最近一家公司要build一個新部門。
他們原本這個function都外包，現在要拉回來自己做，目前已經砸了一些錢買軟體買設備
，但就缺人。
他們老闆想找幾個資深的來build team
雖然我不知道為啥找上我，我才10年資歷左右而已，但就是個工程師缺。
想問有人要建立新團隊的經驗嗎？
估計會很操？
收起來的機率會不會很高（像新創）？
聽說build team薪水好談？
感謝
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.12.224.130 (臺灣)
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上市櫃
但虧錢
※ 編輯: ohwhy (39.12.224.130 臺灣), 11/10/2020 20:54:58
我不用帶人，純工程師
的確可能要省錢才內包
但這家虧錢好幾年了，還一直下7nm...
我都覺得很神奇錢哪來的
假設他們開350，我才可能跳槽
但擔心三年沒做出成績就被幹掉了XD...
※ 編輯: ohwhy (39.12.224.130 臺灣), 11/10/2020 21:57:55
推文 (22)
推
littlethree
新創 build team 聽過的 年薪 300 是訂
11/10 20:26
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littlethree
頂
11/10 20:26
推
wulouise
看什麼公司吧...
11/10 20:49
推
whitecow
虧錢沒搞頭
11/10 21:08
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GiantChicken
不用怕辣 很快就有大頭壓在你小頭上惹
11/10 21:33
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abyssa1
Build team給多少預算？多少時間？目標？都要談清楚
11/10 21:34
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abyssa1
薪水不但談自己的還要談新head count的 沒錢就難找人
11/10 21:34
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abyssa1
虧錢還要開新部門 認真的？以前外包花太多？
11/10 21:35
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loadingN
我看是想省錢才不外包 還是塊陶吧
11/10 21:39
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audibmw888
虧錢的上市櫃嘛... 還是別了。
11/10 21:40
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wtl
賠錢的公司 工程師開350?
11/10 22:11
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flysonics
build team就是要帶人 當純工程師 人家利用你完就丟了
11/10 23:12
推
easyman
build team就是帶人, 建立SOP
11/10 23:47
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easyman
從外包變成內建, 找出原因, 擴大存在感
11/10 23:48
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audibmw888
個人如果要進虧錢的公司，會先去研究一下勞基法。
11/11 07:50
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DaveLu
build team不先找人,花錢有油水的事倒是跑第一,這前途...
11/11 11:30
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DaveLu
話說賠錢還會下7nm應該沒幾家
11/11 11:32
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kyopc
通常build team首選找可以帶一票人來的。
11/11 13:00
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kyopc
所以現況應該是找不到人或條件不優才找個體戶吧
11/11 13:01
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cwttt
升等的機會 傻傻的
11/11 13:21
推
frontseat
虧錢當然是自己把它搞定啊！找人進來又搞不好整個部門
11/12 17:10
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frontseat
不見也是剛好而已
11/12 17:10