去年底今年初 hoogle跟google的底薪薪水已經調成一樣了..
基本上同職等的差異只有股票
外面進來的google基本上職等談不到也會用股票補到比你前公司高
一般L3/資深L4工程師大概1.3x/1.8x 然後每年還有15%上下的分紅，股票部分就看你本事
，我
的狀況其實不算高，就我知道面試的L3可以1.5-2.5之間
如果要去hoogle就談個L4然後養老
所以如果是L3而且自己還有上進心不要去浪費時間，就算進去積極的想辦法轉美國部門，
要不然在某些台廠文化下面不會有什麼未來，就算G的文化再偉大還是可以被人的因素玩
爛
要練功我還是很推薦M,比較有好的規劃跟學習過程
美國G其實很強，但是要靠自己的本身成長，畢竟那邊一大票都是老人他們沒有新人這種
概念
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.217.99.125 (臺灣)
※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1601622616.A.072.html
g的L3對應是M的e7-e8
m的年輕e8現在很難破230...
要不然我也不會知道G的數字了
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.99.125 臺灣), 10/02/2020 15:27:36
M哪裡不行，還可以玩手機
內建星巴克711抽煙室上有M hotel
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.99.125 臺灣), 10/02/2020 15:50:47
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.99.125 臺灣), 10/02/2020 16:02:25
因為我是方唐鏡
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.99.125 臺灣), 10/02/2020 16:13:27
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.99.125 臺灣), 10/02/2020 16:27:32
M
所以剩下是環境，環境還是可以破壞生活品質
沒那麼舒服但是功能一樣，我不能講太多會被告
所以說看你本身談， 硬體就是靠ic場抬轎，軟體有微軟，但是以系統場來說G就是爽缺
第一年到提四年都可能在這個數字內
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.99.125 臺灣), 10/02/2020 17:49:36
所以我說系統場的天堂啊，以ic場來說其實沒有到那麼有吸引力，而且陸商更..
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.99.125 臺灣), 10/02/2020 17:54:02
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.99.125 臺灣), 10/02/2020 17:57:41
google我相信，hoogle我保留，不過會變胖這點我很困擾
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.99.125 臺灣), 10/02/2020 18:40:34
你的五年不含e7的話，純e8五年應該沒問題
別這樣，出差費很爽的
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.182.169 臺灣), 10/02/2020 20:17:56
一般工程師就是1.5-2.5，要不然你覺得要多高，底薪就是公訂價，職等就是年資，你沒
有?
10/02 21:18
軟體天空太高我看不到，十年內硬體的G除了外商少少幾個缺你要去哪裡有300-500?
沒錯，台G不是盤子，他就是加一些跟招牌逼你買單
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.182.169 臺灣), 10/02/2020 21:54:20
可能他去過的G比我高級吧面，不過這兩年E7.5要到200不含加班費真的難
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.182.169 臺灣), 10/02/2020 21:59:35
錢的部分還好，就只是逼你花在平常你不捨得花的地方，但是假真的是令人開心，然後出
差
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.182.169 臺灣), 10/02/2020 22:01:40
看不懂你要表達的點，你知道技術職工程師在ic廠的天花板嗎？
※ 編輯: BangGod5566 (180.176.90.70 臺灣), 10/02/2020 23:25:11
年薪有3M去G就是要退休了，扣除掉這個前題，我都說我是方唐鏡了
有時候對的工作比廠牌重要，在好的公司也是有不一樣的部門，不過G的好處是內轉方便
※ 編輯: BangGod5566 (180.176.90.70 臺灣), 10/02/2020 23:59:32
我能力差待不下去
※ 編輯: BangGod5566 (180.176.90.70 臺灣), 10/03/2020 00:56:01
釭漩d
[1m推 joknight: 真的hoogle L4可以養老嗎 對外商太有信心了吧XD 養老 10/03 01
:2
看你對養老的定義吧，如果說每天沒事出嘴應該沒辦法，但是工作游刃有餘生活平衡應該
可
兩種理由吧，一個是我能力不好待不下去，另一個是內轉不會加薪
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.182.169 臺灣), 10/03/2020 11:26:26
跟我講的有衝突?我的經驗是G要靠自己M帶人比較有循序漸進，如果有能力自學的人在哪
也?
喔，要不然你都待過你來分享，有不一樣的感受可以拿講出來給大家參考啊
年資不夠他也是用股票補滿，差別只是內部升不如外面待滿年資容易，我能力不足以縮短
差
一模一樣？所以跟我同公司同部門同經驗？好害羞啊
不一樣部門有不同感受我承認啊，你可以分享你的經驗啊，但是根據什麼去否定別人的經
驗？
※ 編輯: BangGod5566 (180.176.90.70 臺灣), 10/03/2020 16:29:43
所以我不是說G的偉大我不否認，只體系太大部門有差，薪水的特例很多但是我給個我知
道的均數參考而已
※ 編輯: BangGod5566 (180.176.90.70 臺灣), 10/03/2020 16:33:47
有個乳摸是聽說當時找了很多人面試，但是因為看了h的薪資後就在地化了，連公司都不
是美商科高，加上美國面試擋的很兇所以找不到人，但是沒辦法太缺人，最後美國也放寬
條件，所以我覺得我是運氣運氣
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.99.125 臺灣), 10/03/2020 23:42:11
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.99.125 臺灣), 10/04/2020 00:44:19
這我不知道欸，我相信有但是應該不多，通常你看G的JD都會要求碩士跟五年以上經驗，
而且現在也要有其他公司抬轎才會談的好，所以你朋友可能真的很強然
併購H我記得已經接近兩千人了
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.99.125 臺灣), 10/04/2020 08:48:43
同意，我覺得強的大部分早在美G。這波算是剛性需求，台灣手機相關最大的池塘剛好是M
，當然裡面還是有強者。
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.99.125 臺灣), 10/04/2020 10:53:40
對應到M的e7 e7.5 有比較低嗎?
※ 編輯: BangGod5566 (180.217.164.91 臺灣), 10/07/2020 17:25:53
推文 (135)
推
Eos
這樣看台Google 薪水好像沒有特別高 跟MTK差不多感覺
10/02 15:22
推
waveguide56
中肯推
10/02 15:26
推
chocopie
還是GG踏實多了，吃住都可待在公司
10/02 15:44
推
KingSteven
GG跟G完全不同類型,到底有什麼好比??
10/02 15:49
→
bloodrain
GG生活怎麼跟G比, 學生不要鬧了
10/02 15:54
→
orz811017
還沒聽過前幾屆的學長E8大於中位數QQ
10/02 16:07
推
nanja750113
好奇你怎麼知道hoogle的薪水？
10/02 16:09
→
nanja750113
我知道的hoogle沒那麼高
10/02 16:09
推
jackyzhes
去年底之後這數字蠻接近的 不同部門間差距不小
10/02 16:12
推
havochuman
選M年薪千萬當時間管理大師
10/02 16:37
→
LinuxKernel
1.3x 1.8x 是什麼意思??
10/02 16:39
→
LinuxKernel
是指cash部分只有1.3M/1.8M?
10/02 16:41
推
havochuman
1.3x不錯了啦 台灣G不是標榜生活品質？這樣薪水還行就
10/02 16:43
→
havochuman
好了吧
10/02 16:43
推
jackyzhes
指月薪乘起來吧 後面再講分紅跟股票加起來=年薪
10/02 16:49
推
tentimes
15%這數字不是固定的啊 你夠強可以領到2x%
10/02 17:08
推
h129875230
好好哦htc
10/02 17:24
推
Eric0605
比前公司多30%的意思嗎
10/02 17:24
→
gototheptt
Mhotel媲美Whotel?
10/02 17:25
→
timeuhave
gg不錯啊 有人快30想進還進不去呢
10/02 17:40
推
john97611017
螃蟹/群聯等等 5-6年 左右的都有2.xM的水準...
10/02 17:43
→
alongalone
這個是第一年的數字嗎
10/02 17:45
推
gn01216674
google又不是傻蛋 200萬就可以找到人 幹嘛花500萬？
10/02 17:47
→
gn01216674
而且google要找的是系統廠的人 薪水不用太高就挖得動
10/02 17:49
→
gn01216674
了
10/02 17:49
推
physicsdk
ic台廠破200容易但環境文化遠遠不及吧，只看錢不考慮
10/02 18:10
→
physicsdk
但生活品質G樂勝呀
10/02 18:10
推
gn01705529
講實在的 來台灣一個誘因就是便宜啊 你以為 不用1.3
10/02 18:10
→
gn01705529
開0.8就一堆人排隊了 這點HR不知道？
10/02 18:10
→
s942816
其實就是差在那個看自己本事股票
10/02 18:57
推
nanja750113
好奇請問一下global trail eng的薪水也對齊嗎？我之
10/02 19:17
→
nanja750113
前有上，薪水不高沒去
10/02 19:17
→
nanja750113
更正，global trial eng
10/02 19:18
推
p23j8a4b9z
年輕e8 五年加加班費230應該不難八
10/02 19:58
→
stosto
只要在外商基本上真的不要以為有人會帶你
10/02 20:00
推
p23j8a4b9z
Google的優勢叫做在台北 google在新竹你看他的薪資能
10/02 20:01
→
p23j8a4b9z
拉到多少人
10/02 20:01
→
p23j8a4b9z
台北拿個180 cp真的算非常高
10/02 20:02
→
bw51
去軟體公司做ic設計真的爽,不解釋..
10/02 20:21
推
SlightEdge
台北外商主要就是勝在CP值高、生活品質好吧
10/02 20:55
→
SlightEdge
如果只是想要衝年薪總收入最大化的人可能都還是往一線
10/02 20:56
→
SlightEdge
台廠甚至是陸商走吧 但不是每個人都能夠完全不管工時
10/02 20:57
→
SlightEdge
一味只以金錢報酬最大化去看的...
10/02 20:57
噓
vu04y94
G真的有這麼低？ 台大學士畢整包有2.0欸
→
vu04y94
M的話不是四年內就會升e7.5嗎 e7.5加上加班費就有200了
10/02 21:19
→
vu04y94
吧
10/02 21:19
→
vu04y94
台北180cp值哪裡高 還不如在新竹物價低
10/02 21:24
→
vu04y94
cp值高的是G的招牌 有這份經歷下個工作可能是年薪300~5
10/02 21:25
→
vu04y94
00 做ic你要跳去哪呵呵
10/02 21:25
推
DuckKing
為什麼這麼多不懂的在這邊亂說...:)
10/02 21:46
→
DuckKing
台G很簡單,你本來多少進G就是會變多,至少delta大小差異
10/02 21:47
→
DuckKing
*只是delta大小差異
10/02 21:48
→
DuckKing
再講簡單一點就是,工時變短,生活品質福利大增,同時
10/02 21:49
→
DuckKing
total package還增加
10/02 21:49
→
DuckKing
不然你以為一大堆ex-MTKers是傻了跑進去嗎:)
10/02 21:50
推
DuckKing
招牌跟文化都還不用拿出來說嘴
10/02 21:54
噓
final01
笑了，還要算加班廢，vu大真的廢XD
10/02 21:54
推
DuckKing
btw,很多googlers住新竹.高薪低房價小弟真的羨慕死
10/02 21:56
推
rickan
台g福利沒話說 推一個
10/02 21:58
→
vu04y94
我說要算加班費的是M 又不是G XDD 進不去G的在悲憤喔
10/02 22:07
→
vu04y94
300~500指的是軟體價啦 硬體我就不清楚了
10/02 22:09
推
luckyBF
還有到各國辦公室收集踩點XD，可惜現在疫情不能出國
10/02 22:10
推
vu04y94
不過還是不少資深mtker跑去G 就代表G的薪水還是compara
10/02 22:13
→
vu04y94
ble吧
10/02 22:13
推
havochuman
但要搬到新北了 幫qq
10/02 22:22
推
oneheat
在M賺到錢換去G，不管將來要爽還是要再跳都很好走，進可
10/02 22:30
→
oneheat
攻退可守啊
10/02 22:30
推
blackrays
數位ic的有機會跳g嗎
10/02 22:44
推
unya
推這篇，巷子內的。
10/02 22:53
→
unya
上面說300-500的是在做夢嗎
10/02 22:53
→
bruce1eee
從職缺內容有辦法看出是hoogle或google的缺嗎
10/02 22:55
推
oneheat
有喔，部門就不同，但問TA也是會說啦
10/02 22:58
推
wcre
ic廠和google比？就跟一堆電子業員工想拿自己工作跟醫生比一
10/02 23:04
→
wcre
樣。沒醫生會想跟工程師比較的好嗎
10/02 23:04
推
charliebitme
不是拼薪水是拼個爽度跟relocate
10/02 23:13
推
wcre
只想說有年薪3M一線廠想轉google的，還沒聽過google轉台廠工
10/02 23:34
→
wcre
程師的啦。
10/02 23:34
噓
labdog
笑死人了
10/02 23:35
→
wcre
如果有這樣的googler歡迎打我臉
10/02 23:35
推
Eos
Google這個世界級天花板超高的公司 MTK是要比什麼
10/02 23:37
推
foxs9
能當人為何要在台廠當狗
10/02 23:52
推
SlightEdge
原來是從Google離職跳出的大大呀
10/03 00:46
推
joknight
有朋友從hoogle 跳到MTK 領3M.Hoogler兩年禁令到了
10/03 01:18
→
joknight
不知道有無內轉成功的.
10/03 01:18
推
havochuman
MTK近年都出兩個時間管理大師了 台灣G說生活品質
10/03 01:34
推
justin200428
人家法拉利直接開進台積電裡面賣
10/03 04:55
→
justin200428
下單完直接開走
10/03 04:56
→
veru
外商沒有人在養老的 看看之前的Motorola 被買走後
10/03 06:13
→
veru
沒幾年就砍了四千人 hoogle 也差不多 再沒幾年大概也很抖
10/03 06:14
→
veru
進hoogle 就是滿一年後 想辦法relocate 到mtv
10/03 06:16
推
iamala
google生活品質很好了啦，比上不足，比下很有魚。
10/03 07:21
推
kentin
m年薪沒算上加班費真的會哭暈在廁所
10/03 10:33
推
nanja750113
內轉輕鬆怎麼不選擇內轉？
10/03 10:35
推
MAGICMCGRADY
你講幹話嗎？哪個公司成長不是要靠自己，難不成要
10/03 14:08
→
MAGICMCGRADY
有人手把手帶你嗎
10/03 14:08
→
MAGICMCGRADY
而且google已經算document做很齊的公司了，幾乎很多
10/03 14:09
→
MAGICMCGRADY
資源內部網站都找得到
10/03 14:09
→
MAGICMCGRADY
再者遇到問題不會內部也有類似stackoverflow的網站
10/03 14:10
→
MAGICMCGRADY
，有時候就有人告訴你答案了
10/03 14:10
→
MAGICMCGRADY
一堆工具跟資源擺在那，通常文件還有付lab讓你練習
10/03 14:11
→
MAGICMCGRADY
，如果這樣還不好，你找不到一間讓員工好好學習的
10/03 14:11
→
MAGICMCGRADY
公司了啦
10/03 14:11
→
MAGICMCGRADY
更別說還有不少公司內部的課程可以上
10/03 14:12
→
nonodamn
hoogle非工程師原Po有概念嗎
10/03 14:58
→
benchou
原po就是標準被核L3, 心裡不平衡, 然後才酸hoogle，靠北
10/03 15:25
→
benchou
制度環境，嘴巴說自己能力不夠，表現出來卻不是這樣的人
10/03 15:25
推
nanja750113
L3的天花板可以到2.5，這樣還不知足？
10/03 15:37
噓
benchou
跟你一模一樣經歷 單純覺得你欠戰，怪東怪西的，被戳破就
10/03 16:20
→
benchou
腦羞，有趣
10/03 16:20
→
chiataan
Google很龐大，台積在google頂多是一個BU而已，所以
10/03 16:25
→
chiataan
Google的薪水不是只有你看到的那樣
10/03 16:25
→
chiataan
還有htc在google連一個BU的規模都沒有，要把htc跟
10/03 16:27
→
chiataan
Google劃上等號是很沒sense
10/03 16:28
推
physichu
推分享
10/03 17:19
推
iamala
至少原po有種分享啦，只會嗆，屁都不敢放的就不必了。
10/03 18:35
推
cphe
幫原po補血，至少分享很好，倒是嗆聲的人放完屁就跑了
10/03 19:31
推
HAKUKE
幫推一下 感謝原po分享
10/03 19:46
推
nanja750113
補推
10/03 20:31
推
blink
謝謝原Po分享
10/03 21:29
推
blackrays
嗆的人也在G嗎 要不要也分享一下你的故事
10/03 22:26
推
Iamjkc
M去谷歌的 基本上打聽一下就知道都是很強的人 為何要離開
10/03 22:39
→
Iamjkc
M去谷歌 事實證明一切
10/03 22:39
→
gn01325260
那最近G找了很多學士去面試是真的收了很多嗎 我是認
10/04 02:13
→
gn01325260
識一個有拿到offer而且pay很高的
10/04 02:13
→
gn01325260
是不是G搬到板橋之後要擴張到千人規模了阿
10/04 02:15
推
bluemkevin
M去G不一定是很強的人啦
10/04 10:22
推
iamala
強不強無所謂，我只好奇M去G的人中有原本年薪破千的時間
10/04 17:37
→
iamala
管理大師嗎？還是都是兩三百的雜魚。
10/04 17:37
推
e12518166339
幫補血，HG認真不行
10/05 01:39
推
PureUtopian
幫推，沒自學能力去外商真的會很想死，親身體會..
10/05 10:01
推
TheOneisNEO
Google沒有真的看學歷啊...隨便問個在裡面工作的SWE
10/05 12:03
→
TheOneisNEO
都知道吧 是看你面試會不會過. pay也跟學碩無關
10/05 12:03
推
wcre
原來是強者google前員工，今天才知道google的天花板比M低，
10/06 14:03
→
wcre
有經驗的人說了算，我臉腫了
10/06 14:03
推
nanja750113
樓上是指2.5M嗎
10/06 14:23