📋 PTT 文章瀏覽
作者zratic (test)
標題[心得] 每年四萬三 vs 終生二萬
時間Tue Mar 20 23:09:30 2018
原文PTT 原始連結 ↗
老婆在趨X科技，昨晚問我每人終生台幣20000元的教育訓練是怎樣的一個概念? 身為HR的我，也是丈二金剛摸不著頭緒，是公司沒錢到想出如此涼薄沒誠意的培訓規定? 還是公司出了什麼困難~ 本公司在轉外商後，每人每年43000元，歡迎大家和我老婆一起跳樔吧～ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.233.155.102 ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1521558573.A.7B5.html

推文 (68)

→ abc0922001 教育訓練要自己付錢喔？ 03/20 23:11
推 alpac 本公司每人每年訓練預算43000，歡迎大家私訊我 03/20 23:13
推 spp782002 就每人的額度吧 03/20 23:13
→ invidia T的HR不是說做中學 03/20 23:13
推 PweDiePot 我們家是台商，也沒有什麼一生二萬的人才培訓支援..... 03/20 23:17
推 luckyBF 等等…什麼是教育訓練？我以為大家看看考題就可以變人才 03/20 23:18
推 yinghachao 這家公司怎麼了? 經營不善? 股價看起來很強呀! 03/20 23:19
推 dreamerzero 1.窮途末路的公司，不值得 2.就一整個台商中小企業啊 03/20 23:31
→ wzmildf 這是公司給員工的支出額度的意思嗎 兩萬吃到飽XDD 03/20 23:55
推 dreamerzero 聽我在那的朋友說是之前因為被一例一休被靠北過的COO 03/20 23:58
→ dreamerzero 奧私卡想出來的 03/20 23:59
→ zratic 每個人都拿他沒折? 03/21 00:01
→ zratic 看似小事的訓練，其實看得出主事者看待員工的態度 03/21 00:02
推 dreamerzero 是耶，趨勢現在是奧人當家了?? 03/21 00:07
→ zratic 疑? 所以幾個founders都不管事了? 03/21 00:08
推 dreamerzero 只有趨x人知道吧 03/21 00:10
推 dreamerzero 他們主管們都不會善意提醒奧人 他在做一件打擊士氣的 03/21 00:15
→ dreamerzero 事?還是都很沒sense? 03/21 00:16
→ Makefile 沒有很尊重員工 03/21 00:19
→ zratic 可能不敢吧！主管很難當 上下夾撃 03/21 00:19
推 alarm911 這老闆怎不每年紅利自動扣兩萬，入員工口袋要再挖出來 03/21 00:43
→ alarm911 不容易 03/21 00:43
→ pkyosx 真的假的?! 這什麼時候的事情 03/21 00:46
推 Lorekeeper 終生二萬 XDDD~ 鬼島 cost down 無下限 03/21 06:38
推 footeye 正在調訓中..... 03/21 08:18
推 Rocker5566 很多了吧 大部分公司是終生自我進修 03/21 08:19
→ sc1 43k是給外包講師的預算不是給個人 03/21 08:25
推 IntroRomeo 有的公司都沒教育訓練 有就不錯了不過你的公司是？ 03/21 09:03
推 Roseinmymind 一個人，三年花了二百萬教育訓練 03/21 10:28
→ imbiker 我是前趨勢人，這篇跟我當時認知不太一樣， 03/21 11:00
→ imbiker 至少當時我還曾一年內參加過要3萬多的課程， 03/21 11:00
→ imbiker 以及參加過至少2次幾千塊的conf， 03/21 11:00
→ imbiker 不知道你老婆有沒有參加過？不過也很難說， 03/21 11:00
→ imbiker 有些主管會看員工能力才決定是否讓人參加。 03/21 11:00
→ imbiker 且據說這提案是英文課終身2萬，你要不要問清楚看看？ 03/21 11:01
→ Earrl 個人的經驗在公司一整年都上英文課（外聘教師），也有很多 03/21 11:13
→ Earrl 請外面講師來的教學課程，只要有需求老闆核可（幾乎沒聽過 03/21 11:14
→ Earrl 不核可的），更別說參加國內外的研討會，機票住宿以及研討 03/21 11:15
→ Earrl 會費用公司都會出。多年前我剛進公司才一年多（新鮮人第二 03/21 11:16
→ Earrl 份工作），公司也是派我去舊金山參加研討會，所有費用核銷 03/21 11:16
→ Earrl 下來十幾萬，公司也是很慷慨的出了。不知道你這消息哪裡來 03/21 11:17
→ Earrl 的，或者是有說不清楚的地方？跟實際上的經驗差距很大啊～ 03/21 11:17
→ zratic 英文課終生兩萬? 所以這個概念就是 希望員工別待在公司 03/21 12:03
→ zratic 太久，因為愈久福利愈少？ 03/21 12:04
→ zratic 謝謝你跳出來承清並承認.... 03/21 12:04
噓 cityhunter04 這篇是被打臉文嗎？等等會有道歉文或是公司直接提告 03/21 12:25
→ cityhunter04 嘛？ 03/21 12:25
推 cpm25 我比較想知道43000是那間 03/21 12:38
噓 aoc229001 說人家承認是哪招 教育訓練和英文課差這麼多 自己老婆 03/21 12:49
→ aoc229001 還待著都搞不清楚了 還需要別人來幫忙澄清也是有趣... 03/21 12:50
→ imbiker 都說了『據說』只是提案，尚未定案，您別急好嗎？ 03/21 13:03
→ imbiker 而且，不知道您老婆有沒有在趨勢上過英文課？ 03/21 13:03
→ imbiker 大部分英文課的報名費（很多間外部補習班）都差不多， 03/21 13:03
→ imbiker 可能都3~6千？除了某位老師的課程會比較貴， 03/21 13:03
→ imbiker 即便是6千，2萬的預算也可以上快四次， 03/21 13:03
→ imbiker 我記得趨勢英文分listening, reading, writing, meeting 03/21 13:03
→ imbiker 這budget夠上了吧，是去上班？還是去上課的？ 03/21 13:04
→ imbiker 藉由批評別間公司，來說自己公司多好的方式， 03/21 13:04
→ imbiker 不會讓自己公司變比較好，我反而會擔心我家HR怎麼這樣。 03/21 13:04
噓 gj942l41l4 ㄏㄏ 03/21 14:24
推 gn01216674 敝公司0元 事實上很少聽到有教育訓練費的 03/21 15:55
推 webberhan 趨勢全額補助參加國外研討會要多少錢就不說了 也有全 03/21 21:57
→ webberhan 額補助pmp上課加考試的例子 如果主管認同個人潛力的話 03/21 21:57
推 webberhan 專業的hr在推薦貴公司時，應該有能力用更完整全面的方 03/21 22:05
→ webberhan 式介紹。用這篇不是非常全面的文章，對貴公司不一定會 03/21 22:05
→ webberhan 有非常正面的影響。期待原po對貴公司的介紹 03/21 22:05
噓 kkboy123 子虛烏有 我個人花趨勢訓練費用就超過十萬了吧 呵呵 03/22 13:41
推 leocs 看標題還以為是每年2萬領終身 03/22 16:33
‹ 回 科技工作板 列表