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各位先進好 目前我在準備明年去美國念MBA,行政職兩年、已在系統廠PM工作3年。 而我現在27歲,預計念完回來是30。 有些人說我回來後若想繼續找系統廠、科技業,年資會重算,我覺得這樣不太合理,但真 的會這樣嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.72.67.45 ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1522478881.A.94C.html 哈哈 謝謝~其實我也很納悶,PM怎麼會是可被取代的,現在我手上的工作內容,其實RD 們根本不太懂啊,要他們去談合約、去算margin真的不太可能 xD 我單純是想去讀書,在美國待兩年,也許跟現在PM工作沒有太大關係,但覺得學歷還是會 有助於未來的升遷。我工作這幾年的體認就是專業足也不一定有用,很多PM、AM職的升遷 還是看學歷 我其實是打算找外商的Sourcing或Project management, 所以我想MBA應該有幫助吧 ※ 編輯: cara4966 (42.72.67.45), 03/31/2018 15:33:58 通常都是專業能力不足的人才會誇大實力來偽裝自己。真正有能力的人忙自己的事業都來 不及了,沒時間貶低別人吧我猜。 ※ 編輯: cara4966 (42.72.67.45), 03/31/2018 15:55:26 我從來沒說我很有能力啊,所以我打算讀書,來這裡請益~敝公司的RD是很厲害,台清交 、西北大學都有。像他們這麼厲害都是對PM展現專業,不是嗆人沒能力喔。希望您年薪破 300,不然真是大材小用了 ^____^ ※ 編輯: cara4966 (42.72.67.45), 03/31/2018 16:11:31 我沒有在談論取代啊,我只是在問讀書是否影響資歷,like大是不是搞錯啦? ※ 編輯: cara4966 (42.72.67.45), 03/31/2018 16:21:56 對啊,不小心生氣了 xD ※ 編輯: cara4966 (42.72.67.45), 03/31/2018 16:24:18 我到底哪裡誇大自己了,我們公式確實比你們簡單,但不代表我們的重要性就落後你們, 不要過度膨脹了。學管理的優勢是在溝通、議價能力、統整能力,如果你以為今天你一個 RD跟客戶說產品要賣100客戶就不會殺到80,那你真是厲害了。你以為客戶的交易習慣、 商業模式、企業文化,是他一個月就會全部自己告訴你的嗎,這都是要靠經驗累積、觀察 的好嗎。寫公式強又如何,關係沒弄好,產品一樣賣不出去,希望你們真的全能。 ※ 編輯: cara4966 (42.72.67.45), 04/01/2018 10:48:39 我也想知道哪家本土系統廠,純年薪不包含外派出差津貼,新人價150,希望不是空穴來 風,大家趕快去面試 ^____^ ※ 編輯: cara4966 (42.72.67.45), 04/01/2018 16:12:02

推文 (114)

ohgami 你可以列出來,對方覺得那幾年的經驗有用就行 03/31 14:52
wxtab019 依公司規定 03/31 14:52
wxtab019 畢竟不同產業有的也不一定都一樣 03/31 14:52
squard 念完MBA,系統廠會給你加薪嗎?? 03/31 14:53
ohgami 不然我最近看104也有人應徵工程師,連打工經驗都列出來 03/31 14:53
wxtab019 像你餐飲業做了10年轉戰科技業你想年資有用嗎 03/31 14:53
wxtab019 就只是看公司認定多寬而已 03/31 14:53
squard 主要看你有沒有專業能力 若只會嘴上功夫 為何要認年資 03/31 14:55
squard 行政職跟PM的工作是可被取代的工作,沒有專業能力可言 03/31 14:55
icelaw 很多RD都很自以為,只要沒寫程式的工作都是沒技術,就是 03/31 15:08
icelaw 高取代性,領不到高薪 03/31 15:08
icelaw 不用理他們, 做你覺得該做的事就對了 03/31 15:08
icelaw 這年頭對PM的工作不懂的人 ,也可以亂嘴個兩句 03/31 15:09
icelaw 重點還是在你本身的實力才是高薪的關鍵 03/31 15:10
squard PM不就是企管去當的,企管有啥專業 行銷嗎 科科 03/31 15:11
squard 去念MBA就可以有專業嗎 03/31 15:12
feii 不會重算 可以試試外商 很多職缺是MBA only的 03/31 15:22
BigCockman 誠心建議 能不回來就不要回 回來的話也要挑外商 台廠 03/31 15:23
BigCockman 基本上視MBA為無用 03/31 15:23
squard margin不就是毛利,有很難懂嗎 03/31 15:42
squard 我覺的高中生來算margin就會了吧 需要去念MBA? 03/31 15:43
squard 看財報這種東西,別以為RD就不會看好嗎 03/31 15:44
squard 我買股票也會看看財報 根本就是一般人買投資的書就可以 03/31 15:46
squard 學會的東西 03/31 15:46
squard 行政職+PM的工作難易程度 表示很有能力? 03/31 15:59
squard 完全跟RD無法相比。 03/31 16:01
likefairy 其實S大會怒回大概是你的用詞吧,沒人一個人是無法被 03/31 16:16
likefairy 取代的,別把自己看得太重要 03/31 16:16
icelaw 所以我才叫你不要跟你RD計較, 他們眼界就是這樣 ,只有寫 03/31 16:20
icelaw 程式才是有價值 有技術 ,其他單位都打雜 ,沒價值, 我 03/31 16:20
icelaw 看過很多RD都是這樣 夏蟲語冰 03/31 16:20
icelaw 很多外商的PM ,做著RD看不起的管理與協調的工作,但是年 03/31 16:21
icelaw 薪都是百萬 ,一百五萬在領 03/31 16:21
icelaw 就下定決心,朝你目標努力就好 03/31 16:22
icelaw 華爾街的工作不寫程式 薪水也不輸矽谷啊 03/31 16:24
icelaw 一個有能力 有自信的人本來就會重視自己,連自己本身都不 03/31 16:26
icelaw 重視的人 別人也不會重視你,簡單的道理 03/31 16:26
squard 好,快去念MBA 然後回來台灣領150萬的年薪 03/31 16:30
squard 去鴻海、華碩、廣達、宏基...等大廠 人資會給你MBA加薪 03/31 16:33
squard RD都沒有150萬了,為何PM這種出一張嘴的工作拿150萬?? 03/31 16:38
icelaw 很多主管不寫程式 只出張嘴,還不是高薪照領 03/31 16:42
squard 主管很多都是理工背景升上去的,念管理的要當主管領150萬? 03/31 16:45
squard 那跟資管企管的出來出一張嘴就要資工電機的RD做事嗎 03/31 16:46
squard 當二類的理工科是呆子嗎 03/31 16:47
Feases 果然是在美唸書跟工作會有的想法,念完別返台了吧,PM雖然 03/31 16:52
Feases 的確需要專業,但台灣老闆可不這麼想,返台工作你會後悔 03/31 16:52
squard 在台灣電資(二類)>>>>>管理的工作(一類all) 03/31 16:54
squard 不然人資去美國念MBA 會不會也領150萬阿?? 03/31 16:55
maydaychaaaa "不太懂"不代表不好學 03/31 17:05
guitarso s大講話真嗆,原po忽略他吧,RD我認為這是相對比較重要 03/31 17:11
guitarso ,更何況本文根本沒說要當RD 03/31 17:11
guitarso 手機推文更正錯字,RD"只"是 03/31 17:13
tume7 如果無法量化 或具體呈現出你的實力/經歷 會被打折 03/31 17:16
icelaw 我的幾個朋友就是有領到這樣的薪水,這就是現實,信不信是 03/31 17:21
icelaw 你的自由, 以上 03/31 17:21
yamax 仇視別人工作的推文忽略就好,年資只是HR砍價籌碼,面試能 03/31 17:24
yamax 證明值那個價就行,但脫離業界太久銜接難表現出即戰力就是 03/31 17:24
owen5566 你還要回來? 03/31 17:25
linyap 年資只是HR砍你薪資的理由 03/31 17:31
BigCockman 某s真的是某些永遠升不上去的工程師的縮影 呵呵 03/31 17:46
squard 呃 哪像你們管理可以升很快 念MBA就升官發財惹 03/31 17:51
JESSICAYU 拿到學位就真的不要回來了 03/31 18:13
icelaw 勝文也是唸完哥大直升副董 一樣不用寫程式 照拿高薪 03/31 19:31
kmaster 如果是名校MBA當然值得,除了那張紙,建立人脈鏈更是重要 03/31 20:24
kmaster 03/31 20:24
elhazard01 說句公道話 RD轉PM才是王道 主管幾乎都是這種出身 沒 03/31 23:06
elhazard01 有技術背景你要怎麼評估RD是不是在唬爛你 純PM的天花 03/31 23:06
elhazard01 板就是比較低 03/31 23:06
tingiy 前公司 私科大管院的當PM 03/31 23:39
Feases 要回台灣至少要選外商,才會跟ice大講得貼近。不過近年來 04/01 00:12
Feases 外商的pay都localized了,要加油啊 04/01 00:12
ck9731208 某S真的莫名...... 04/01 01:15
ck9731208 PM其實是個很重要的職位,厲害的PM知道每個部門是怎麼 04/01 01:18
ck9731208 運作的,並且能夠統合各部門來達到專案或產品目標 04/01 01:18
g102808 好的PM畢竟是少數 只會壓時間... 04/01 04:06
nasa3137 某S是學生嗎?不知道全球500大企業的CEO幾乎都是銷售或 04/01 07:24
nasa3137 行銷管理出生的嗎? 04/01 07:24
KwaiLeonard 老實說你會算的那些東西工程背景的人學起來很快,這 04/01 09:11
KwaiLeonard 也是為什麼工程師轉pm容易,但是管院pm轉工程師少之 04/01 09:11
KwaiLeonard 又少因為你無法短時間內學會寫能商品化的程式 04/01 09:11
KwaiLeonard 就像你說的,專業能力不足的人喜歡誇大自己的能力, 04/01 09:14
KwaiLeonard 你如果看過工程數學的難度跟公式你就會知道管院那些 04/01 09:14
KwaiLeonard 公式多簡單了,對工程背景的人來說真的學起來太容易 04/01 09:14
KwaiLeonard RD會算margin嗎?不會,但是學起來就是幾天,你會寫 04/01 09:15
KwaiLeonard 程式嗎?不會,但是你學起來就是幾年,所以少誇大自 04/01 09:15
KwaiLeonard 己了 04/01 09:15
cphe 跨領域才會重算年資,沒有的話不會,跟你有沒有出國唸書沒 04/01 10:43
cphe 關係阿 04/01 10:43
cphe 另外PM分很多種,比較有價值的其實是有技術背景的 04/01 10:44
icelaw 很多RD就是這樣自己學的才是專業 其他部門都是打雜 沒專業 04/01 11:36
icelaw 其實很多事情 訣竅說破了其實不難 但人家不會跟你說阿 04/01 11:37
icelaw RD以為人家會好心把多年累積經驗就輕易讓你學,真的很天真 04/01 11:38
icelaw 公式是在那裏沒錯 但你以為做事只要套套公式就可以跟客戶 04/01 11:39
icelaw 或其他單位交涉了 我只能說難怪你就只是只會寫程式的碼農 04/01 11:39
icelaw 60287篇的分享 PM 年薪 145萬 我朋友在外商清大科管碩畢 04/01 11:48
icelaw 也在外商 年薪也差多在130~150這個range 沒留學也是領高薪 04/01 11:49
icelaw 而且他絕對沒有技術背景 從頭到尾就是PM的資歷 04/01 11:50
icelaw 還有一個四中工館碩畢 在海邊當PM 年薪大約120上下 04/01 11:52
icelaw 也是沒技術背景 04/01 11:52
kelune 只能說你們看到都是廢PM,鳥RD...強的真的厲害 04/01 13:45
KwaiLeonard 我覺得你們好可悲,你寫的年薪是我們公司RD新人的起 04/01 14:59
KwaiLeonard 04/01 14:59
KwaiLeonard 37歲PM,跟人家27歲RD領一樣,還覺得自己很有價值, 04/01 15:02
KwaiLeonard 產品本身才是有價值的東西,我可沒說PM沒價值,只是P 04/01 15:02
KwaiLeonard M門檻比較低是事實 04/01 15:02
tomatoholic 哪家本土系統廠27歲年薪150 說說看 04/01 15:28
headnobig 過來人的經驗:去念吧。不過不要把自己限縮在PM或是系 04/02 02:56
headnobig 統廠,RD是公司的重要環節,但不是全部 04/02 02:56
justin1943 唸mba回台.. 錢多念興趣的吧 04/02 06:29
yudofu 行政沒什麼好算的 04/02 11:06
puresoul13 等你回來找工作,也要看HR評估當下是否缺人、主管面 04/02 12:07
puresoul13 試你的狀況,承認的年資從0到有都有可能,不符合你預 04/02 12:07
puresoul13 期就別去好了~ 在這問到承認,以後也不見得被承認。 04/02 12:07
puresoul13 但有進修的心值得肯定,加油 04/02 12:07
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