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作者wahaha23 (請勿拍打餵食)
標題[新聞] 宏達電年終大裁員　王雪紅首回應：科技一
時間Tue Dec 24 23:08:06 2019
原文PTT 原始連結 ↗
宏達電年終大裁員　王雪紅首回應：科技一直在變　要「節約」人才 ettoday https://www.ettoday.net/news/20191224/1609166.htm 記者周康玉／新北報導 宏達電（2498）董事長王雪紅與丈夫、同時也是威盛電子董事長的陳文琦今（24）日出席 威盛電子聖誕聯歡園遊會。適逢日前爆發宏達電裁員，以及未來的人才規劃，王雪紅首度 回應。 王雪紅說，科技一直在變化，人才也在求新月異，明年將會持續爭取世界最好的人才，但 也需要看有些人才是否需要，同時來「節約」人才。 談到景氣，王雪紅表示，景氣有好有壞，但最重要的還是大家要有基本的勤勞、奮鬥和努 力。 歲末年終，已經有部分電子業開始傳出人力調節，電子業界傳出宏達電裁員，宏達電日前 也做出說明，為了確保VIVE與手機事業在未來有更好的發展，確實會有部分裁員，但強調 資遣員工仍可拿到全額年終獎金。 王雪紅表示，科技業最重要的就是人才，但科技一直變化，人才也跟著求新求變，宏達電 一直在爭取世界上最好的人才，但也會同時節約人才，看這些人才是否需要；並且掛保證 ，如果做得好的人，都會加薪。 宏達電持續投資虛擬實境（VR）與擴增實境（AR）領域，王雪紅強調，宏達電對於VIVE Reality願景寄望非常大，它是VR、AR、AI、5G、區塊鏈的整合，這是個嶄新的網路平台 ，尤其在5G和AI時代來臨，會突飛猛進，宏達電會大力投資、大力創新。 王雪紅表示，AR和VR就跟當年智慧手機時代一樣，會越來越重要，但宏達電在做出第一支 3.5G的Android智慧手機，花了很長時間的投資，一個嶄新的平台都需要長期投資。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 110.50.154.105 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1577200088.A.D8C.html

推文 (65)

推 eatingshit 強者我朋友 被裁到鼓哥去了 羨慕 12/24 23:18
→ ming1988 最有問題就你這個雪姨 12/24 23:24
→ clamperni 每次裁都漲一波 12/24 23:30
→ supersnoII 哪有真的人才會願意給你節約的XD 12/24 23:31
噓 b777787 裁員就裁員 不要鬼扯那麼多 12/24 23:47
→ luche 來科技業當勞工是幫自己增值還是貶值？沒晚節不保就很好了 12/24 23:58
推 headiron 矽谷都沒人在提VR了...雪紅姐這次真的押錯寶了 12/25 00:01
噓 yeng1217 人家都在準備炒下一家了哪管你死活 12/25 00:23
噓 mmes 走狗資方 資方走狗 12/25 00:32
推 kkkk2921 開源股東，節約人才。 12/25 00:44
噓 cunankimo 矽谷哪間科技公司在搞裁員的 說的好像科技業常態一樣 12/25 02:52
推 Murasaki0110 笑死，國外裁的兇多了，學生喔 12/25 05:49
→ centra 外商裁員超乾脆的 12/25 07:14
→ centra 要死不活的工作真的要好好想想 12/25 07:15
推 mathrew 你要裁就裁 講節約人才真的好笑 12/25 07:46
→ dakkk 節約是這樣說的嗎^^ 12/25 07:55
→ victoryuy https://tinyurl.com/qoct2g9 12/25 07:57
→ pttccbbs 宏達電的手機，已經虧損好幾年了，雖然我本身買好幾隻 12/25 08:06
→ pttccbbs ，依舊銷售低迷，太多人被假消息操控 12/25 08:06
→ pttccbbs 依照這種虧損狀況，雪紅姐已經至少撐5-6年了，每年幾百 12/25 08:09
→ pttccbbs 億在賠錢，這不是一般人能賠的起的，如果我是老闆，早 12/25 08:09
→ pttccbbs 在第一年就砍掉2/3以上的員工了 12/25 08:09
→ pttccbbs 要多體諒別人，不得已的苦衷 12/25 08:10
推 apolloapollo 節約能源 環保小尖兵 12/25 08:21
推 willie0171 開一間搞臭一間，去的也要三思 12/25 08:29
→ placo 當年大張旗鼓捧中國失敗的責任吭都不吭一聲 12/25 08:39
→ placo 要節約別人先從自己開始吧 12/25 08:40
推 negohsu 公司一直都是這樣，人才當耗材用啊。 12/25 08:42
推 Ihk Google 讚讚讚 12/25 08:46
→ pttccbbs 我寧願拿那些賠掉的錢,投資股票（成立控股公司）,也不 12/25 08:54
→ pttccbbs 要拿來開系統廠 12/25 08:54
推 SKiii 人才要節約，我還真第一次聽到 XDDD 12/25 09:01
推 jim543000 外商的確說勒就勒 而且大部分沒資遣費喔 12/25 09:04
→ jim543000 要大量裁員才會有資遣費 所以老闆表示滾蛋大概當下就 12/25 09:05
→ jim543000 能開始找工作了 12/25 09:05
推 VVii 不好用是是事實，哪來的假消息 12/25 09:13
→ mooto 倒果為因了啦 是因為歐美市場不行了才去捧中 12/25 10:08
→ mooto 產品定位不上不下 CP值低才是主因 12/25 10:11
→ dennisxkimo 一個人要當幾個人用? 12/25 10:15
→ cphe 一直賠錢裁員也都在預期內啦 又不是慈善事業 12/25 10:33
推 NoSex 在台灣社會的氛圍下裁員的確名聲會臭掉...但說矽谷很少裁 12/25 10:39
→ NoSex 員的就真的用錯比喻了XD 12/25 10:39
推 NoSex 國情不同啦......另一個極端的例子是日本，日本的企業責任 12/25 10:42
→ NoSex 更重，員工幾乎都終身雇用制的，你敢裁1%都準備臭掉 12/25 10:42
噓 specialrain 22 12/25 11:18
推 michaelgodtw 外商在砍沒layoff pay ，砍完後要談多少個月津貼， 12/25 12:05
→ michaelgodtw 社會保險，精神傷害，找工作費用 12/25 12:05
→ michaelgodtw 沒給錢連臺商等級都不算了 12/25 12:05
→ yawg 賺錢感謝上帝，虧錢節約人才。神！ 12/25 12:23
推 Roderickey 整個htc最該節約的就是自己 但沒自覺XDD 12/25 12:30
推 MikiChen0819 裁員滾滾 紅茶店就是讚 12/25 12:35
噓 GrayAngel 怎麼不先"節約"一下一級主管的薪水咧? 12/25 12:40
噓 oops66 拉機 12/25 13:41
→ gigisteve 誰敢進去，進去不曉得什麼時候被資遣 12/25 14:46
推 AGATELINK 原來科技靠摳死當，建議找路邊回收阿桑，給個24k就夠了 12/25 16:24
→ allenxxx 加薪要戴VR眼鏡才看得到? 12/25 16:33
噓 jerrypc 這公司有能力的人早走得一乾二淨，是要怎麼做手機？ 12/25 18:48
噓 aknhfd HTC 標準愛舔中國LP 代表 死好活該 12/25 21:28
→ physicsdk 「在座的各位都是XX」 12/25 22:54
→ physicsdk 自己都跑去玩第三家了，員工洗洗睡吧 12/25 22:55
推 joknight 至少兩年前開樂透送了一批人給谷歌 12/26 02:36
推 joknight 還有賺點錢, 中樂透的也開心 12/26 02:40
推 Remix00 回不去了～ 12/26 11:49
噓 sjr500 VR-財源online 12/27 21:52
噓 iceforce 最該換掉就是VR高層 都在混 12/29 01:59
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