最近有幸拿到慧榮的口頭offer,
嚮往許久, 沒意外應該是會去.
但還是想稍微詢問 "工作發展前景" 和 "部門風氣" 這兩部分,
不知版上有無大大可提供相關資訊?
P.S. 有關部門細節:
應該是做 Storage Solution (SSD), 客戶是對企業.
會做一些SSD Server的管控, 研究儲存相關的存取效能, 資料減量, 可靠性的優化等等.
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不好意思補充說明一下,
部門氣氛主要是想問說
1. 新人教育訓練的制度是否還算ok, 剛進入有無整理好的文件可參考, 和
2. 學長跟前輩會不會願意教人或分享資訊,
(還是部門大家都太忙而沒什麼時間帶新人)
((當然我知道自己要有自主學習的能力,
但有些東西怕可能不太容易google的到 或東西架構龐大自己要摸索很久,
想說如果有文件可以看或有人稍微帶一下會比較好))
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.192.82.214 (臺灣)
※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1625290484.A.157.html
不好意思, 下次面試的時候會記得詢問
※ 編輯: Blissey (123.192.82.214 臺灣), 07/03/2021 13:52:53
不好意思 補充一下, 部門風氣主要是想問有關新人訓練 & 部門工作文件的部分,
已在內文末段補上, 謝謝
※ 編輯: Blissey (123.192.82.214 臺灣), 07/03/2021 15:09:34
面試當下是對工作內容詢問較多, 但忘了問內文提到的這兩個問題
如果去了的話要是版上有人也有類似問題,
也一定會在合法且適當的範圍內分享能夠所知的資訊做回饋
後來有補充到"是否有工作文件"這部分, 能夠看了之後較快掌握工作內容,
另外也寄了站內信給您(描述部門), 再請有空回覆一下!
可惜沒機會看到
※ 編輯: Blissey (123.192.82.214 臺灣), 07/04/2021 00:29:33
已站內信
謝謝建議, 後來想想也是, 不管如何好好努力認真學習就是了
※ 編輯: Blissey (123.192.82.214 臺灣), 07/04/2021 09:01:26
好的, 謝謝
已站內
已站內
已站內
已站內詳細資訊~
※ 編輯: Blissey (123.192.82.214 臺灣), 07/11/2021 03:08:56
推文 (66)
推
poisonB
面試的時候不問？
07/03 13:50
推
goodga
先看房看車
07/03 14:02
推
marsonele
部門前景跟風氣面試要怎麼問？？？
07/03 14:04
推
rockyboy
年薪300up
07/03 14:05
推
jerboaa
推
07/03 14:06
推
kinnazeen
房子可以下訂了
07/03 14:21
→
StrKO
求內推
07/03 14:32
→
sc1
工作發展前景一片光明 部門氣氛忙碌充實
07/03 14:36
→
sc1
Hint:要跟主管對盤
07/03 14:36
推
SamZhong
不嚮往P嗎今年S調和分會跟進P嗎還是一堆人走才有缺
07/03 14:42
推
luyoyoyaya
等等先訂雙B
07/03 14:43
推
physicsdk
純噓一樓，面試時都問得正確的乾脆都不要上來問好
07/03 14:55
→
physicsdk
了，有沒工作過？
07/03 14:55
推
s020488971
請問薪資多少？
07/03 15:13
推
poisonB
某樓回文的前提是面試要有問啊！ 不問你哪知道
07/03 15:30
推
poisonB
就原PO的問題直接問面試官/主管總比問鄉民實際吧
07/03 15:33
推
serflygod
阿人家就怕咩
07/03 15:58
→
marsonele
到板上問應該也還好吧 double check 有時候主管的
07/03 15:59
→
marsonele
看法跟員工不太一樣 只要不要問完就刪文就好
07/03 15:59
推
lycer
沒說你是那個部門沒辦法回你
07/03 16:42
→
lycer
每個部門的風格都不同
07/03 16:42
推
lycer
基本上不會有人特別教你
07/03 16:45
→
lycer
有人是你問什麼就回你什麼
07/03 16:45
→
lycer
有人是你問了也不會回你
07/03 16:46
推
physicsdk
喔，那就是有人覺得面試聽到的準不會錯，好啊要這
07/03 17:24
→
physicsdk
樣覺得也ok^^
07/03 17:24
推
kenhsu28
台北HW team的主管很正！！
07/03 17:50
推
lycer
沒圖沒真相
07/03 18:41
推
IndeedGod
可以先訂套房兩房，以免日後買不起竹北新竹
07/03 18:51
→
nicky8742
慧榮讚讚讚
07/03 19:50
推
andy60706200
訂車先
07/03 19:52
推
blue901207
沒有新人教育制度^^
07/03 20:36
推
bcew
台北HW team的主管很正+1
07/03 20:39
→
SamZhong
300up 先去買雙B 如果是女的應該會有很多學長教你
07/03 22:43
推
lycer
哈 300 不夠的樓上補給人家
07/03 23:46
→
easton7
AFA?
07/04 01:05
推
marsonele
在意新人訓練的話 可以在拿到電子offer後 on boar
07/04 05:20
→
marsonele
:
07/04 05:20
→
marsonele
d前 問直屬主管 好讓心裡有個底 我猜你會在意新人
07/04 05:20
→
marsonele
:
07/04 05:20
→
marsonele
訓練 是因為你跳到一個與先前工作關聯性不大的位置
07/04 05:20
→
marsonele
:
07/04 05:20
→
marsonele
不過既然公司願意發offer給你 就是肯定你過往的學
07/04 05:20
→
marsonele
:
07/04 05:20
→
marsonele
經歷 不需要過度擔心
07/04 05:20
推
lycer
AFA 做的應該跟喬鼎差不多 不會是SMI 的主力 把他想
07/04 10:34
→
lycer
成IC廠中的系統廠部門就好
07/04 10:35
→
lycer
SMI 沒有文件和新人訓練這種東西
07/04 10:36
推
lycer
不過 FW部門沒有不代表其他部門沒有
07/04 10:41
→
lycer
但是 同一家公司應該不會差太多
07/04 10:42
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lycer
大部分還是邊做邊看邊學
07/04 10:43
推
meidong
S好像可以嗎？
07/04 10:55
推
muserFW
FW部門主要是看前人整理過的投影片和一些簡單筆記tr
07/04 11:39
→
muserFW
ace code 然後在實作中自學 有問題再問同事 我們這
07/04 11:39
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muserFW
同事蠻樂意教的 但確實新人自學會辛苦一點
07/04 11:39
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jupei
分紅有比fw雜魚多 不過可能有點壓力？
07/04 12:07
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SamZhong
FW雜魚們 非主力部門分紅比你們多 你們心不委屈嗎PP
07/04 12:56
推
lycer
FW雜魚都 300up SMI 讚讚轰
07/04 13:45
推
jupei
委屈啊 有好外商幫介紹嗎QQ
07/04 13:48
→
bcew
AFA喔？如果還沒開一顆專屬ic給它的話那可能要有心
07/04 14:00
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bcew
理準備，拼裝出來的平台好多怪事XD
07/04 14:00
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jupei
FW端演算法配合吧 需要特別一顆ic嗎
07/04 14:03
推
camelot1123
對企業? Ferri?
07/05 16:04
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bcew
Ferri是車用，我猜是聽錯企業級SSD啦，AFA知道的人
07/05 19:30
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bcew
不多^^
07/05 19:30
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wyaolltandi
請問後來隔多久收到e-offer呢？
11/03 19:19