[討論] 台積加班文化

作者TYPEMOON (tm)

標題[討論] 台積加班文化

時間Thu Feb 4 18:04:30 2021

以下是為別課同事分享的 1.部門每個月未徵求勞工同意，固定強迫休假日加班至少4～5天，雖然說未到不會懲處但沒來績效就不加分和會被主管關心（42輪所以月加班時數48～60小時） 2.去年總統大選和今年罷免投票也是要求當天準時上班的話，績效會另外加分外出投票2小時內回來上班的不加分 3.他們課有人居家隔離14天，次月被約談簽績效改善單和改善方式，當事人覺得超幹關於第1點，我部門加班是自己劃所以沒什麼問題，但聽完他講的感覺是績效變相扣分啦第2我就覺得有扯到，鼓勵大家不去投票? 第3更扯，這還有什麼改善方式? 不要乖乖待在家來公司上班xD? 歡迎板友們分享自家公司加班文化或是有其它觀點提出討論~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.34.24.92 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1612433072.A.5CB.html ※ 編輯: TYPEMOON (114.34.24.92 臺灣), 02/04/2021 18:52:01 ※ 編輯: TYPEMOON (114.34.24.92 臺灣), 02/04/2021 20:15:35

推文 (235)

推 relyt 1. 3.合理吧 02/04 18:07

→ relyt 1.員工那麼多主管如果沒辦法確切掌握員工能力 02/04 18:07

→ relyt 當然是翻開加班時數來比較 02/04 18:07

→ relyt 3. 你居家隔離同單位有別人有去上班 02/04 18:07

→ relyt 你的績效有比他好的道理在？ 02/04 18:07

→ gn01705529 人紅都沒有這些問題，問題是你紅嗎 02/04 18:07

推 eric45670 不加分 = ? 大家都知道 02/04 18:08

推 leotompp 想加班的，內推推起來！！ 02/04 18:10

→ castjane 有出航日蠻多天 02/04 18:12

→ castjane 等於比別的公司多放好幾天假 02/04 18:12

→ TYPEMOON 出航日讚讚 02/04 18:15

→ PECVD 績效不用比較好,績效改善方案是什麼? 02/04 18:18

推 te19899 我願意加班，想回鍋，可以幫內推嗎 02/04 18:18

→ PECVD 績效改善方案在別的公司不是被離職預告書嗎? 02/04 18:18

推 lasd 一個月30天，只有4-5天有加班，比例很少欸，GG好單位，還有 02/04 18:29

→ lasd 什麼好嫌的 02/04 18:29

推 a1379 應該是自願加班4-5天其他天非自願加班吧 02/04 18:30

→ a1379 而且你30天都在工作喔XD 02/04 18:30

推 wowcowshm 一個月上班30天也是滿猛的XD 02/04 18:32

→ lasd 原po說明要改一下，寫的更清楚點，看是如樓上所言，自願加班 02/04 18:37

→ lasd 4-5天，其他天非自願加班？還是一個月只有4-5天有加班？還是 02/04 18:37

→ lasd 加班時數4-5*24小時？這差異很大 02/04 18:37

→ newstudemt 你各位如果覺得不合理，要自己跟公司講啊！ 02/04 18:42

推 youzi1114 3若同事都沒事就你被隔離，本來就要檢討吧，如果不是大 02/04 18:44

→ youzi1114 爆發的話 02/04 18:44

→ vision52 這是做二休二的TE生態吧，是沒聽過工程師還要你劃加班的 02/04 18:45

噓 a1234952 台灣奴 02/04 18:47

→ TYPEMOON 感謝lasd前輩提醒，以補充說明~ 02/04 18:54

→ jorden0804 台灣果然奴三變成自己有問題 02/04 19:16

推 lonelysam 你以為十萬青年十萬肝是假的喔 02/04 19:16

→ TYPEMOON 十萬青年十萬奴xD 02/04 19:20

噓 douge 你這樣每天搞到11點的那些公司不就窮到剩下錢 02/04 19:23

噓 lbhead 不爽不要做想年薪兩百然後躺著幹嗎？ 02/04 19:24

推 herrowui 感謝輪班星人讓大家賺錢 02/04 19:28

推 w60904max 3 笑死那天臺灣真的疫情大爆發就是這種推了一把 02/04 19:29

推 zebracoco 第2點太扯了吧，看台積人的fb每個都說自己一定會回去 02/04 19:30

→ zebracoco 投票選綠的罷藍的，原來是回去上班… 02/04 19:30

→ w60904max 有風險的人都不敢講天天溫度36.5 免得吃I 02/04 19:30

噓 pinkjenny 這些在裡面都算還好阿... 是不是過太爽 02/04 19:46

推 erial 根本合理 02/04 19:47

→ erial 阿365天.誰的產出的多.不就是應得比較多嗎 02/04 19:48

→ pinkjenny 不使用熱感應每天要大家自己畫押體溫 02/04 19:48

→ erial 可能是犧牲奉獻也可能是效率爆錶.少工時但是專案卓越 02/04 19:48

推 erial 有人說3有問題.但資方的說法會是.給予每月足量產值的PIP 02/04 19:51

→ erial 這樣和疫情無關了 02/04 19:51

推 guilt666 員工那麼多主管沒辦法掌握靠加班打分數好智障 02/04 19:58

→ guilt666 這麼廢就別當主管了 02/04 19:58

→ TYPEMOON 這些還好?有其它更差的能提出來討論嗎:D 02/04 19:59

→ summer08818 3看那個部門有沒有開放iHome吧? 02/04 20:01

噓 pinkjenny DL一個月15*12再加班五天也才240hr 要不要算IDL給你看? 02/04 20:03

→ TYPEMOON 請算給我看._. 02/04 20:05

噓 ScottBrooks 乖努力幫股東賺錢 02/04 20:06

噓 pinkjenny DL每個月加班五天就在該經驗上這種人甘恰也是亂寫居多 02/04 20:07

推 disyou 每個人都爭取權益就是搞到代理的同事 02/04 20:07

→ pinkjenny 時間到也是交接下班說要趕廠車真的還好而已 02/04 20:08

→ TYPEMOON 所以你月加班時數多少? 02/04 20:11

推 jameswang278 台奴有多卑賤就看這篇，推文笑死人，難怪連兩百都領 02/04 20:12

→ jameswang278 不到 02/04 20:12

噓 pinkjenny 面試的時候都說志同道合真的沒有人逼你 02/04 20:12

→ TYPEMOON 我自己每月劃4天，因為是我同意且自願所以無感 02/04 20:12

→ pinkjenny 不認同的話打開myehr剩下不用我教吧 02/04 20:13

→ TYPEMOON 不曉得你有沒看清楚我第1點說的是強迫且非自願加班 02/04 20:14

→ TYPEMOON 所以我說你要算給我看IDL加班工時嗎:D 02/04 20:15

噓 jaids 月廚 02/04 20:25

→ TYPEMOON TM讚讚 02/04 20:27

噓 ibuka IDL 每月都在100左右怎麼了？一個月只有一兩週有放到完 02/04 20:28

→ ibuka 整週休兩天 02/04 20:28

推 zaiter 那個爛單位來造謠現在還要這樣加班的基本上都是爛單位 02/04 20:30

→ zaiter 只有快不行沒貢獻的部處才搞這種 02/04 20:30

噓 ssslllyyy 豪洨喔 02/04 20:31

→ TYPEMOON 加班時數破百? 哪個部門講出來讓大家知道有多奴多操.... 02/04 20:32

→ zaiter 台積敢強迫人加班也太low的手法了那是什麼下流管理才會 02/04 20:32

→ zaiter 用強迫的這篇胡扯 02/04 20:32

→ TYPEMOON 樓上一定不是GG員工xD 02/04 20:34

噓 ibuka 當然是地震就當機的爛機台部門阿不多說等等被查水錶 02/04 20:38

推 elyjames 遭遇到台積主力進場噓，鄉民們推起來 02/04 20:41

→ lalala0103 做二休二一個月加4-5天感覺好像也還好 02/04 20:43

噓 pinkjenny 我只能說DL加班五天還是合法啦真的要問IDL的工時? 02/04 20:46

推 jakewu1217 沒領加班費就不算加班啊 02/04 20:48

推 xSAUCEx 合理三小奴太久腦變殘了 02/04 20:50

→ TYPEMOON 若加班工時沒超過勞基法上限當然合法，但我這篇重點不在 02/04 20:53

→ TYPEMOON 這，沒經過勞工同意加班還覺得還好? 02/04 20:54

→ TYPEMOON IDL工時你就算出來給板友們看R~ 02/04 20:55

噓 pinkjenny 你問IDL都會說同意啦哪次不同意所以我說DL真的過太爽 02/04 20:56

→ TYPEMOON 我開始懷疑你是駐板HR惹:D 02/04 21:01

→ TYPEMOON 這篇繼續歡迎其他板友們分享自家公司加班文化~ 02/04 21:02

噓 teenyhey 跪求內射 02/04 21:03

推 ss5010593 沒領加班費就不算加班好中肯XD 02/04 21:04

推 a55668293 我IDL常日平均8-22，一個月假日值兩天，應該蠻好算的 02/04 21:05

推 ibuka 我突然想到這加班時數還是系統上的,實際上每天還要加一兩小 02/04 21:06

→ ibuka 號稱吃飯被黑掉的時數 02/04 21:06

噓 XDDDDXDDDD 一個月上限能報的時數就那樣不能報的能算加班嗎？是做 02/04 21:07

→ XDDDDXDDDD 功德啦 02/04 21:07

→ TYPEMOON 每天花1-2小時做功德回饋社會(?)感覺可行 02/04 21:16

推 gn01657736 我支持台積加班文化，不然我的股票怎麼賺錢? 02/04 21:21

推 moonth66 可以幫忙內推護國神山嗎？我超想進去的！ 02/04 21:24

推 marknm 1合理？果然奴島......... 02/04 21:28

→ vision52 所以原Po在引戰嗎XD 你要不要也試試每天加1.2小時做功德 02/04 21:33

→ vision52 ？線上DL要超過7:30都像要命一樣... 02/04 21:33

→ TYPEMOON 我是在反串辣QQ 02/04 21:35

噓 pinkjenny DL要吃飯要準備換班要搭廠車 IDL活該等你換班開好電腦 02/04 21:36

推 misa1015 認真說，那個課有問題可以檢舉，板上酸民很多又奴不要理 02/04 21:37

→ misa1015 他們 02/04 21:37

→ TYPEMOON 我也被凹去半天幫老闆做報表，老闆開口無法拒絕RRR 02/04 21:37

→ pinkjenny 被強迫加班的趕快檢舉看能不能換一些志同道合的DL來 02/04 21:38

→ TYPEMOON (X) 奴性堅強(O) 02/04 21:40

→ TYPEMOON 趕快算你IDL時數出來:D 02/04 21:42

→ vision52 認真回，1.2.3點這些聽起來就是製造部的作法，你如果不 02/04 21:43

→ vision52 認同又不檢舉，就換到工程部當ETE吧，至少在那邊大部分 02/04 21:43

→ vision52 沒這問題，你也可以見識到IDL的作息，（8-22）*20 + 12* 02/04 21:43

→ vision52 2 月工時300小時不成問題 02/04 21:43

噓 kklarinet 你是op對不對 02/04 21:44

噓 magic404011 不加班被關心還合理喔，奴 02/04 21:44

→ lalala0103 未到又不會懲處其實我看不懂原po在抱怨啥 02/04 21:51

→ TYPEMOON 工程部沒這問題沒錯，至少都有尊重個人意願 02/04 21:53

→ TYPEMOON 這篇算是在幫DL吧，自身權益被推文內資方打手吃死死 02/04 21:57

→ lalala0103 工程部才不是沒有這個問題 ETE臨時請假找不到人代班就 02/04 21:58

→ lalala0103 是IDL下去值 02/04 21:59

噓 unavoidable 土木科系每個月加班60小時，年薪70萬，給你參考... 02/04 22:02

推 ibuka 希望真的有幫助啦,IDL工時高大老闆也知道啊,HL也有阿，但結 02/04 22:03

→ ibuka 果還是拍拍你說沒事早點下班阿 02/04 22:03

→ ibuka 反正合則來不合則去嘛真的覺得很委屈不是自己要的就按一 02/04 22:04

→ ibuka 按 02/04 22:04

→ vision52 第3點要想想現在公司都禁止出國怎麼還會有要被居家隔離1 02/04 22:06

→ vision52 4天的...被匡列？那就可以拿出證明請公假，請公假還要你 02/04 22:06

→ vision52 寫報告，還不檢舉到人資那邊？ 02/04 22:06

噓 pinkjenny 到底從哪裡推論出工程部沒問題XDD 我就說MFG DL太爽.. 02/04 22:10

→ pinkjenny 歡迎JOS來工程部看看ETE/AE也看看PE/EE的生活 02/04 22:11

→ vision52 工程部的ETE沒這些問題吧...哪個老闆不是好聲好氣的請ET 02/04 22:14

→ vision52 E能不能支援加班？如果不行不也是請IDL去頂。原po是TE， 02/04 22:14

→ vision52 從他的角度來看工程部的TE沒這些問題，沒錯吧？ 02/04 22:14

→ TYPEMOON 至少我們工程部沒問題，講那麼多還是不算你時數出來讓板 02/04 22:15

噓 pinkjenny 中午打電話過去很久不接接起來說吃飯代班真的絕望 02/04 22:15

→ TYPEMOON 友們瞧瞧，你就承認你是駐板HR每天準時下班的吧... 02/04 22:16

→ lalala0103 其實看推文就知道 p大跟v大一定是原po同事只是原po不 02/04 22:18

→ lalala0103 相信而已 02/04 22:18

→ TYPEMOON 對於我文內提出3項說還好是你，讓你舉其它例也沒提出 02/04 22:21

噓 pinkjenny 你自己都承認DL一天12加班報48~60 IDL的我不方便說啦 02/04 22:22

噓 Mulsanne 沒遇過 02/04 22:23

→ TYPEMOON 自己講出來的又不願面對，你HR還是早點去睡覺:D 02/04 22:25

→ TYPEMOON 總結就是強迫加班是事實，DL若有看到這篇就去檢舉吧~ 02/04 22:28

推 bightv19018 大公司都這樣，被搞很正常 02/04 22:33

→ bightv19018 我們也是有加班達成率，你不去就是主管問候 02/04 22:33

→ bightv19018 懲處沒有但是又有績效壓力，變相處罰你 02/04 22:34

推 hcchiena 課長其實就萬惡根源啦！很多根本屁孩！ 02/04 22:37

→ n123430179 志同道合 02/04 22:39

→ scar MFG會強迫加班，這在別的公司也很常見。如果在工程部的ETE只 02/04 22:50

→ scar 要有人請假，再去加班就好 02/04 22:50

→ willko 爐管啊.. 02/04 23:24

推 JimRayNa 溝通直達車直接按下去 02/04 23:28

推 mlbay 保安，註版HR可以這樣嗎 02/04 23:57

噓 hank830320 聽起來真的還好作業員要爽去美光 02/05 00:03

→ loadingN 這不是什麼加班文化的問題是工作性質本來就是賣勞力 02/05 00:09

→ loadingN 給錢當然是看工時 02/05 00:10

推 purpleman 認真回....你這個工時真的很短.............這應該老 02/05 00:35

→ purpleman 廠吧 02/05 00:35

推 zax86609 輪班救台灣 02/05 01:06

推 birdman4368 本來就一堆智障在裡面的公司，做事一點效率都沒有只 02/05 01:15

→ birdman4368 好靠加班時數刷存在 02/05 01:15

噓 mscmobitai 要人來加班不就是人請的都不夠多嗎？ 02/05 01:20

→ mscmobitai 我支持gg再請個200,000員工吧 02/05 01:21

推 smile12372 這工時還蠻短的啊 02/05 02:49

推 st890512 上限不是46～54，凹到4～5天加班多的做功德？勞檢提起 02/05 04:20

→ st890512 來 02/05 04:20

推 KOEI56 人紅就算吃MO考績一樣好人黑你在努力考績一樣在底下 02/05 05:39

推 Mikudance0 休假要看同事臉色，主管隔山觀內鬥爽靠加班論績效 02/05 05:50

推 mt055240 用加班看能力？那是加班時數少的能力好囉？ 02/05 07:04

→ mt055240 怎麼不去關心加班時數多的 02/05 07:04

→ mt055240 加班文化就是噁心 02/05 07:05

噓 outzumin 2&3這明顯已經過火了竟然還有人護航真他媽的神奇RRR 02/05 07:06

推 fifi82726 感謝我all in 台積電了 02/05 07:33

推 redwing911 在台積就不要想爽 02/05 07:42

推 maiklover 果然樹大必有枯枝XD 02/05 08:00

噓 heinztzeng 亞洲最佳雇主你敢嘴？ 02/05 08:02

推 oldnike 要錢多事又少....天下沒這種工作，不能接受就請放生自己 02/05 08:33

→ oldnike 吧 02/05 08:33

推 icosahedron 這就是為什麼勸大家多買台積股票，員工用生命在顧產 02/05 08:50

→ icosahedron 線 02/05 08:50

→ icosahedron 難怪國外看不到車尾燈，穩穩當當 02/05 08:50

→ douge 3有什麼問題不就鼓勵員工疫情期間不要到處亂跑自主管理 02/05 09:15

→ douge 2就更普通了是額外加分又不是扣分 02/05 09:15

噓 SolomonTab 看部門啦！看帶頭的有沒有力.....很多根本沒在訂定這 02/05 09:31

→ SolomonTab 些有的沒有的 02/05 09:31

→ SolomonTab 但第3點沒有好的理由我是他老闆也會覺得怪怪的 02/05 09:32

→ kotorichan 要錢又要爽？？？ 02/05 09:32

推 millerdr 推一個願po 家人有去桃園那幾家醫院的也是隔離推文一 02/05 09:38

→ millerdr 堆自以為老闆的員工真的有趣 02/05 09:38

推 icosahedron 任何會影響投票的規則都是爛規則，拜託不要奴隸腦 02/05 09:50

推 icosahedron 說成額外加分你就買單哦，會不會太好使喚 02/05 09:51

推 s8802228 看推文還以為科技板都經理或老闆 02/05 09:56

推 opsoo IDL領多少上面推文誇張 02/05 10:54

推 claymath 我決定歐印台積了 02/05 11:04

噓 judyyeh 責任制拉無料加班，照實報會被關切，擺明要你做功德。 02/05 11:46

→ castjane 有出航日多很多天免費假 02/05 11:55

推 ronite 前三樓GG人資嗎？護航這麽快 02/05 12:11

噓 gsy2i7y14 不意外 02/05 12:15

推 lovealgebra 台積電不意外，能當人幹嘛當狗 02/05 12:38

推 shybaman GG18 不到月中爆滿46小時，之後當義工，給大家參考 02/05 12:41

→ shybaman 出航日式扣自己的假，算什麼福利，跟符合勞基法是福利一 02/05 12:43

→ shybaman 樣吧 02/05 12:43

推 fegat 人家是台積要賺就吞吧 02/05 13:50

推 zxcdewqasd 1&2只是維持現況吧，GG本來就不可能正常週休二日 02/05 15:48

推 EcstasyE 護行第三點的是腦子有洞嗎？？ 02/05 15:56

推 chaoskyuriop 老實講人紅其他都不是問題啦 02/05 16:09

推 w60904max 在那邊護航3真的有病沒看到桃園那邊買個菜就被隔離 02/05 16:10

推 kobe741107 忍著點台灣未來靠你們了 02/05 16:13

推 F0011052 傳產月休4天，月加班每個月都超過80，單身假日加班一定 02/05 17:16

→ F0011052 配合，跪求內推GG！ 02/05 17:16

→ TYPEMOON DL:產線技術員、工程技術員、助理 02/05 17:32

→ TYPEMOON IDL:工程師、課長、經理、秘書、廠長 02/05 17:33

→ TYPEMOON 1500P求幫轉八卦，先站內信詳談，謝謝 02/05 17:37

推 Latte7 科技產業日常 02/05 18:35

推 xx890197 這股票一定要買啊，有員工覺得不滿意，一堆人出來罵說 02/05 20:38

→ xx890197 不爽不要做、要惜福，他們用生命幫投資人賺錢呢 02/05 20:38

推 swanc 3根本搞笑吧，改善可以寫當宅宅不要接觸人群嗎xD 02/05 22:00

推 davidmmm 科技業的辛酸屎 02/05 22:55

推 Appleaday 樓上一堆台灣奴隸心態...太有趣了竟然會認為1，2，3是 02/06 00:31

→ Appleaday 合理的? 念到碩士就只是去當個跑貨機器可憐... 02/06 00:31

推 whitecow 台灣人的奴性一樓表露無遺 02/06 06:00

→ yuzhang 加班早已非現在主流價值了，毫無意義啦 02/06 10:50

推 lucifer648 同事加班你不加你們績效還要一樣才不合理吧 02/06 17:27

→ lucifer648 主管又沒扣你績效你不開心應該問你同事幹嘛要加班啊 02/06 17:27

→ TYPEMOON 那強迫加班的部分呢!? 02/06 22:54

推 sky3399 你怎麼不抵抗xd 02/06 23:07

噓 pinkjenny 沒有人真的能強迫加班你可以只拿底薪就好 02/07 09:36

→ pinkjenny 不想加班又要分紅換去其它公司可能有機會吧加油 02/07 09:36

→ pinkjenny 樓下有一篇說每天14hr連續兩週是因為不能說超過14啦 02/07 09:38

→ pinkjenny DL一個月加班五天工時240 如果覺得太多真的不用勉強 02/07 09:41

推 freetime512 你既然選擇了$，老闆就可以操爆你合情合理阿 02/07 13:07

→ TYPEMOON 一直跳針講工時合理和逃避回答問題，護航成這樣有夠噁心 02/07 14:56

→ TYPEMOON 噓文噓成這樣，有沒有強迫加班就不用我再多說惹~ 02/07 15:15

→ modamo 先說說別的公司，薪資起跑線跟社會上的一樣，大家都加班 02/08 07:41

→ modamo 而你沒來在本月的績效獎金就沒你的份，本來績效獎金也不 02/08 07:41

→ modamo 是工作合約當中寫入的，導致大家被逼到沒加班費也是來上 02/08 07:41

→ modamo 班。 02/08 07:41