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作者zzzz8931 (宅男)
標題[新聞] 女錄取化學廠作業員才說懷胎4月　嗆不准
時間Sat Jul 11 02:10:19 2020
原文PTT 原始連結 ↗
女錄取化學廠作業員才說懷胎4月　嗆不准資遣、要坐辦公室 https://www.setn.com/News.aspx?NewsID=772319 三立 記者花芸曦／台北報導 一名在網友在Dcard上發文「我們的新同事是孕婦」向大家求助，其公司為「化學工廠」 ，一名新同事錄取產線作業員以後，才表明自己懷胎四個月，年底要請產假，但化學工廠 整間都是有毒物質，並不適合孕婦，沒想到當事人被人資告知後，竟然反嗆「資遣孕婦是 違法」，甚至得寸進尺要求轉任較輕鬆的辦公室工作，讓同事超傻眼。 根據勞動基準法規定，為使勞工朋友安心養育子女，並同時兼顧工作與家庭之責任，，當 女性勞工朋友懷孕時，可享有產檢假、安胎休養請假、改調較輕易工作等等，但沒想到政 府美意，卻被「濫用」。網友表示，該公司部門上禮拜來了一位新同事，完成報到手續後 ，她立刻主動表明自己已經懷孕4個月，預產期在年底，生產後要請半年的育嬰假。 網友形容，聽到的當下同事全部驚呆了，並不是歧視孕婦將來要請假或是工作會有限制， 而是「因為我們是化學藥劑廠啊！」，這名孕婦應聘的職位是處理藥劑的作業員，但公司 產品幾乎都含有會影響孕婦及胎兒健康的有機溶劑。人資接到訊息後，想要勸退她，沒想 到新同事說她先生是相關法規人員，「勸退她就是違法資遣孕婦」 ，只不過她本身就不 符合工作職位要求。 網友更提及，新同事主張產線的東西對孕婦健康有害，所以要求公司弄個坐辦公室的工作 給她做，但產線作業員並無文書類的工作，這樣的要求讓同事們都相當困擾。在沒辦法的 情況下，公司仍做完教育訓練、告知風險，而孕婦仍堅持要做這份工作，公司只好提供強 力防護衣給她，事件才總算告一段落。不少人聽完孕婦的故事都相當傻眼，表示「 誠信 瑕疵，可以資遣了吧！」、「刻意鑽法律漏洞」、「告她意圖謀害未出生嬰兒」、「想申 請職災吧！不用養小孩又能有大筆賠償費用？！」 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.230.165.184 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1594404622.A.429.html

推文 (110)

推 marsonele 我覺得這位太太心臟也很大顆 完全沒在怕對小孩有害 07/11 02:28
→ marsonele 正常人就算給防護衣應該也不想做吧... 07/11 02:29
→ aisitelu 他原本計畫想先進去然後調文職 結果踢鐵板 07/11 02:39
推 luckysmallsu 這女的傻了嗎這最好是告的贏 07/11 03:27
推 loveFigo 她小孩好可憐 07/11 04:32
→ tttxxx Dcard上很多幻想文 不知道是不是真的 07/11 04:43
噓 a810086 這也一篇，還沒人噓，素質真可憐 07/11 05:27
推 DoRaFerly 資遣不就好了 又沒多少 07/11 06:21
推 leotompp 低能卡，入職不是有簽是否懷孕，不實記載，沒告你賠錢偷 07/11 06:34
→ leotompp 笑了。 07/11 06:34
推 kmaster dcard有請人專門寫這種幻想文吧 07/11 06:54
噓 allen820521 Dcard很多幻想文= = 07/11 07:06
推 nano5421 D卡這種是自問自答自產新聞吧，以前去過網路行銷公司工 07/11 07:09
→ nano5421 讀，每天的工作內容都是上知識家自問自答 07/11 07:09
推 davidrockcom 還沒被社會洗禮的學生仔少做白日夢了 07/11 07:12
→ ChungLi5566 很明顯幻想文 07/11 07:16
→ ChungLi5566 這種記者沒訪問查證的不能用擾亂社會秩序辦下去嗎 07/11 07:16
推 seaice 幻想文，懷孕了進化學廠？入職不用體檢？ 07/11 07:36
推 hcwang1126 所羅門王說這樣就知道誰才是小孩的媽媽 07/11 08:07
推 CloserJ 幻想文 懷孕 耍壞 引公憤 老公相關法規人員 符合幻想文要 07/11 08:07
→ CloserJ 素 這次少了霸氣因素 07/11 08:07
→ kitune 沒聽過化學廠會請女的 還是我孤陋寡聞？ 07/11 08:16
推 sweety655633 廣達資遣完孕婦之後股價飛天 07/11 08:24
→ sweety655633 供參考 07/11 08:24
推 avrw 台灣母豬就是賤 07/11 08:29
噓 Bachack000 工廠自己面試怎沒問清楚？被鑽漏洞沒辦法 07/11 08:31
推 littleantAC 這感覺很可能是假的，因為未主動告知自己懷孕，事後 07/11 08:31
→ littleantAC 才說，這應該也能被資遣才是。 07/11 08:31
→ lusheep 看起來就幻想文，要鑽漏洞也會挑對胎兒風險低的 07/11 08:40
噓 Qcloud 台女 07/11 08:43
推 saixpzooo 化學場自己要去應徵的 怪不得別人 07/11 08:47
推 cityhunter04 台女不意外，這種詐騙的事情，做的很習慣 07/11 09:16
噓 ttlun 低能卡 07/11 09:18
噓 james0146 現在要去工廠工作都不用交勞工體檢報告了喔 懷孕會不 07/11 09:29
→ james0146 知道 唬爛 07/11 09:29
推 YummyDragic 其實坐辦公室未必比較輕鬆啊...... 07/11 09:37
噓 alongalone 四個月最好是驗不出來，d能卡 07/11 09:38
推 A1pha 一堆台奴。 07/11 09:45
噓 percy5418 應徵時對自己狀況說謊，雇主就有權資遣了不是？ 07/11 09:54
推 xczh 政府要不要查一下, 還是說查下去發現是幻想文 07/11 09:57
推 linfon00 同事？ 呵呵 同事何苦為難同事 07/11 09:59
推 pujos 這絕對不是幻想文，我就遇過... 07/11 10:06
→ li04 最好試用期還沒過就無法資遣 07/11 10:06
→ pujos 不可能要求員工簽有無懷孕，那張真拿出來會被告，再來一般 07/11 10:08
→ pujos 企業繳交體檢都是錄取正式入職後的事 07/11 10:08
→ pujos 要資遣孕婦非常麻煩... 07/11 10:08
→ pujos 之前我們老闆摸摸鼻子就算了，反正還有位子，塞到總務去， 07/11 10:10
→ pujos 育嬰假結束，她也沒回來結束這回合 07/11 10:10
推 betty55066 推9樓leotompp 07/11 10:10
推 pujos 9樓那句什麼簽有無懷孕的，30萬到150萬，別鬧了 07/11 10:13
推 tomlucy2000 就先跑風險評估慢慢做啊 笑她不敢 07/11 10:13
→ pujos 告？嫌自己錄取了個孕婦，還賠不夠多歐 07/11 10:14
→ pujos 台灣就服法、性平法什麼不行，對孕婦保護特別有一套，真遇 07/11 10:15
→ pujos 上摸摸鼻子裝不知道就是成本最低的方式 07/11 10:15
→ pujos 反正這種人進來也沒打算做久，最多就是到育嬰假六個月半薪 07/11 10:17
→ pujos 領完結束，50萬以內搞定，如果前期還能做些基本工作，虧也 07/11 10:17
→ pujos 虧不了多少 07/11 10:17
噓 UGround 這種不知道哪來的文章寫上新聞是什麼意思？繼砍國定假日 07/11 10:18
→ UGround 以後準備合理砍育嬰留停和產假了是嗎？ 07/11 10:18
推 deugene05 幻想文 07/11 10:28
→ fish10241 懷孕會去體檢照X光？然後體檢報告隻字未寫懷孕？ 07/11 10:30
噓 pttano dcard 就是噓 07/11 10:32
推 gj942l41l4 提供豬鼻子讓她戴整天啊 寫進工安SOP 看誰撐得久 07/11 10:33
→ pujos 勞工體格用體檢報告，不驗懷孕與否 07/11 10:34
→ gj942l41l4 另外剛進去用試用期沒過理由資遣是有機會的 07/11 10:35
噓 edison106 這種不擔心小孩 07/11 10:35
推 kingkinggod 幻想文喔，最好有化學廠現場作業員聘女生 07/11 10:41
推 JayceYen 垃圾台女 07/11 11:03
噓 td770715 不想想自己也想想寶寶吧 不配當人母 07/11 11:04
推 hedgehogs 看留言就知道風向多好帶 07/11 11:04
→ clamperni 資遣就好了 要錢就給他吧 07/11 11:07
噓 j0958322080 幻想文 07/11 11:12
推 ym410798 可憐哪 07/11 11:17
推 evermpeg2 我是主管就讓妳繼續當產線作業員 07/11 11:32
噓 jason4571 低能卡 07/11 11:45
推 leotompp 拍謝我印象派有那一格...可能我看多了@@ 07/11 12:13
→ WHOKNOW4 幻想文啦，如果是真的正確程序的確是調職位到產前放產假 07/11 12:27
推 norpon 我記得公司可依他面試時未有告知懷孕的事情來資譴啊 07/11 12:28
推 norpon http://i.imgur.com/5Bvmg6R.jpg 07/11 12:33
噓 as885212 來源是哪 不是腦中故事就稍微證明一下吧 07/11 12:59
噓 loveyanzi03 低能卡有人信？ 07/11 13:08
推 disyou 我相信真的很多人會仗勢懷孕無法做事 07/11 13:19
推 yoyo2008yoyo 自己找麻煩 小孩生下來有問題也是等著負責呵呵 07/11 13:25
噓 g8429310 9樓是反串嗎 07/11 13:56
→ g8429310 norpon 誰說面試時一定要告知懷孕與否的 07/11 14:00
推 freez 所以他後來也作了不是嗎 阿要靠腰什麼 07/11 15:02
噓 rereterry 看到D卡又沒有公司名就知道是唬洨文了 07/11 16:58
推 yori5566 拿小孩來賭真是… 07/11 17:11
推 Ron51320 所以才一堆公司才用試用期來招人咩 覺得不行就拜拜 07/11 17:29
→ KurakiMaki 某樓是法盲嗎？勞基法並無適用期，不行掰掰也是走資遣 07/11 19:38
推 double131 基本上 懷孕就是無敵 不可能讓她走 07/11 20:26
→ double131 除了試用期之中還有可能 07/11 20:27
推 izumira 不能有試用期，不能資遣，問題是如果以後小孩產檢真的有 07/11 23:36
→ izumira 點小問題（可能就一般不是什麼大問題），會不會告公司沒 07/11 23:36
→ izumira 有善待孕婦？（我真的有聽過最後公司只好讓他在家休息錢 07/11 23:36
→ izumira 照拿） 07/11 23:36
推 source0209 ptt幻想文也不少，風向文更多 07/12 06:22
噓 Juder 應徵時沒有誠實告知，就可以叫她滾了，連資遣都算不上 07/12 08:37
推 horb 台灣法律沒有試用期。 07/12 11:34
推 saygogo 不要搞笑了 還在那邊虛偽不實 你以前公司在應徵人的時候 07/12 19:37
→ saygogo 你根本就不可以去問人家有沒有懷孕 你根本就不能問的問 07/12 19:37
→ saygogo 題人家也可以虛偽回答你 這個上法院公司一定輸的沒有第 07/12 19:37
→ saygogo 二句話 07/12 19:37
推 alisha2224 我是主管就直接讓你繼續做原本工作，風險已經告知，你 07/12 20:40
→ alisha2224 入職時也非常清楚 07/12 20:40
→ concen 這年頭是不是比氣勢，有的人懷孕被請走，哭得要命。有的 07/13 00:49
→ concen 人懷孕去嗆人，到底是差在哪？ 07/13 00:49
噓 Jerryh0312 試用期是看你勞僱雙方契約怎麼打，低能卡名副其實 07/13 02:12
推 balabe543 肚子裡的小孩怎麼辦 07/13 12:52
噓 sky1235 這事要是真能發生 那這家公司的人資可以裁掉了 02/27 17:01
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