:50
→ imnewkevin 借版問現在討論的 IT 都不包含維運(Help desk/infra 04/27 22:32
→ imnewkevin ) 或網路工程師對嗎 04/27 22:32
推 SY082022 IT 算費用單位，所以分紅會輸RD, 04/27 23:02
→ SY082022 都是寫程式的，但是命運不一樣 04/27 23:02
→ SY082022 ，要選對產業，產業決定你的年 04/27 23:02
→ SY082022 薪天花板 04/27 23:02
→ botnet ERP CIM B2B 自動化 Infra 智慧製造 大數據 04/28 14:29
→ botnet 怎麼弄都是後段資料庫，前端UI 04/28 14:30
推 leader2345 乖乖蹲完研替再來討論吧 04/28 18:20
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