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大部份公司來說(園區內) 行政機關(公務員) 工作日: 247天 250天 例休假日:119天 116天 ============================================================================== 舉今年的例子:(未將這七天彈休明確定義前) 有彈休情況下,2/12、4/5、6/10、9/16,這四天皆為連假彈性休假 因此在有彈休(七天)後,這四天皆從彈性假扣除,因此隔週的星期六 或者前一週的星期六皆不用補班,但行政機關卻要補班 ============================================================================== 工時部份 勞基法修正前/後 行政機關(公務員) 原工時: 2周/84H->1周/40H 每日8H,且1周/40H (並在八十九年公怖周休,隔年實施) 但實際工時OOXXH 周休:一直都有 九十年才實施<~~~~關鍵 ============================================================================== 九十年後,因應行政機關將實施周休二日,這七天改為只紀念不放假(原見紅放假), 園區內則改為這七天為彈性休假,去年底就有爭議開始,園區內陸陸續續都在觀望 各家大廠的政策,說著說著~年底又到惹~~明年............ -- -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 115.82.82.186 ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1475817030.A.7E5.html 感謝提醒 ※ 編輯: yanagawa (115.82.82.186), 10/07/2016 13:38:16

推文 (52)

oldchang1205 可能要改一下 例休假日不可能是250天 10/07 13:28
oldchang1205 不過其他大致上就是園區內 間人的作息 直人比較複 10/07 13:30
oldchang1205 雜不過大致上差異不大 10/07 13:30
dreamnook 原來真的是打錯 害我以為是我眼殘怎麼一年500天XD 10/07 13:40
oldchang1205 這篇大致上就是園區標準作息 其他看各公司的規劃 10/07 13:46
oldchang1205 像敝司總放假日是124天 比樓主表內多5天 一些外商 10/07 13:46
oldchang1205 公司還會更多 10/07 13:46
yanagawa 說到這個就有氣~~我們怎麼會越改休假越少~比對岸RD還可 10/07 13:47
yanagawa 聯,人家正在爽放十一長假9天 10/07 13:47
jeromeshih 十一好像這週末要上班,所以可能沒休那麼多 10/07 13:49
oldchang1205 對岸今年10/1好像昨天就有上班了 九天可能是部分沒 10/07 13:50
oldchang1205 產線壓力的公司 10/07 13:50
IBIZA 十一去年就沒放滿了, 去年10/1周四的樣子, 往年很多都會 10/07 14:17
IBIZA 第二周也放滿 再補班, 去年就沒有了 10/07 14:17
cpr369 結論是一例一休後,原本的7天彈休肯定會被吃掉 10/07 14:29
IBIZA 一開始可能還有些公司維持 但絕對會越來越少 10/07 14:30
gong0304 最好笑就講競爭力這理由,大陸的長假多,一定沒競爭力。 10/07 16:26
oldchang1205 其實大陸的長假也越來越少 以前5/1也放很長 10/07 17:44
gong0304 重點是,台灣假是世界排前面的少,競爭力有比較好?! 10/07 18:20
d147258 科技業在公務員實施週休二日前,真的就有週休二日了嗎? 10/07 19:49
IBIZA 有些有, 我那時資策會產品事業群, 不但周休二日而且見紅就 10/07 19:59
IBIZA 放, 那是我職涯固定日期放假放最多的一段 10/07 20:00
d147258 當時勞工仍保留7天假的原因主要不是有沒有週休二日,而是 10/07 20:00
d147258 在於法定工時比公務員高 10/07 20:00
IBIZA 後來公務員實施周休二日+2001年新勞基法實施, 反而很多原本 10/07 20:01
IBIZA 見紅就放的跟著改成少七天假 10/07 20:01
IBIZA 沒有喔 那時候不考慮特休的話, 我的工時比公務員少 10/07 20:02
d147258 IBIZA那個單位不錯喔,那個年代連學生週六都還要上半天 10/07 20:03
d147258 10/07 20:03
IBIZA 而且那時候科技業 周休二日+見紅就放 應該還算普遍 10/07 20:03
IBIZA 大學就沒有啦XD 10/07 20:03
IBIZA 不過那時候也有很多公司是週六要上半天 或是每兩周有一天 10/07 20:04
IBIZA 星期六要上全天的 10/07 20:04
d147258 勞基法是最低標準,公司可優於勞基法,你的單位很好 10/07 20:04
IBIZA 我只能說兩種都有 10/07 20:04
IBIZA 其實就跟現在一樣啊....有模糊地帶 就會有公司採最大值放假 10/07 20:05
IBIZA 2000年之前因為沒有砍七天假的例子, 所以採周休二日的公司 10/07 20:05
IBIZA 往往都是得見紅就放, 沒有砍假的例子可循啊 10/07 20:06
IBIZA 但2000年公務員實施周休二日+砍七天假之後, 採最大值放假 10/07 20:06
IBIZA 的公司就少了 10/07 20:06
IBIZA 這次也是一樣, 七天不砍, 就會有公司採最大值放 10/07 20:07
d147258 大學幾乎沒有,但是要排課還是可以排,我就運氣很差,碰 10/07 20:07
d147258 到兩次系上必修課排在週六 10/07 20:07
IBIZA 砍了, 我相信大家很快就會都把這七天拿掉了 包括GG 10/07 20:07
IBIZA 我大學幾乎沒有在禮拜六上課的 自選也只排體育 10/07 20:08
yytseng 台灣是國定假多,特休少,所以休法方向是對的 10/08 04:00
yytseng 只是有些勞工說特休休不到那是勞動檢查的問題 10/08 04:01
teardropbox 放假多少是其次 搞取消七天 是在玩意識型態 想想那些 10/08 08:57
teardropbox 假都在記念啥 10/08 08:57
IBIZA 方向? 方向在哪? 要砍國定假加特休我ok啊 但不能一起作嗎? 10/08 10:50
IBIZA 一個已經進草案, 一個才說要提案, 這樣作對嗎? 10/08 10:51
IBIZA 更不要說後者光是提案行政院就說不可能比照公務員了 10/08 10:51
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