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在台灣,有時都會說公司不進步 1.派系牽制 2.老闆沒有遠見 3.資源不足 不過同樣問題在美國應該也是一樣 即使像Facebook Google Apple Amazon NVIDIA這種等級的公司 有人就會有派系,老闆決策也不可能都對,另外開發資源還是會被review,不可能有無限的資源供應 但即使如此,美國企業還是有辦法進步 是因為管理制度還是招的人比較優秀 即使內耗還是能進步? 又或者像高通 裡面聽說比較多也是印度人跟華人,但目前還是技術領先,除了技術的護城河以外管理應該也有不同於台廠的方式維持進步 所以好奇外商如何在內鬥中維持進步 是否有人能說明一下 ----- Sent from JPTT on my Sony G8142. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.137.166.14 ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1536820122.A.DB2.html

推文 (48)

wellkom 能看得清楚又願意免費為你說明的人都不會在這裡 09/13 14:32
wellkom 以下開放學生/網友幹話: 09/13 14:32
justdoit 可是intel就被GG超車了 09/13 14:46
hidog 恩? 反觀一下微軟跟雅虎 09/13 15:01
hidog 美國也是很多企業消失的啊XD 09/13 15:02
jeromeshih 微軟以台灣企業看還是很強吧,倒是Yahoo的確有差 09/13 15:06
limitlesscit 強者留下,弱者淘汰 CEO做不好下台 09/13 15:06
x61s 請問原po待過幾間你提到的公司 09/13 15:10
dslite 人才多啊 09/13 15:15
cuttleufish 淘汰弱者也沒有這麼簡單,誰是弱者還不知道 09/13 15:25
cuttleufish 管理階層弱?員工弱?把員工逼退就不要後悔員工東山 09/13 15:25
dslite 鬥走一批又有另一批在別間鬥輸的過來 09/13 15:27
Sex5F intel ceo修幹風波是內鬥嗎? 09/13 15:46
tsairay 人家是強者在鬥,當然越鬥越強 09/13 17:26
Messibugoo 老中 老印各一派是有的 09/13 17:35
Messibugoo 微軟靠著雲端業務整個東山再起惹 09/13 17:36
apley 人本身的能力不同。 弱者光是內鬥就把精力全消耗光了,還要 09/13 17:45
apley 加班演戲一下,生孩子可能都沒時間了,那有空進步? 強者們 09/13 17:46
apley 就不一樣啦,內鬥都能進步,進步之餘鬥一鬥。 就像學生唸書 09/13 17:47
apley 一樣,書卷妺照把、工照打、作業照寫、還是第一啊,嫩的光 09/13 17:48
apley 是打PUBG拿不到吃雞、打LOL拿不到金牌就算了,還都被二一了 09/13 17:48
apley 只是,強弱沒有在分人種,不過強的自然會聚到薪水高的地方 09/13 17:49
qmqmqm 還是有國籍限制啦 XD 不過可悲的內鬥消耗會讓環境變更差 09/13 17:59
qmqmqm 我們不要老是談弱者vs至強者 99%的人都是環境影響 09/13 18:00
atpx 美國企業死掉的也一堆, 是你不知道而已 09/13 18:02
qmqmqm 他講的那幾間都不是邊緣人吧 XD 09/13 18:27
dapple 生存者偏差,鬥到倒的也是很多啊 09/13 18:38
cloud6732 NV幾年前是邊緣人沒錯啊 XDDD 09/13 18:39
youkiller GG內鬥超兇超狠 09/13 19:05
TheSoftwareP 這篇大致正確,外國人要鬥,最終還是看績效 09/13 19:46
TheSoftwareP 台人的鬥,87%是靠人情拉關係,沒績效也能鬥贏的. 09/13 19:47
TheSoftwareP 貼錯,不是此篇, 下篇. 09/13 19:49
furnaceh 外商要看是在美國的外商還是在台灣的分公司 09/13 20:25
furnaceh 在台灣的分公司大概都接觸不到核心的東西 09/13 20:26
furnaceh 會鬥那是很正常的,因為都是台灣人組成的 09/13 20:26
furnaceh 在美國多多少少也會啦,但是歪果人還是英雄主義多一些 09/13 20:27
furnaceh 主管比你年輕很正常,各取所需 09/13 20:29
furnaceh 當然歪果人家庭為主,工作心態也不會以工作為主 09/13 20:31
furnaceh 自然鬥的方法就比較省力一些 09/13 20:32
clamperni 外商你要鬥也要夠本事呢 09/13 21:21
clamperni 台商大概捧LP捧成功就贏了 09/13 21:22
Exusiai 很簡單 外商的主管都是30-5X歲 台商的都是5X-7X歲 09/13 23:28
Exusiai 這背後的鬥法 還有為何而鬥 你想想就明白了 09/13 23:30
Denny224 砍人啊 維持競爭力 09/13 23:38
Cavalier FAANG 的 N 不是 Nvidia 09/14 04:13
jeff7037 良性競爭吧~看不到的社會就...@@ 09/14 19:53
popen 首先你的觀念就錯了,有良性的鬥爭才會有進步 11/15 02:13
popen 沒有爭論或競爭的公司會逃汰,進步都是辛苦爭鬥出來的 11/15 02:15
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