※ 引述《ben28 (ben)》之銘言：
: 總覺得園區工程師如果過了45歲
: 升不上去主管職位大部分都會轉職
: 還是我的看法是錯的?
: 譬如像大公司如台積,聯電,鴻海,華邦,華碩
: IC design house如聯發,瑞昱,立錡
: 的工程師過了45歲還升不上去主管
: 是不是都轉職了?
你現在在園區看到45歲的工程師
都是經歷過完整的黃金分紅制度的時期
就算是 HTC 威盛這種公司的45歲的員工
當年早就躺著數錢了
費用化前主要發的都是股票
你用腦袋想一想 輪班工程師 在1998-2002年領到這些股票的
到今天有必要再輪嗎?
這種年紀 留下來的
大概就是已經升上主管或是對自己工作有興趣
再不然就是覺得在家等死很無聊的而已
所以園區45歲的人數少 是一個歷史的特例
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推文 (32)
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abyssa1
那輩的科技人沒亂投資的話現在多半是做身體健康的
06/21 23:11
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musashi023
我翻譯一下原po的意思：下一波45歲的下場如何 我們繼
06/21 23:12
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musashi023
續看下去
06/21 23:12
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philip2364
45不夠老啦，亂講
06/21 23:13
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philip2364
兩千年左右費用化，至今也20年了，當年剛畢業的小伙
06/21 23:15
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philip2364
子領什麼股票啦
06/21 23:15
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philip2364
而且當年不知道當兵多久，出社會又更晚了
06/21 23:16
推
Sparxxx
2008年才費用化的，00~08堪稱黃金時期
06/21 23:17
推
philip2364
竟然是08！
06/21 23:19
推
luke2007
08年費用化都不知道
06/22 00:09
推
Messibugoo
學生來推文的嗎？連08費用化都不知....
06/22 00:46
推
philip2364
我還真沒印象，一直記得是2000
06/22 01:23
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fantasyhorse
哭..2008剛好退伍找工作,再慢幾個月連工作都不用找
06/22 03:45
推
whitecow
要55以上才比較多
06/22 08:00
推
negohsu
別再提股票，我看過不少黃金時期，股票身家好幾千萬的。
06/22 18:16
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negohsu
但是股票沒賣掉還加碼的，最後拿在手上的不過幾個百萬。
06/22 18:16
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EKman
不是什麼歷史特例，就只是產業轉型而已
06/22 18:36
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EKman
而且也不是45歲，45歲只賺到尾巴幾年而已
06/22 18:37
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lena411100
明明很多老人
06/22 20:00
推
pooiuty
樓主講的蠻中肯的呀！
06/22 21:30
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pooiuty
以前專科就能當助工或副工了，我大學畢業出社會，有前輩
06/22 21:33
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pooiuty
資歷就比我多6年了
06/22 21:33
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moonth66
明明科技業老人超多的
06/22 21:50
推
ps0411
原PO若不是學生，那就是菜逼八工程師，才會寫出這一篇廢文
06/22 22:45
推
yytseng
你的歷史錯誤，45以上退休的還是少數
06/23 10:22
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yytseng
朋友本來發哥退休自己幹，發現入不敷出又回發哥了
06/23 10:23
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yytseng
你現在一年花兩百，等你45歲時，一年花五百也是正常的
06/23 10:24
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yytseng
同學們身價沒有低於5千萬的，但退休的才兩個
06/23 10:25
推
patrick303
2000年那位是哪國的啦XD
06/24 02:25
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wafer
身價5000萬,小孩還在念書,且老婆沒工作或薪資不高,不想退
06/24 10:58
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wafer
休很正常,畢竟現代人壽命長,搞不好還有40年壽命,若小孩去
06/24 10:58
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wafer
國外唸書,也是一筆費用
06/24 10:58