魯蛇我又來嘴砲惹 前幾天在客運上 看到有幾個回文 我真的笑出來 不知道那些回文的 是學生? 還是沒面過太多或很大的公司? 以電子資訊公司來說 (A)面試主管流程 一般來說大公司都是兩至三關 經理->處長->BU head-> (hr) ->核薪 這只是舉例,有些是,也有可能Hr先(是面試喔,不是核薪) 資深工程師->經理->處長 -> (hr) ->核薪 反正排列組合自己排 小公司,有時候1~2關 (B)面試流程是是否當天跑完 通常來講是不同天 一面一天,幾天後二面,幾天後三面.... 但是有兩種情況,會當天跑完 (1)主管覺得你是不可多得人才,且後面面試主管今天都在 就會一天面完,甚至當天簽Offer (2)公司體諒面試者是從外地來,盡量一次面多關一點 或多個部門,排在同一天面,希望面試者不用舟車勞頓 (C)面試一個人花多久,會不會有筆試,白板題,花多久時間 這跟公司文化或部門有關 大部分都有筆試,但有時候筆試，主管根本不改,甚至改了,也不太參考 有一些是核薪基準,例如HTC 目前遇到有 (不同部門可能不同) 筆試的:聯發科,晨星,聯詠,瑞昱,Acer,HTC 白板題:群暉,晨星,瑞昱,HTC 都無:台積IT,Asus,BenQ,趨勢 筆試通常半小時~1小時 白板題通常也是半小時~1小時 也有主管很爛,根本不知道要問甚麼 沒有專業可以問,時間當然短 群暉如果當天面完所有 大約一天很合理 因為一個主管考的白版題+介紹 就已經超過一小時 徵人人家說是擴編,硬要說是走了那麼多人? 平均年齡低是因為組織架構,硬要說成沒經驗? 有時候不太懂回文的怎麼那麼激動 其實我講的這些,很多人都知道 只是講給一些很激動的人聽 有時候,看你們回文 真的馬上可以理解 你們是真的不理解,才會說出這樣的話 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.241.58.194 ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1491189860.A.E4C.html ※ 編輯: magic704226 (111.241.58.194), 04/03/2017 11:25:49 ※ 編輯: magic704226 (111.241.58.194), 04/03/2017 11:26:53 喔,傳產不熟,刪除了 ※ 編輯: magic704226 (111.241.58.194), 04/03/2017 11:30:50 群暉就最前面Hr,之後幾個工程師問白板題 進不進得去,跟我怎麼描述,無關吧? 我有去面試過,不能分享經驗嗎? 如果有錯,當然可以補充 你有進過大M嗎? 沒有? 那我可不可以也稱呼你為沒進過大M的阿魯? 你當然也可以分享整個拿到群暉offer流程給版友參考 ※ 編輯: magic704226 (111.241.58.194), 04/03/2017 20:20:51 在家上機考，限時間，可以comPiler，我沒筆試 ※ 編輯: magic704226 (39.10.160.129), 04/04/2017 19:02:04