雖然op取代性高
但是小魯覺得op反而是會在公司待很久的力量
很多op都是學生時代在餐飲業打工過
能在科技廠裡吹冷氣又不用面對油煙
還能頂著大公司名號
穩定性反而高
而製造課長我覺得是陣亡率最高的
新人一進去就要管產線小姐
管不好晨會交接就要被洗臉
我很少聽到年資>5的
製程和設備每次一批一批收一批一批走
新鮮肝兩三年差不多
還有哪些職位陣亡率特高捏
養老單位莫過於HRRRR了
整天處理文書穿迷你裙訂下午茶 QQ
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推文 (30)
推
nicoro
然後腰圍跟臀圍一天比一天大....
03/22 21:15
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attented
製程兼設備工程師
03/22 21:16
推
JustWinslow
產線主任太早陣亡是被線上小姐榨乾吧
03/22 21:19
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jason222333
台灣的工廠在哪呢
03/22 21:27
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kingofsdtw
這你就別擔心了下一批少子化每年減少15%左右缺額
03/22 21:43
→
kingofsdtw
你該擔心的是...下面沒新人可以當奴隸用
03/22 21:43
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cityhunter04
樓上的,聽說有種東西叫做外勞!
03/22 21:46
→
ccclass
外勞薪水含加班兩萬就有一堆了
03/22 22:05
推
dob52257295
帶線的+1
03/22 22:07
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spacebar
製造課長超難+1
03/22 22:11
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lponnn
設備平均大概可以做多久啊...?
03/22 22:15
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f204137
萬年職缺徵人的那幾個啊
03/22 22:35
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petguy
外勞@@ 我們都快變台勞了
03/22 22:35
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buper
那個誰,教會那些死屁孩操作機台,明天就要會!
03/22 23:22
→
buper
os:當我開托兒所逆
03/22 23:22
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double21
問題是萬年op雖然不免洗 薪水也不怎麼樣啊
03/22 23:23
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DanielHAO
製造課長
03/22 23:29
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lamaker
製造課長/主任
03/22 23:30
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unwoman
我聽過製程兼設備,OP請假還要支援上貨
03/22 23:48
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wizzer
製造課長
03/22 23:49
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amdisno1
製程跟設備
03/22 23:56
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q11010
產線比誰高基本上是五十步笑百步 大部分公司獲利模式都太
03/23 00:04
→
q11010
病態跟壓榨了
03/23 00:04
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jack852
還有組長其實一樣就是了
03/23 00:45
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stan9529
帶線真的很賽很賽
03/23 02:23
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a41307
HR真的閒ㄎㄎ
03/23 07:48
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icelaw
賽缺
03/23 12:56
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rssh0106
覺得課長超賽,但一堆工號超元老
03/25 10:37
→
rssh0106
覺得還蠻強的
03/25 10:37
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soleil99
待超過5年以上的大多是已經來不及出去,不是不想走
03/26 05:54