※ 引述《peterlin495 (專業果粉O'_'O)》之銘言： : 如題 : 朋友說這個世代 : 對文組來說是利多 : 因為Coding不再理工科的強項 : 雖著AI發展現在人人都會Coding : 但是文組有著更大的優勢 : 有著善於表達的技能搭配VIBE Coding : 各種點子隨之而來 : 而文組特別擅長說話 : 擅長描述 : 以及語言應用的技巧 : 對於行銷販售更有利 : 自己的想法自己做自己賣 不需要再交給IT碼農協助幫忙把產品生出來 : 有沒有文組的優勢在未來是不是大利多的八卦? 我的看法反而不太一樣 原本這群理工人乖乖在自己的領域內寫代碼拿高薪 但偏偏AI出現了 比他們更會寫代碼，取代他們大部份的工作 所以他們被迫離開自己的領域賺錢 那他們會甚麼？ 寫代碼，或者講更大一點是，更懂得運用科技 同樣的AI出現在世界已經四五年了 是很少接觸資訊科技的文組先開始應用？ 還是理組先開始應用？ 答案是理組 所以文組將面對的是 基礎科技能力遠高於自己的一群理工人 透過AI，把原本跨行可能需要三五年磨練的基礎知識技能 在可能短短半年一年內 甚至不用學會，只要略懂，剩下的交給AI處理就好 來跟文組競爭工作 未來的行業模式 可能是外聘制 直接由這些理工人開的AI協作公司 跟聘用文組現在的大企業簽約 直接外包出去七八成原本是約聘或基礎勞工的文書工作 至於你朋友說的優勢 : 而文組特別擅長說話 : 擅長描述 : 以及語言應用的技巧 : 對於行銷販售更有利 對於AI而言，反而是更加容易深化的東西 這些AI協作公司會開聘請該行業的專業人士 協助建立深度模型 學習該行業的銷售話術套路 等建立完成後，就只需要聘僱少數人進行更新維護 甚至以後可能靠大數據的收集就可加速AI模型自我更新了 所以與其說 比文理組誰更會講話更會下指令 不如說 未來是沒有文理組的初步分類 多數高薪職業可能要面臨"全"競爭的模式 所以我個人對文組的工作需求預測反而是看壞的 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.34.122.134 (臺灣) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Gossiping/M.1777336145.A.18C.html 另外，AI使用時 你還要能找出AI幻覺 你要能發現你提問中，推理鍊到底哪個環節出了問題 這種邏輯訓練 傳統文組內反而比較少的 ※ 編輯: hamasakiayu (114.34.122.134 臺灣), 04/28/2026 08:32:52