最近遇到了一個困難
想上來請教各位 如果遇到這種情況
會如何應對?
故事是這樣的...
小弟目前進公司剛滿一年多一點
在去年11月剛進公司
還不到兩周
當時的leader就丟一個工程專案要我搞
當時自己心裡覺得這方式應該沒有效果
但畢竟是新人 沒有討還空間
只好依著leader的意思算效益 拉管路 發工程
現在案子已完成 效益果然達不到預估
現在上面似乎要抓人出來負責
因爲當初那個leader是課級主管的人馬
工程初期評估也是課級跟leader討論出來
我當時根本還沒進這家公司
可以說我只是負責把他們的想法做出來的人
所以現在都將矛頭指向我
以上情況如果是各位會怎麼解?
也因爲這件事有跟課級起了小爭執
事後我問前輩 都是跟我說不用起衝突
拖著讓他不了了之就好...
這是唯一解嗎?
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推文 (115)
推
michaelgodtw
你前輩怎講,就先照做,因為你目前沒其它的辦法
12/22 11:13
推
sai1268
幫qq~不過有留一些信件之類的
12/22 11:13
→
michaelgodtw
像你如果要講明白,不見得有人要讓你講明白
12/22 11:14
推
michaelgodtw
一種是開始找證據,開始給槍,後面大反彈給一彈,
12/22 11:16
→
michaelgodtw
但這都要證據,而也要一槍解決掉它
12/22 11:16
推
dev0929
不了了之..不好嗎?
12/22 11:24
推
BaGaJohn5566
應該要留mail或是紀錄的 以後才能當證據
12/22 11:28
→
KOK0816
不了了之最後就是扛鍋而已...只是心裡堵爛
12/22 11:31
→
KOK0816
當然有mail 會起爭執就是我這都是他要我做的都有信件為
12/22 11:33
→
KOK0816
證
12/22 11:33
→
KOK0816
但他硬要說東西是我做的 我要負責 硬要給我扛這鍋
12/22 11:33
推
retard444
不了了之 被黑掉 考績打最爛 分紅領最少 大家會覺得好
12/22 11:36
→
retard444
?那是前輩不干他的事 但今天發生在你身上 就要懂的保
12/22 11:36
→
retard444
護自己 先開104吧QQ
12/22 11:36
推
hongsiangfu
留證據,拉時間軸,使出七傷拳XD
12/22 11:36
推
ching0303
若你接下來因為這事在公司黑了 那這地方也不值得待了吧
12/22 11:38
→
ching0303
若你接下來沒什麼受影響 那主管可能就只是要給上頭一
12/22 11:38
→
ching0303
個說法 不是真的要你擔責
12/22 11:38
→
Shurins
認同樓上,要觀察一些日子
12/22 11:39
推
kenie0
推樓上,背鍋可大可小...
12/22 11:43
推
cityhunter04
相關決議跟簽呈他們有沒有簽名?有的話就不關你的
12/22 11:53
→
cityhunter04
事...但還是快去找新工作吧!
12/22 11:53
推
sanXSD
直接說 我是按照主管方式做即可,如果被罵當耳邊風即可
12/22 11:54
→
REMEMBERYAU
我前公司有個學長專門在背鍋,但考績永遠是最好的一
12/22 12:00
→
REMEMBERYAU
個,比較起會做事,學會做人是更重要的,年輕人 一開
12/22 12:00
→
REMEMBERYAU
始就吵就輸了呀
12/22 12:00
推
doraemone
站在個人立場來說,據理力爭是好的;不影響考績的情況
12/22 12:06
→
doraemone
來說,當然是幫忙背下來,考績沒受影響就好了。爭執可
12/22 12:06
→
doraemone
能連考績都受影響了,但是你都起爭議了,還是先開104吧
12/22 12:06
→
doraemone
!87%黑掉?
12/22 12:06
推
su27
你一開始就應該提出改善,都一年了,你才賴在你只是執行者
12/22 12:09
→
su27
,你認為這樣跟上面的講,他們聽的下去嗎
12/22 12:09
推
usoppp
這個社會還是做人重要 做對的事情代價有時很高
12/22 12:16
→
usoppp
但是得老闆心, 比做對的事情cp值高多了
12/22 12:17
推
su27
樓上說的完全正確
12/22 12:18
推
Kaskade
雖然大頭大多很垃圾 但不要把大頭想的太笨 你都說你那時
12/22 12:18
→
Kaskade
根本還沒進公司了 大頭們會不知道這件事是誰規劃的 有時
12/22 12:19
→
Kaskade
候有一些屁話就是為了讓大家都好下台而已
12/22 12:19
推
alvn
找相關mail寄一份給自己,先保命,別到時被告。
12/22 12:28
推
chuegou
你可以忍下來待著或忍下來快逃 但是有發生爭執那我是不
12/22 12:28
→
chuegou
建議繼續待了 那後續就看你要怎麼談離職
12/22 12:28
推
b10007034
該走嘍,其實這代表沒人懂如何算報酬率
12/22 12:30
→
KOK0816
簽呈他們整排長官都有簽 覺得只是想找人背鍋來結案
12/22 12:32
→
KOK0816
似乎也剩態度放軟跟他耗了 我們考績不會影響太多
12/22 12:34
→
KOK0816
可能了不起就是一年差一個月而已 是用不著黑了就開104XD
12/22 12:35
推
osbsd1
你就負責做的人 你當然要負責啊 期間發現不對勁你有反應?
12/22 12:37
→
KOK0816
這是設計面的問題 一開始方向就錯了 做的過程很順利
12/22 12:50
→
KOK0816
系統設計時 我根本還沒來這間公司
12/22 12:51
→
a9564208
進來就有設計好的東西要你執行沒有#越想越不對勁
12/22 13:07
推
ptta
https://youtu.be/wycok2a2LZA
12/22 13:13
推
z1288
現在都是基層責任大過主管...不管國營私人...
12/22 13:18
推
cancboy
forward mail 字體放大1倍 再上紅色
12/22 13:34
推
PBfire
推18樓
12/22 13:44
推
potential208
反正是花公司的錢
12/22 14:00
→
rox723
會有結案或驗收報告嗎? 報告是你簽了算嗎?
12/22 14:01
→
rox723
何謂背鍋呢?工程師有工程師責任,leader也有leader的責任
12/22 14:03
→
rox723
效益報告既然是出自你手,雖然那時候是新人,也沒拿刀逼你
12/22 14:06
推
bring777
幸福企業大部分主管都這樣搞
12/22 14:06
→
rox723
只能說當時年紀小、菜逼八、捏LP認了自己的部分?
12/22 14:08
→
rox723
還是說因為當初很天真,誤入了叢林,就完全沒責任?
12/22 14:09
推
casio0406
要馬極力抗爭要馬背書離職
12/22 14:16
→
KOK0816
小弟並沒有說自己沒責任啊...我想說的是這種事不應該只
12/22 14:17
→
KOK0816
有基層扛 管理階置身事外吧...
12/22 14:18
推
katzlee
你想太多,你出包就等於你的課長出包,老闆才不會care你
12/22 14:27
→
katzlee
這小螺絲釘,老闆釘也是釘課級以上,他已經很幹了,你還
12/22 14:27
→
katzlee
跟他魯什麼
12/22 14:27
推
vinsh
不一定 要看風向是不是只是為了結案用 幫老闆背鍋也許會得
12/22 14:32
→
vinsh
到往後的信任
12/22 14:32
→
vinsh
陳奕迅在金錢帝國還不是背一堆老闆的小三
12/22 14:34
推
I352
背黑鍋沒關係 重點是你能力能賺更多錢回來
12/22 14:54
推
lp123gbaj
裝死啊,每天屌兒啷噹的態度就好
12/22 15:16
推
chung74511
要看背這鍋有沒有影響
12/22 15:47
推
fatb
我是覺得可以考慮另謀出路 鍋可大可小沒錯但先例已開未來你
12/22 16:02
→
fatb
就永遠是那一個背鍋的人
12/22 16:02
推
flysonics
可以開始準備找跳的了 你背第一次鍋就會有第二次 無解
12/22 16:21
→
wisdom
專門背鍋但考績最好?這高層都眼瞎還是默認這種事情發生?
12/22 16:54
→
wisdom
你如果是一間公司的老闆,一個案子搞砸了,你手下的人說是
12/22 16:54
→
wisdom
某A搞砸的。A也承認是他的問題。然後年底時你手下的小主管
12/22 16:54
→
wisdom
提報年終獎金跟加薪幅度時,某A竟然在前段班。你是老闆你
12/22 16:55
→
wisdom
會簽名?
12/22 16:55
推
mecca
需要你幫忙架個梯子而已
12/22 17:06
推
mathrew
主管廢咖 出事主管不出來扛 只會推 可以跑了
12/22 17:25
推
Roderickey
領工程師的薪水 操主管的心 真可憐
12/22 17:56
推
uiop019
聽前輩的 ,不要急著表態
12/22 18:14
→
ngxx
開奴隸銀行
12/22 18:15
推
sqt
不要主動對抗.要被動不配合.才不更激烈手段整你
12/22 18:32
推
ppsboy001
黑掉就換啊
12/22 18:43
推
onizuka7kimo
起爭執那就是背鍋背好背滿,準備離職了
12/22 19:05
→
clamperni
忍者龜
12/22 19:14
推
makono
找證據,拖時間,找最有利的保護自己
12/22 19:39
推
ppsc
什麼背黑鍋考績最好,那表示你這公司不是看能力而是看馬屁打
12/22 19:48
→
ppsc
考績的,你有沒有關系好靠? 你有沒有拍好馬屁? 都沒有十個背
12/22 19:48
→
ppsc
黑鍋九個黑到離開公司這才是現實
12/22 19:48
→
feeya
爭什麼鬼 考績是主管打的
12/22 19:53
推
nrxadsl
自己走人吧
12/22 20:15
→
avgirl
等資遣,擺爛 搞定!
12/22 20:52
推
dnkofe
如果是我就大方認了,就承認當初菜不懂,說不定主管反而因
12/22 21:16
→
dnkofe
為你這麼有種認了就不了了之
12/22 21:16
→
Refauth
我覺得你要先想辦法把這個鍋的規模縮小一點...
12/22 21:40
推
xx90185
被黑也要拖一個當墊背
12/22 21:42
推
ilovealv
這樣的領導你應該也不想跟吧!領完年終獎金 開104等資
12/23 00:28
→
ilovealv
遣
12/23 00:28
推
kelune
不要選工作;要選老板
12/23 06:42
→
laserx
跟主管處不好的~下場最後都是離開~ 看過太多了
12/23 10:52
→
laserx
早點另謀出路 不要浪費時間~ 自己比較重要~
12/23 10:52
推
Merkle
不爽就找機會把主管捅一捅 年後找新工作去
12/23 11:23
推
FaceMook
1、背 2、走
12/23 13:20
推
bring777
走,同歸於盡。不走,被玩。
12/23 14:41
推
super6602
你背的起嗎 別以為上面是傻子
12/23 15:16
推
AGATELINK
鍋看大小,不能接受就104先開著
12/24 15:46
推
azkledu
開104
12/25 02:11
→
closa
今天給你一鍋。你願意背。以後還會有更多的給你…怕…
12/25 17:09
推
gogogo499
今天一鍋明天一鍋,好吃喔~
12/29 12:37
推
jube3333
直接說依我的職等及年資是無法決定專案內容的
01/09 01:58
推
clanguage
有差嗎? 一樣明天來上班 每個月領薪水
03/17 12:12