2017時新鮮碩士生找工作
華碩和碩46K*14+績效
廣達 43K*14+績效
緯創 45*14+績效
鴻海 46*14+績效
台達 46*14+績效
當初面的這幾間
為何現在一堆新聞說碩士50K以上的呀
台灣經濟起飛了嗎??是整體調薪了嗎??
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推文 (79)
推
sdyy
除12都是啊
03/09 13:37
推
benden
結構性調薪
03/09 13:38
→
kkmoon5566
要炫耀,就會說年薪百萬,要靠北政府就會喊窮
03/09 13:38
→
kkmoon5566
看你怎麼問啊
03/09 13:38
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avgirl
高月薪94屌!!! 等分紅那款不確定因素超雷，還會被壓著
03/09 13:39
推
benden
比起剛分紅費用化時來說，現在真的好很多
03/09 13:39
推
LSgay5566
廣達沒有保14喔，請不要被騙哩
03/09 13:40
推
Yesw
系統廠起薪很難破百吧....
03/09 13:55
推
ddss
其實以前整包就是破百了 有些公司把績效那包灑在底薪 結果
03/09 13:56
→
ddss
整包減薪的大有人在~ 指標性系統廠很早就有破百了 只是拿
03/09 13:57
推
ghost17612
長春 奇美實 美光 這些都50K以上壓
03/09 13:58
→
ddss
到的人不會像沒拿到人的一樣 深怕全世界不知道他拿多少
03/09 13:58
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ddss
財報需要作帳 薪資結構也是需要作帳的
03/09 14:00
推
watashiD
等今年談的新人分享阿
03/09 14:13
推
LibertyWings
你列出來的..至少有三家前兩年根本很難破百
03/09 14:22
推
clamperni
感覺沒什麼變 這二年發比較好而已
03/09 14:22
推
Homedoni
再不漲 連中產階級都稱不上
03/09 14:24
推
smallcar801
廣達就算拿兩次乙，一年獎金加年終至少三個月以上，
03/09 14:35
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smallcar801
還有加班費，說沒有保14你是拿丙嗎？
03/09 14:35
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ivan1209
這樣年薪不是70幾80左右而已……破百還差很遠吧
03/09 14:44
噓
miler22020
績效是能多高 做到爛產品哭死你
03/09 14:44
→
cphe
台灣整體科技業其實在走下坡，這些系統廠以前月薪不能看至少
03/09 15:14
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cphe
年薪還算OK，這幾年年薪應該也不太能看了
03/09 15:14
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banqiao
華碩前陣子不是有調薪?
03/09 15:15
噓
monzhe
系統廠怎麼可能破百
03/09 15:17
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USD5566
有數字 推一下
03/09 15:19
推
zhuzii
前三個兩年沒辦法吧 在那邊唬 = =
03/09 15:20
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zhuzii
沒辦法兩年破百
03/09 15:20
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zhuzii
後兩個不知道 不評論
03/09 15:21
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Edge5566
...給有血統的人參考看能不能來面試
03/09 15:25
推
ddss
第二個強者我同學接Sony機種時，第一年破百，Sony 還沒式微
03/09 15:26
→
ddss
時是幾年前，可以遙想一下
03/09 15:26
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h816090
友達月薪最高
03/09 15:34
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h816090
華碩新人有開到50K了
03/09 15:35
推
IhateOGC
華碩四大一直是50-54K吧，其他大概45-50K
03/09 15:39
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IhateOGC
比較令人詬病的是每年調薪可以300-1000內
03/09 15:40
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IhateOGC
可能
03/09 15:40
推
edirk
加班加到死就有拉
03/09 15:41
推
LSgay5566
s大你把你的聘書拿出來看，上面有寫保障14個月嗎？？加
03/09 15:53
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LSgay5566
獎金分紅進去才超過14這種不叫保14好嗎，廣達那種起薪
03/09 15:53
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LSgay5566
真的很可悲
03/09 15:53
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sharek
華碩四大不要太混第二年都可以破百
03/09 15:56
推
blue0955
一年領22個月才有100欸 那有可能分紅這麼大包
03/09 16:09
推
bobobo0510s
第一年該怎麼算是到當年12月底，還是到職日到下個到
03/09 16:12
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bobobo0510s
職日…
03/09 16:12
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aaron2034b
唬爛的居多 ....它說的破百 可能有拿到的 沒幾人吧 @@
03/09 16:13
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aaron2034b
..
03/09 16:13
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aaron2034b
廣達一直都是保12的 ....
03/09 16:14
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syterol
第一年破百是說第一個完整年吧,不然就是照比例推回
03/09 16:22
推
LSgay5566
不能說保12，工作12個月拿12個月薪水天經地義啊xd
03/09 17:21
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fanix21
保12...
03/09 17:24
→
qwqmmmm
美光可幫內推
03/09 17:45
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benden
推文說狀況好會被戳，這同溫層太冰...
03/09 18:13
噓
n791116
都開50 核薪大概剩42
03/09 18:26
推
w9103
科技業下坡了 現在剛入學的 畢業後應該會很怨嘆
03/09 18:30
推
yainman
真心覺得沒百萬很難生活...
03/09 18:59
推
aihtnyc
認識在系統廠的(4~6年) 沒人小於100, 印象中都120上下
03/09 19:22
推
aiming
緯創有45？怎麼這兩年變43？
03/09 19:27
推
Armuu
廣達聽認識的說起薪超低 但每年調薪調蠻多的!?
03/09 19:33
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ChampYen
"挑戰"年薪百萬阿... 難怪發哥可以嘴"保證"年薪百萬
03/09 19:37
噓
kyan820815
我第一年103
03/09 19:53
推
d062637776
出生開始爸媽每個月幫我定存10萬 成年後過戶一棟加
03/09 19:58
→
d062637776
值5000萬的房 出去工作只是不讓自己那麼閒
03/09 19:58
推
sean213100
這幾間都大蓋五年才破百但系統廠大多都這樣
03/09 19:58
推
winohya
在ic設計要年薪百萬容易多了
03/09 20:15
推
windxcloud
這2017年的價碼跟我十年前剛出社會談到的差不多耶
03/09 23:33
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jctron
石頭其他部門我不清楚 ME的四大碩第二年破百絕對不可能
03/09 23:55
推
eason77
我看到的是出差六個月，需英文會議能力，薪水三萬多
03/10 00:29
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mzt
十幾年前在廣達和台達電做過，碩士起薪一模一樣。
03/10 00:32
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physicsdk
加上加班費一下就破啦，還有記者可能會搞錯，新聞這樣
03/10 00:50
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physicsdk
寫不用太意外
03/10 00:50
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Santander
百萬很多嗎
03/10 07:14
推
yamakazi
2014年華碩開給碩畢五萬
03/10 09:06
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jctron
然後兩年都加新500
03/10 12:00
噓
opop1133
到底要騙新人多久呀
03/10 12:42
推
kina9532
緯創不太可能45
03/11 00:54
→
bestmoe
科技版沒200都不敢推文
03/11 12:06
推
craig
石頭還會看學校給薪不是？但現在沒待個幾年要破百很難，還
03/12 23:40
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craig
要部門沒被裁
03/12 23:40