幾年前曾經短期外派美國半年 或許跟長期外派準備辦綠卡或不同公司情況不同 個人經驗分享 接受外派之前，聽說幾年有同事外派歐洲 包住包機票，津貼算一算跟本薪差不多，所以感覺領兩倍薪很爽 公司將外派外包給第三方，有固定公式去計算福利，呈現給老闆做刪減 當時月薪約9.5萬，收到外派的合約 - 全家人的簽證費(L1/L2 Visa包含我太太還有兩個小孩) - 16個小時cultural awareness training(我跟太太去上課了解美國職場文化) - 單筆1500USD外派津貼 - 全家兩大兩小來回機票 - 去程及回程移動時各一天的旅館，租車及三餐(每餐45USD) - 去到美國最高14天的暫時住宿讓你找租屋 - 1.5 day settling-in service 有人帶你去找找租屋 開戶 熟悉環境 - 外派期間租屋費 實報實銷最高4500USD/m - 外派期間租車一台 - 外派期間還是領台灣月薪 外加+5%的津貼(每天多158TWD!) - 外派期間的醫療保險 當時我算一算覺得這個條件帶全家去美國半年應該會賠錢 來來回回跟大老闆談判將近三個月 最後大老闆答應幫我爭取到 - 第2台車 - 年底多一個月的績效獎金 - 約90萬價值的股票分三年給 其實不如大家想的幾倍薪水 但至少要確保不賠錢 ※ 引述《ucnash2 (nash)》之銘言： : 各位大大好，小弟目前公司今年剛好在美國成立分公司，老闆預定派我常駐支援 : 由於之前從來沒有人在美國，所以公司也沒有相關規定， : 因此公司要跟我重新談外派薪資。據他們告知可能保險部分都要自己cover : 因為我是開山牛所以目前也沒有宿舍(要自己在外租屋)，但會配車 : 想請問有沒有大大有類似的經驗？這樣一整包談究竟多少會比較合理？ : 在台灣年薪的3倍這樣OK？我是在亞利桑那州，基本上不算美國太有錢的州，謝謝！ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.254.165.204 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1630917427.A.D94.html