hi... 抱歉亂碼重發一次
我在ic廠工作了一陣子(非一線)
是第一份工作 主要做韌體和打雜
但這幾年下來 我發現技能方面除了常用的c和少數scripting
其實一直沒有長進......可以說我現在用來吃飯的東西 都是大學等級的技術
每年看新人一直進來 每個都是四大 都很有幾年之後會被幹掉的危機感......
基本上我覺得我現在非常overpaid (6、7年下來加一加也累積了一些...)
哪天公司來個球隊重建 大概就會被layoff...
我不確定這算不算中年危機 還是工程師生涯無可避免的過程？
請問各位有相同的經驗嗎？以及 請問都是如何找到新方向的呢？
謝謝
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.37.138.118
※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1506777580.A.810.html
※ 編輯: wangdaman (114.37.138.118), 09/30/2017 22:21:48
推文 (65)
推
RTA
非一線六七年有破兩百，很屌
09/30 21:23
推
sux0116
媽的有夠爽
09/30 21:24
推
solonwu
這就是為什麼大家會想辦法爬上管理職
09/30 21:25
推
chienk
不會這種工作以後只會越來越需要 因為功能越來越多 產品
09/30 21:26
→
chienk
線越來越多 軔體的人只會多不會少
09/30 21:26
→
chienk
雖然你覺得打雜 但是調整一下心態就好
09/30 21:27
推
yuui
以前我也曾經憂心過 後來有機會跟人資閒聊
09/30 21:28
推
bxc
求推薦
09/30 21:28
→
yuui
人資說 你們這種核心單位的不需太擔心 有祕書月薪15萬
09/30 21:29
→
yuui
key單的業助18萬
09/30 21:29
推
chienk
小弟心態調整好了
09/30 21:29
→
yuui
因為以前景氣好 猛加薪 留下來的支援單位的人薪水更高
09/30 21:30
→
yuui
你們這種年輕的RD 算便宜的
09/30 21:31
→
yuui
一個業助的薪水竟然比三個年輕RD還高
09/30 21:34
推
Narcissuss
很多老人都是領更多 更沒事幹的 你這個放心吧
09/30 21:36
推
RITTY
那間公司的業助18萬，求內推
09/30 21:41
推
a10141013
存錢.理財.進修
09/30 21:44
→
PUTOUCHANG
求內推 我年薪只有40
09/30 21:46
推
cue
當主管學管理
09/30 21:52
推
gn01216674
去外面面試一輪，被電一圈，拿幾個150的offer，你自己
09/30 21:52
→
gn01216674
就會嚇到努力了。
09/30 21:52
推
flysonics
同一樓 非一線可以破兩百 猛猛der
09/30 21:56
→
ariz283
產業變革 公司沒競爭力倒了被併購了裁員了 剛好中年失業
09/30 21:58
推
ipojay
key單的業助月薪18萬 那一家? 可以站內信一下嗎?
09/30 22:05
推
smileray
別 nervous 會script 還算好找job 只是paid沒這麼high
09/30 22:08
推
loseptt
帶風向 帶很大 豬屎屋破兩百沒幾家
09/30 22:12
→
loseptt
GG才是屌打豬屎屋 GG才是最強der
09/30 22:13
推
easybaby
猛猛的
09/30 22:18
→
wangdaman
抱歉修掉一些內容 避免失焦
09/30 22:22
→
wangdaman
另外工時也是12+ 我其實不覺得自己爽...
09/30 22:23
→
wangdaman
重點是我覺得我實力不到
09/30 22:26
推
loseptt
《登入次數》41 次 (同天內只計一次) 《有效文章》1
09/30 22:27
→
wangdaman
因為覺得自己弱就轉職好像也怪怪的 但就沒方向....
09/30 22:27
→
loseptt
可以跳GG啊
09/30 22:28
→
francishsu
發文條件好寛鬆
09/30 22:45
推
dasala
豬屎破200，應該還好吧，小弟我年資4年剛30歲，非一線廠，
09/30 22:52
→
dasala
現在一年也170啊
09/30 22:52
推
killlove
18萬？皇親國戚嗎？
09/30 23:09
推
peter9s3b
低調賺錢小豬屎其實還蠻多的
10/01 00:35
→
WenliYang
大家都差不多啦 放心 錢夠多有入袋就好
10/01 01:01
噓
brent43
純噓業助18萬，你媽的虎爛再大一點，還是業助每天晚上都
10/01 04:19
→
brent43
去老闆房間加班????
10/01 04:19
噓
Qcloud
四大夜助？
10/01 06:25
→
Qcloud
阿業助
10/01 06:25
→
yuui
公司重視所有類型員工的發展 業助在公司的職稱是CSR
10/01 07:12
→
yuui
從一開始representative 到教練specialist 到管理職manager
10/01 07:13
→
yuui
18萬是specialist的薪水 但對外還是都稱業助
10/01 07:15
→
yuui
我個人覺得這樣其實很好 每個function的人 都有升遷管道
10/01 07:19
→
yuui
彼此之間會比較平等的互相合作
10/01 07:21
推
gototheptt
HR都比RD高了，有洞真好
10/01 08:20
推
iiiii
下面的人聰明，鐵定會知道上面的人對自己沒用就該挖洞讓上
10/01 11:10
→
iiiii
面的走
10/01 11:10
推
chienk
根本就是特助
10/01 11:15
→
Iak88
要待大廠，領你的優渥條件，就不必期待成長
10/01 11:23
→
rogergon
那就趕緊去進修，學一些業界的新技術或是考相關證照。
10/01 12:39
推
keny868
你沒有經驗或人脈的成長嗎? ??
10/01 13:08
推
AlfaRomeoGTA
個人覺得到某個程度的年資時，專業能力固然重要，
10/01 13:12
→
AlfaRomeoGTA
但更重要的是 管理團隊/帶領年輕人走正確方向，面
10/01 13:12
→
AlfaRomeoGTA
對一個問題能夠清楚分析脈絡，正確地交辦給適合的
10/01 13:12
→
AlfaRomeoGTA
人處理，並能有效率地統整狀況report給更上層。
10/01 13:12
推
onlykals
推樓上 受教了
10/01 13:36
→
ladygaga168
投資理財，增加被動收入
10/02 07:16
推
Godfrey0216
蠻好笑的，自己不成長，上來發文害怕
10/02 10:51
→
wangdaman
哈 我也這麼覺得
10/03 02:55
→
wangdaman
一些建議蠻中肯的，謝謝大家的回答
10/03 02:57