這次調薪就如同大家說的 有三種人特別爽
1.考績好的人
2.職等31
3.兩年內新人
關於1調得好是理所當然沒什麼意見
但對於2,3種人中生代的人一定相當不滿
我在想GG這家大公司做事應該不會這麼草率
唯一想到幫GG解套的是不是之後會降低職等31拿分紅的係數
之前 同樣底薪 職等31/32大概差九折
或許之後可能會差到八折?
這樣也可以先騙新人進來 享受高底薪 之後~幹 怎麼分紅係數被調低!!
我目前只想到這種方法能安慰老人 有這可能嗎?
--
本人講話中肯、做人實在、為人幽默
缺點只有愛說謊
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 103.252.131.143 (臺灣)
※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1650899001.A.D9C.html
推文 (20)
噓
soqe
就只是亂調讓老人傻眼了,不用想這麼多,還解套勒
04/25 23:14
噓
jason613
gg 養琬鈞?
04/25 23:16
推
Assyla
目的是騙菜鳥沒錯,但老人不爽就是了
04/25 23:32
→
wxtab019
1不是考績好的人 是考績好的新人 老人考績好也...
04/26 00:35
→
stevenmanjj
GG人資廢也不是新聞啦
04/26 00:39
推
iiihung1
反正老人腳麻麻,怎麼虐也走不了啊,騙到新鮮肝比
04/26 01:53
→
iiihung1
較實在
04/26 01:53
噓
SoilChemist
2-4年的31真的慘
04/26 07:42
推
CCNCCN
終究是不會走的
04/26 09:38
→
plumman
應該沒有先想好,但是資方後手就是還可以再調整,
04/26 09:38
→
plumman
反正說到來就都是為了留人,風向到哪調整到哪就對了
04/26 09:38
→
plumman
。
04/26 09:38
噓
komoa
這家公司不草率? 裡面的都知道一堆要求跟KPI作法非
04/26 09:41
→
komoa
常短視吧!三天一小改五天一大改
04/26 09:41
噓
rodzilla
畜生紫蚊去吃屎當狗
04/26 12:05
推
stuangus
想太多,八成是看老人離職率太低
04/27 14:35
→
stuangus
新人操一下就跳船,不摸一下頭怎麼可以
04/27 14:35
噓
EggD
調薪?前兩年薪水就跟跟新來的一樣
04/27 23:11
→
EggD
馬的以為只有現在調薪出問題?
04/27 23:11
→
EggD
不要說一樣好了,是差不多
04/27 23:12