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以前公司發股票給員工 是因為發股票對公司來說免錢 然後股東買單 假設某公司 賺1億 發給員工股票3000萬 照理說公司財報 收入應該要變成1億-3千萬 = 7千萬 但是之前制度"分紅"不需列為費用,所以公司的財報還是收入一億 這會造成什麼問題呢? 就是公司可以不計成本發分紅給員工留才 另外公司收入財報上仍然是一億,維持營收很好的假象 那誰受害呢? 這間公司的股東們會受害 公司要發股票給員工,股票要怎麼憑空生出來? 當然就是進行無數次的增資 增資出來的股票發給員工不計入財報 等於免費 股東因為增資 權益縮小 當公司股本變大賺得卻沒變多時 最後就是股價會出現問題 股東權益就會受損 最後改革就是分紅也要計入費用 因此分紅也就不能亂發了 一堆沒賺靠這招吸股東血的公司也一一現形混不下去 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.132.76.143 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1607633427.A.4DC.html

推文 (15)

henrk 現在也可以發股票阿!差別是十幾年前看面額現在看市價 12/11 05:45
yasea2004 大M發一張成本變70倍幹麻發 12/11 07:00
zaiter 哪有低薪 新竹房子賣成這樣 出生率這麼高 可見就是錢太多 12/11 07:47
zaiter 了 大家都很幸福 12/11 07:47
jupei 我第一次看到說明這麼清楚的 12/11 11:28
labell 發股票比較好回去看2005年 12/11 13:13
wcre 大家早就知道只是不願意面對現實吧!連這都不懂公司敢請來上 12/11 14:44
wcre 班? 12/11 14:44
MikiChen0819 就算如此那改善了什麼 以前的景氣還說比現在好很多 12/11 14:52
MikiChen0819 *還是 12/11 14:53
wcre 敝公司有加班費就是年薪低不到2M 12/11 14:55
egnaro123 那不是改革,只是依國際會計準則,之前一堆大老還說 12/12 10:23
egnaro123 分紅費用化要改回.實在不懂他是否真的懂會計成本 12/12 10:24
egnaro123 這套最大利益者很有意思喔,小員工普普,最大利益者是 12/12 10:25
egnaro123 有經營者決策者,看看某大老入藉國外 12/12 10:25
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