日本的問題在於企業賺錢
不把分紅回饋給員工
全部都公司內部保留
日本已經連7季 東証公司營收突破新高
但分紅就是6個月 不能再多了
導致員工拿不到錢
公司錢滿滿
拿了錢也不知道要幹麻
放著存銀行
要像台灣這樣一堆公司轉控股投資
在日本不可能
60 70歲的經營層還不知道什麼是AI
不知道股票是什麼
超低能
日本會變成這樣
完全是當初沒有普及大學的錯
一堆高職畢業的低能兒在當公司幹部
教育水準很差 頭腦有問題
一個國家 可以接受一半以上高中畢業就職的
30年後肯定沒落
教育是國家的資產
但日本人不知道
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推文 (11)
噓
ShinyaNakano
沒聽過社會大學
217.178.7.228 05/24 08:19
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EXIONG
你以為高學歷就比較有愛心喔 笑死
49.216.52.95 05/24 08:21
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EXIONG
把政府的不作為傢禍給平民是吧
49.216.52.95 05/24 08:22
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butmyass
不要跟拿舊文複製貼上的廢文認真好嗎?
111.254.5.28 05/24 08:22
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pttkicoma
你以為台灣就知道嗎？一堆搞爛台灣教育
27.51.145.135 05/24 08:26
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pttkicoma
的政策！再者，台灣野雞大學搞不好沒人
27.51.145.135 05/24 08:26
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pttkicoma
家高職專業
27.51.145.135 05/24 08:27
噓
prostar
你看看美國大學畢業率
140.112.200.131 05/24 08:38
噓
gokuhwanlai
恭殺笑 亂說一通
101.8.251.67 05/24 10:53
噓
aaice
員工分紅是有薪酬委員會審比例列章程的又不
114.25.202.38 05/24 11:25
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aaice
是你愛分多久就分多少 無視股東跟債權人?
114.25.202.38 05/24 11:25