※ 引述《Amed21 (迪)》之銘言： : 老闆找了一些很會用ai的新同事進公司 : 也買了很多ai工具鼓勵員工使用 : 新同事也建立新的制度增加員工工作效率 : 但有一大群員工開始默默排擠用ai的同事團體 : 不給資料 : 藏資料 : 亂給破碎資料 : 故意拖進度 : 在群裡不回用ai工具同事的問題 : 到底 : 哪一方會受不了先離職? 剛才一開始看到覺得這種排擠很不好 可是重看想到 如果什麼資料都給AI處理 那還要人類幹嘛？ 還有 AI用了那些資料可能會選去當成訓練材料 有些資料可能是那些人過去辛辛苦苦做出來的 花了很多時間跟心血 現在白白拿去變成AI的功勞(老闆可能會覺得是那些會用AI的人的功勞) 而且萬一被AI系統選去當訓練材料 以後變成全世界都共享那些人的努力結晶 我這兩天想到 自己長期在調查的戰爭史相關軍事史料與書籍 都是以前花很多時間循線一點一滴查的 還得花很多交通費(有搭飛機) 有AI說過如果我貼給AI討論 高機率會被系統選去當訓練材料 因為軍事相關史料很珍貴 如果真的提供而且被選去 以後的人只要付一點點錢甚至不用付錢 問一個問題 可能就調出一大堆珍貴資料 這不太對勁吧？ 然後進一步想到其他種類出版物的問題 以前很多書都是沒有電子版的　尤其是專業人士寫給專業人士看的那種 如果翻拍書籍截圖跟AI討論 被選去訓練了 是不是對原作者不公平？ 這樣想的話就覺得你文中那些同事好像情有可原 如果那些資料是他們付出心血做的 交出來給AI 不只是功勞被搶 而且還有可能讓AI學到那些人的工作訣竅 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 135.136.27.18 (日本) ※ 文章網址: https://webptt.cc/bbs/Gossiping/M.1776858312.A.2D9.html 軍事方面的史料很少有電子檔或開放網路閱覽 所以調查戰史的人通常得舟車勞頓去查詢 其中多半得事先向機構申請 有的史料查詢的時候得在專門的房間 全程被錄影監控 ※ 編輯: LoveSports (135.136.27.46 日本), 04/22/2026 19:58:35 公司的資料算是公司的財產 不過總覺得怪怪的 現在寫完這兩行突然想到馬克思說的剩餘價值 ※ 編輯: LoveSports (135.136.27.46 日本), 04/22/2026 20:01:37