各位先進
小弟最近考慮轉換公司
想請問在華碩或是仁寶的設計中心近年分紅狀況如何?
華碩 仁寶
保障月數 14 15
分紅月數 2-4 5 (補充說明,此為課級主管缺。)
以上是人資提供資訊,華碩方面共16-18個月,仁寶則說通常都會到20個月,
想請問在這兩家工作的前輩們,近年分紅是否如人資所述?
另外想特別請問仁寶的experience design center加班狀況,主管是說不忙
的話不需加班,忙的話一週約會加班三四天,但缺少的資訊是忙季的頻率,
想請問整年下來忙季非忙季的比例。
華碩主管是說不希望員工加班,所以我想即使加班比例也不高,是嗎?
非常感謝提供資訊與建議!
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.141.19.58
※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1515918182.A.7A2.html
哀哀 可惜我血統不純
無酸不鄉民 彼此彼此 呵
好方法 感謝
要求這麼多 這是前女友吧
就是懷疑人資才上來請益 哪來先入為主的成見?
感謝分享!
寶寶苦 運將也苦
21就是15+分紅+加班才有到囉?
感謝分享!這offer是課級主管沒錯
感謝分享!大家別被騙啊
感謝推薦!
這聽起來很嚇人啊!脫節的原因是?是跟代工本質有關嗎?
感謝分享!
※ 編輯: ionique (60.245.65.182), 01/15/2018 15:09:34
※ 編輯: ionique (60.245.65.182), 01/15/2018 15:10:49
感謝分享!是有提及補加班的這包 只是主管對保15以外的分紅月數多帶保留
※ 編輯: ionique (60.245.65.182), 01/15/2018 15:52:35
是課級缺沒錯,課級實際上就會5以上嗎
不知道有沒有設計中心前輩可以分享經驗的,謝謝!
※ 編輯: ionique (220.141.19.58), 01/15/2018 21:27:42
※ 編輯: ionique (220.141.19.58), 01/15/2018 22:40:14
毆買尬 現在的確是非常排斥加班 感謝分享
※ 編輯: ionique (118.169.11.165), 01/21/2018 01:45:20
推文 (72)
推
ABCcomputer
仁寶20個月? 要轉joke版嗎?
01/14 16:24
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ABCcomputer
仁寶沒到20個月,請人資補給你?
01/14 16:25
推
qazxc1156892
阿寶起飛了?? 有到5個月喔??
01/14 16:26
→
ruthertw
沒錯呀,寶寶處長都是20個月以上~經理級保證17個月喔~
01/14 16:27
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ionique
引述人資:11(?)月分紅1.5 + 年終3.5 共5 可信嗎?
01/14 16:27
推
benptt
https://i.imgur.com/oQRD5Sv.jpg
01/14 16:27
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ruthertw
九逃輸阿寶很久了!
01/14 16:27
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ionique
奇怪九桃怎麼股價比阿寶高那麼多 是有賺不分員工嗎
01/14 16:30
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yolasiku
股價=分紅? 你剛畢業?
01/14 16:32
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yolasiku
照你的邏輯 大立光員工分紅應該幾千萬起跳?
01/14 16:33
→
ruthertw
打開你的履歷,狂寄給寶寶的時間到了!
01/14 16:39
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ionique
別這麼嗆嘛 從我一句話就可以得到股價=分紅的結論
01/14 16:39
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ionique
您的邏輯也hen棒
01/14 16:40
噓
ABCcomputer
記得順便嗆人資加班費有沒有強制換補休嘿
01/14 16:40
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ionique
履歷寄了!但不是很相信人資的話所以上來請益
01/14 16:41
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ABCcomputer
仁寶最喜歡把你的加班費強制換補休了
01/14 16:41
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ionique
這麼糟糕 阿寶愛吃人豆腐
01/14 16:45
推
BalaDa
以月薪倍數算有時不太客觀,大家的base不同會有落差。
01/14 16:50
→
ruthertw
寶寶5萬3,15個月=79.5 小公司7萬,13個月,91萬 寶寶大勝!
01/14 16:59
→
ruthertw
CP值高,只要嘴砲,寶寶又有一把抓,真的大推!
01/14 17:00
噓
ABCcomputer
抓懶叫啦,幹
01/14 17:02
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ruthertw
副總和處長愛你,加上你又是台科大的,月薪狂飆6.8萬~
01/14 17:05
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ruthertw
對寶寶來說,台清交成都是下三濫的咖小,台科大才是王者~
01/14 17:06
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QQ101
寶寶5個月???? 前面是不是少了個點?
01/14 17:18
推
circusbd
設計中心是指ID?
01/14 17:29
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ionique
華碩是PC設計中心 仁寶是experience design center
01/14 17:31
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ionique
內部分工也很細密 不專指ID
01/14 17:31
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ionique
2015的文中有人提到加上加班費約2.5才有接近總共20
01/14 17:33
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yolasiku
自己推文講股價分紅還敢酸別人邏輯 我也是頗呵
01/14 18:16
推
TAKEPAN55
兩家都滿鳥的
01/14 18:18
推
giantwinter
阿寶20?
01/14 18:58
推
gn01216674
以我面試20幾家的經驗,沒有一家hr會說他們鼓勵加班,
01/14 19:02
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gn01216674
但實際上沒有一家不用加班
01/14 19:02
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gn01216674
最直接的就問產品週期多久就知道了,要是一年要出20張
01/14 19:04
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gn01216674
板子不用加班才怪XD
01/14 19:04
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BlueBird5566
左邊要求超多的 會看你每天出勤有沒有滿8小時
01/14 19:26
噓
ssswitch
快去啦 心中都有主見分紅那麼多了
01/14 20:03
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MinusD
兩家分紅都聽聽就算了 都不是啥好選擇
01/14 20:10
推
touurtn
寶寶做戴爾的 保15+分紅三+加班費 差不多21喔 但月薪低
01/14 20:34
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ciula
仁寶十點下班 你信?? 12點計程車排假的?!
01/14 21:05
推
A0091127
寶寶很辛苦
01/14 21:23
推
cplusplus426
21*45 (碩畢 不就百萬
01/14 21:41
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cplusplus426
學士 38*21 也有近80萬
01/14 21:41
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RareDesign
兩個都待過 廠廠
01/14 22:46
推
likefairy
阿寶超讚 必推
01/14 23:17
推
civic8
仁寶的老闆是誰好歹也googleㄧ下
01/14 23:23
→
august805
認真回1.5+3.5是有可信度的
01/14 23:52
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august805
1.5算是補償加班費3.5要看職級跟部門,課級應該有
01/14 23:53
推
ABCcomputer
樓上,沒有你要補給原Po?
01/15 00:17
推
junkless
不加班還可以給到好幾個月的分紅 公司是挖到石油是不是X
01/15 02:32
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junkless
D?
01/15 02:32
噓
e80276
當初進寶寶前人資說分紅20萬 三年沒一次拿過
01/15 04:11
→
e80276
分紅誰保證?勞基法?
01/15 04:11
推
IhateOGC
石頭年薪會比較低
01/15 07:56
→
IhateOGC
一年差20萬左右
01/15 07:57
→
IhateOGC
真的要比爛還是勸你去大寶
01/15 07:57
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ruthertw
待在寶寶裡越久就越不可能出來,因為出來後會發現脫節30
01/15 08:37
推
smallz
會游泳嗎?
01/15 08:39
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ruthertw
年,會體會到其他企業不敢錄取你的重大挫折感,真心不騙!
01/15 08:41
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ruthertw
待在寶寶裡越久就越不可能出來,因為出來後會發現脫節30
01/15 08:46
→
ruthertw
年,其他任何公司都不敢錄取你,真心不騙!寶寶的EE最明顯
01/15 08:46
推
wake7078
仁寶吧 一年20M 說來爽 繳的稅又沒比較多
01/15 09:48
推
UNLINK
石頭目前9點上班21點下班 實際工時約9個小時 年薪三年破百
01/15 11:16
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UNLINK
加班費有聽過沒看過
01/15 11:18
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unono
仁寶課級絕對有20個月唷,除了年終,還會多一包補加班費的
01/15 15:21
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unono
!除非你考績C......
01/15 15:21
推
bean000000
原po是課級缺??如果沒有要20很難把,仁寶出了名的起
01/15 20:30
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bean000000
薪低,更何況你應徵單位是有出貨量的嗎???我個人
01/15 20:30
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bean000000
覺得5個月很扯,考績A有可能
01/15 20:30
推
mryf
snsv是不希望你報加基而不是不希望你加班
01/16 13:24
噓
age8053
仁寶課級的分紅有5個月???
01/17 23:20
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SNAIL123
我在寶寶 月加班超過60小 這樣你還想去嗎?
01/20 21:36