※ 引述《Techloser (科技魯蛇)》之銘言： : 幫忙(2357)華碩電腦HR推廣一下招募新鮮人， : 員工獎金有被砍，或許新人底薪會提高呦。 : 這次年中獎金發放大概就是去年全年((年中加年終)*0.4) : 公司說法是年底那包還有調整結構底薪會讓我們的年薪和去年相同。 : 個人的感覺就是，今年年薪<=去年年薪，然後原本今年該有的調薪幅度消失。 : 公司常態：平均年中是10W~15W (有人提醒會騙到新鮮人，就說我是來幫忙招募的) : 同事A(5Y主任)：去年年中領30W，今年領24W再扣掉1W多的稅。 : 同事B(5Y專員)：去年年中領20W，今年領16W再扣掉1W多的稅。 : 同事C(其他部門2Y工程師)：今年年中領10W : 附個A去年真相 : https://imgur.com/q7m50VA : 如果覺得數據不真實，可以分享一下你們的單位和數字， : 公司大部門多，就像軍中一樣，每個單位差距很大。 : HR不要查我，昨天信件最後一句"讓我們以身為華碩人為榮"。 : 因為光榮所以分享，並幫忙招募新人。 其實我一直都偏頗鴻海， 沒有幫石頭說好話， 蠻不好意思的。 手機筆電都有品牌， 其實就蠻值得佩服了。 股價也算高， 薪水也還可以。 其實如果石頭在雙北以外縣市設分公司， 招募在地青年， 或是讓青年返鄉就業， 給相同薪水， 絕對會變成更超值的公司。 畢竟， 買得起房，很多人心裡會踏實許多， 台北像樣點的地方是不可能的。 六都房價如下： https://i.imgur.com/JowXcmG.jpg -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.150.215.181 ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1532671884.A.F66.html