大陸5倍薪挖角 半導體業苦戰
中國大陸全力發展半導體產業,對台挖角力度加大。鈺創董事長盧超群昨天表示,先前開
出以人民幣直接給付給新台幣的薪資,現在更針對頂尖人士,直接給付美元當月薪,這股
強大的虹吸力量,將不利台灣半導體產業發展。
盧超群呼籲,台灣應更積極制定相關政策,並用商業的方式規畫聚才、留才與育才,讓人
才願意留在台灣,持續為半導體業發展貢獻努力。他舉過去科技業因有股票分紅,所以能
讓企業具備強力的留才工具,如今大陸也完全比照這個做法,甚至祭出高薪直接對外挖角
。
盧超群說,人才流動完全取決於國家經濟發展實力和政策,台灣的半導體產業現在已不再
是五、六十年前只和美國、日本競爭,現在則是要面對全球的競爭,如果不把人才留在台
灣,就讓別人有實力超過台灣。
南亞科總經理李培瑛昨天指出,有五十名員工遭大陸挖角,對方祭出比台灣高出三到五倍
的薪水。但李培瑛強調,還是有很多人會優先考量留在台灣發展,因此南亞科除針對特殊
人才提出加薪計畫外,也積極強化競爭力,力求營運能有好成績,並與員工分享,改善員
工酬勞。例如南亞科去年員工酬勞達十三點六四億元,年增近兩倍 。
記憶體製造廠華邦電同樣面臨大陸挖角威脅,不過,華邦電表示,內部人員流動還在正常
範圍,並無遭大量挖角的情況。
華邦電指出,近幾年營運好轉,將有利提升員工薪資結構與福利,有助於留才。華邦電董
事長焦佑鈞即強調,每年加薪,薪資水準將向台積電看齊。
https://udn.com/news/story/11316/3092250
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推文 (51)
→
ruthertw
越寫越誇張,5倍都出現了!
04/18 10:22
→
ruthertw
https://www.youtube.com/watch?v=VGa_nBOSv_Y
04/18 10:22
噓
opqr9988
也好啊 不然台灣薪資幹破你娘低
04/18 10:32
→
tomzakeru
本來就太低,對面有錢就挖走了
04/18 10:35
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tomzakeru
5倍是真的很頂的才有的待遇吧
04/18 10:36
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morrischen
現在是打界王拳嗎?
04/18 10:37
推
attented
華邦電真的不錯,家人在那做業務六年多,底薪已經70k左
04/18 10:54
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attented
右,還不是主管喔!
04/18 10:54
推
xyz30317
不給加班費 薪水又低 分紅少 福利差 怪對手有錢
04/18 11:14
推
miname
拿鈺創當基準五倍吧
04/18 11:34
推
knight313
這樣逼台廠也好,爛的倒一倒
04/18 11:40
推
ebeta
台廠就是欠教訓,被挖腳剛好而已
04/18 11:43
推
tonyd
碎滿地的玻璃心 不忍QQ
04/18 11:55
推
oinzuka
我笑了ww
04/18 11:58
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andy6114
企業:不排除出走! 咦?走去哪
04/18 12:06
推
sendtony6
慣老闆現形記
04/18 12:08
推
zardmih
不是找不到人跟留不住人的問題 是你薪資給多少的問題..
04/18 12:10
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demonicp
我學士兩年跳外商直接兩倍,台廠還想留人才?做夢吧
04/18 12:19
推
GSWA
自從某一黨實施分紅費用化後,會有這樣的狀況不算意外
04/18 12:35
→
ruthertw
台商怎麼走?有錢的跟海公公一起去美國呀!沒錢的去印度東
04/18 12:46
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ruthertw
南亞~
04/18 12:47
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ruthertw
反正這些鬼島台商在對岸早就爽了陸妹子快20年了,幹嘛回
04/18 12:48
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ruthertw
台灣付給鬼島人高薪?
04/18 12:48
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ruthertw
鬼島商在酒店裡:哥兒們~我們改去中出美國歐洲妹好不好~
04/18 12:52
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ruthertw
負二代鬼島商:玩過大隻美妹,還是棒子國好使,花招多~
04/18 12:54
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ruthertw
走400人,換來整批更便宜的鬼島奴工~ 鬼島商:計劃通!
04/18 12:56
推
Leadgen
你在台灣領多少錢,在大陸1:1換成人民幣給你。你考慮看看
04/18 12:58
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Leadgen
試問,何來苦戰?
04/18 12:59
推
jamesyu545
2倍就可以考慮走人了。何況是3倍
04/18 13:01
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windlll
講一堆,談到加薪就變成烏龜
04/18 13:13
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cyliner
朋友半導體業工作3年被挖去,據說年薪約50萬RMB
04/18 13:16
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ruthertw
https://www.youtube.com/watch?v=CNAfKfIl4mo
04/18 13:37
推
oldjack
沒有到3倍吧 目前朋友過去還有談的大概1.8就很不錯了
04/18 13:46
推
leinru
兩倍就可以被挖一堆了
04/18 13:52
推
nikolas
中國人才+資金在正循環 反觀台灣走下坡 居然一堆人叫好
04/18 14:14
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nikolas
二級公司至少讓你練功當跳板 以後連跳板都沒有 等著看吧
04/18 14:16
推
IntroRomeo
無大量挖角...人家只想那一兩個精華而已
04/18 14:43
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dakkk
就一堆人覺得台灣公司都是慣老闆呀
04/18 16:14
推
leocs
我也好想被挖啊…
04/18 16:41
推
Lukas8b90G
被挖剛好 讓老闆知道重視人才
04/18 21:28
推
ZX520
這時候要給老闆來一句 你的對策是什麼?
04/18 21:55
推
zxp9505007
慣老闆對策:員工要愛歹丸啊
04/18 22:25
推
Aroe
反觀台達XD
04/18 23:44
推
bbbcccddd2
老闆對策:出競業條款,結束這回合。
04/18 23:53
推
george807228
挖都挖
04/18 23:56
推
qswitch
哪來5倍??
04/19 01:08
推
vtr198172
台廠的問題就是老闆缺乏分享及社會責任
04/19 01:18
噓
f58rtht
結果慣老闆加薪1成因應
04/19 08:14
推
craig
加薪一成?都嘛是共體時艱,然後老闆買遊艇
04/19 11:59
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kimo2190
大陸做的好!
04/21 08:47
推
liang0728
好奇是挖那種類型工程師 ,或是主管值
04/21 22:18