有個疑問 外商薪資都面議談好
會不會有這種情況 兩個一樣年資的人
一個代工廠出去的原本年薪80萬
一個豬屎屋出去的原本年薪130萬
然後面試時薪資期望是+30趴
變成同個職位2個人在外商年薪
差了60萬
還是也是有一個固定範圍薪資水平呢
※ 引述《conner (conner)》之銘言：
: 小弟目前收到高通、博通、WD的面試邀請。
: 目前是8年資歷的RD。
: 請問這三家的年薪是誰比較高?
: 請知道的人回覆，謝謝。
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推文 (22)
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screamout
會
09/14 23:46
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daney6164
會
09/14 23:51
推
sean2449
當然
09/15 00:31
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rarex
過來人經驗 會
09/15 00:46
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wellkom
你到時候簽約會看到一條"禁止暴露自己薪水"條款
09/15 01:19
推
solonwu
談薪水是門學問
09/15 07:39
推
Messibugoo
100% 會 所以談薪技巧很重要
09/15 07:45
推
HealthyAging
甚至有可能因爲這樣錄取系統廠的，如果都超過此職
09/15 08:52
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HealthyAging
位需求的能力
09/15 08:52
推
docker
主管偷笑中
09/15 09:05
推
Raikknen
這是一定的呀，外商薪水是用相對的，並沒有範圍
09/15 10:02
推
ll1117
如果實力相同、談薪水技巧相同，那130的那個就得再找了。
09/15 10:43
推
ll1117
如果公司很急要兩個人，最壞狀況就是都錄取，但是高薪的
09/15 10:45
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ll1117
那個如果實在表現一般般，就是不再調薪，讓差距"被動"縮小
09/15 10:45
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ll1117
。
09/15 10:45
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AGATELINK
代工廠跟豬屎窩到外商會做一樣的事? 別鬧了
09/15 18:03
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Knudsen
會
09/15 19:38
推
cmyang
會 某樓才別鬧了...
09/15 20:28
推
JamesForrest
靠妖還不是做同樣的事，只不過是供應鏈的頭而已
09/15 22:39
推
greencha
有前輩可以分析一下，為什麼很多外商這樣敘薪，謝謝
09/16 11:57
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littlebau
在外商六年的經驗是，不同職等的年薪是有個範圍的。以
09/16 15:08
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littlebau
這個例子，如果是同職等。是不會差那麼多的。
09/16 15:08