※ 引述《webber123 (49easer)》之銘言： : 安安 最近跟廠內同仁聊天 : 說 好煩啊 schedule那麼緊 老闆怎樣的 : 一個待過三年的GG員工說 : 應該還好吧 跟以前在GG比 : 算小case : 說以前壓力大到身體負荷不了 : 才離職來封裝廠養身 : 魯蛇想問到底那個壓力是多可怕啊？ 認真回不嘴砲。 小弟我研究所在實驗室收實驗數據的時候， 我用的實驗儀器做一組實驗要20～30小時， 吃飯要請其他人幫買，或自己先備好存糧。 但也不是一直在忙， 中間會有零星時間可以玩個FB小遊戲， 或是用空檔趴睡一下。 做一休一，一個禮拜收三組數據。 畢業前我在面試的時候。 HR跟我說該單位工時平均12小時起跳， 問我能不能接受。 我拍胸脯跟HR說這工時對我來說沒問題。 進去之後才知道事情絕對不是憨人想的這麼簡單。 裡面每個人都要有多工處理的能力。 你不會一次只有一、兩件事情在手上， 每個人手邊至少同時有五件甚至十件事情， 而且在你做完之前事情還會一直進來。 做事會一直被打斷， 原本的工作安排要隨著被打的力道 一直調整優先順序。 因為事情永遠不會做完，只能判斷重要的先做， 其他的用空檔時間慢慢補。 經常能不能下班的最低標準就是： 這件事情今天不做完，明天會不會出事， 會不會被電到天上去？ 再來就是問自己： 今天不消化掉這些事情， 接下來這個禮拜會不會就撥不出時間拿出進度？ 更不要說可能還要承受主管被唸之後 轉嫁壓力到你身上， 怪你為什麼某某東西都沒做之類的鳥事。 小弟運氣算好，遇到主管都還不錯，這就不多談。 一個禮拜做五天，每天九點下班， 遠比我當初做實驗一個禮拜70～80小時還累。 用我自身感受來說， 大概就像是我一樣一周做實驗70～80小時， 但每次是同時做三組儀器收實驗數據的忙碌程度。 廠內不能帶智慧型手機， 所以裡面看到大家工作的專注度普遍都滿高的。 當然還是有那種整天逛網拍看奇摩新聞、 經常在開小差摸魚或一直在看股票盯盤， 但這些真的是非常少數。 裡面也是有很多爽單位， 但這世界就是會有同酬不同工的事情， 久了就習慣，不爽就自己去爭取更好的位置， 不然也沒什麼好抱怨。 這間公司給的錢多， 就是除了買你的時間以外還要買你的效率。 不然跟其他公司一樣給你一半薪水， 多請一個人讓大家準時下班就好。 能接受就做，不能接受的就會走， 願者上鉤，就這麼簡單。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.72.218.22 ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1535175963.A.E82.html