高學歷的待不下去
通常有幾種原因
1. 學不到東西
2. 看不到發展前景
3. 有更好的選擇來招手
我覺得員工流動性，跟公司本身有沒有值得人留戀，一體兩面
※ 引述《Laoda245566 ()》之銘言：
: 以大部分的工作來說
: 找四大並不會比私立好用
: 大部分的工作認真做，誰做得好壞還不知道
: 的確學歷越高越多做事能力好的人
: 但是也蠻多只會念書的人，人際關係或做事能力糟糕到不行
: 學歷太高，大部分也比較不務實，看到好機會就跳走，以公司來說並不是好的現象，公司
: 需要的是累積
: 另外工作絕對沒有找不到的，只是你找的都不要你，建議你仔細想想自己會不會空有校名
: 而已
: 如果只有校名，就是往一線大廠的產線進攻，他們很喜歡員工都台青椒畢業，科系什麼沒
: 差
: 反正會打電話給vendor就好
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.229.55.36 (臺灣)
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※ 編輯: loveFigo (36.229.55.36 臺灣), 08/06/2020 06:10:54
推文 (27)
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kyosuke1
樓主所言甚是，但‘1.’ 在大多數的公司很容易就飽和
08/06 06:18
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loveFigo
換單位 Job rotate
08/06 06:23
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Laoda245566
那tsmc怎解？
08/06 06:31
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loveFigo
TSMC裡面的不爽是不爽，但你有看到很多高學歷的離職嗎？
08/06 06:45
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loveFigo
我同學幾乎都還在啊
08/06 06:45
推
mopepe5566
用過一些不需要難技術的高學歷
08/06 06:47
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mopepe5566
難用的佔多，因為都在想我xx畢業
08/06 06:48
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mopepe5566
怎麼做這種工作，但都忘了是文組沒專長
08/06 06:48
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mopepe5566
薪水也想跟理工同等，這種人不會講科系
08/06 06:49
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mopepe5566
只會說我xx碩畢
08/06 06:49
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mopepe5566
整個人就只有學歷能嘴，英文能力只是基本
08/06 06:50
噓
Qcloud
TSMC整天在抱怨的那群，是沒地方去好嗎
08/06 07:01
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loveFigo
不需要高學歷的職位，不要找高學歷的是正解
08/06 08:11
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loveFigo
文組不需要專長的職位，挑學歷不如挑賞心悅目好相處
08/06 08:13
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shooter555
人才揮發 殘渣留下
08/06 09:11
推
xiemark
一家公司的文化很重要。
08/06 09:57
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TIC05
不需要難技術的找高學歷也是很妙
08/06 10:33
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TIC05
找了才在那嘴
08/06 10:34
推
cht1234
原po被外派就雞雞歪歪，但是我前同事被外派還寫封信說感
08/06 10:36
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cht1234
謝公司感謝主管的栽培，這就是競爭力啊
08/06 10:36
噓
AGATELINK
你要捧LP你自己去，疫情去大陸叫栽培？下幹的話我聽很
08/06 10:43
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AGATELINK
多，你也算是佼佼者了
08/06 10:43
推
cht1234
沒能力的人也只能捧lp，捧不下去就是離職上網發廢文
08/06 11:02
推
Roderickey
不需要難技術的找高學歷只是自找麻煩
08/06 11:57
推
jerrychuang
還有一個，老闆爛
08/06 14:25
推
Garibay
補充樓上，內部惡鬥也是一個大因素
08/06 19:23
推
Nomadismo
沒事，兩方都互相篩選，不合就不共事
08/07 16:02