研究：科技業近半員工怕老了會被炒掉
http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/new/20171021/1226422/
美國求職網站一項調查發現，逾4成從事科技業的員工擔心自己會因年齡遭到淘汰，職場
的年齡歧視問題引人關注。
Indeed於9月聘請第三方調查機構訪問1千名科技業員工，發現近半（46%）是出生於1980
至2000年之間的千禧代。約36%受訪者指出，公司同事的平均年齡約31至35歲；17%受訪者
表示同事多20至30歲之間。超過4成受訪者表示，擔心會因為年紀而喪失工作；18%人更是
「時刻擔心」自己會因為年齡歧視而被辭退。
Indeed更分析發現，於1960至1980年代出生的科技業求職者，有向加州矽谷以外地方找工
作的趨勢，反映出科技業內，年齡歧視的蛛絲馬跡。《USA Today》報導，全國自2012年
起，員工控訴科技巨擎公司涉及年齡歧視的訴訟案，有90宗。（唐芷瑩／綜合報導）
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推文 (37)
推
Simonfenix
……這……不僅限於科技業吧
10/21 14:24
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hotrain13
哪個行業不用怕中年失業的…
10/21 14:29
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gacktson1102
回樓上:公務員
10/21 14:33
推
sads333
傳產啊 一堆老人
10/21 14:34
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guest0079
放心啦 IC設計半導體20年後就加入傳統行列了 都老RD
10/21 14:40
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bluebluelan
Synopsys 員工平均年紀 去年47歲 今年48歲 怕被炒?
10/21 14:50
推
dakkk
有家室背房貸 絕對會怕
10/21 15:04
→
dakkk
房貸付完 小孩大了 找711工作都活的下去
10/21 15:04
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summer08818
產出/薪資不成比的才怕 一樣工作有便宜的誰要用老人
10/21 15:05
推
omare
國營
10/21 15:10
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arhuro
可是公務員版也一堆做很累撐不下去想離職的 做一行怨一行
10/21 15:14
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imhanhan
傳產跟科技業年齡層真的差很多
10/21 15:14
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ljr
微軟創立42年 員工平均年齡33歲 參考一下
10/21 15:26
推
ljr
Intel創立49年 員工平均年齡34歲
10/21 15:29
推
randystock
樓上的資料哪來的
10/21 15:48
推
DickMartin
2017年 Microsoft砍3000人
10/21 15:48
→
DickMartin
2016年 Intel大砍12000人
10/21 15:49
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soaping
科技業本來就是這樣阿
10/21 16:02
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clamperni
這樣才是對的
10/21 16:18
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lovebridget
本來應該抱著明天就會被裁員的心態去規劃人生
10/21 16:21
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woulin
外商經常把不賺錢的部門砍掉 被裁很平常
10/21 16:23
推
whipzj
所以才一堆人賺到錢就想自己當老闆
10/21 16:33
推
r1239386
說個笑話 公務員想離職
10/21 17:14
推
calase
科技業特別嚴重，我之前認識美國其他產業的經理人，他就覺
10/21 17:27
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calase
得在一家公司待十幾二十年很正常XD
10/21 17:27
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lantimes
只上班 不建立副業 是自己的選擇
10/21 18:00
噓
Sweet83921
真的是怕年齡還是競爭力不夠
10/21 18:35
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AGATELINK
加班加到沒其他路走
10/21 19:03
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Alphaz
反正也賺飽該退休了
10/21 21:12
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sunny21206
哪個行業不怕 土木啊
10/22 00:18
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attented
還好我去公家機關了
10/22 01:30
推
leaderliu
公務員也會有啊 部隊都有了 幹嘛要戰
10/22 10:15
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leaderliu
應該是說被逼退不是被辭退啦 我修正
10/22 10:16
推
attented
我現在在公家單位。 有三分之二的人都是50歲以上的，準
10/22 11:47
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attented
備退休。現在陸續一直在補新人來做交接。只能說，跟我在
10/22 11:47
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attented
科技業看到的年齡層真的差很多
10/22 11:47
噓
filemaker31
私人企業不ey
10/22 14:10